Pour l’un de nos clients du secteur bancaire, nous recherchons un Business Analyst Métier Expert CVA pour intervenir sur les sujets relatifs au Risque de contrepartie sur opérations de marchés. Vous contribuerez aux projets de refonte / optimisation de la chaîne de calcul CVA, à la mise en conformité réglementaire (Bâle III / CRR, FRTB-CVA) et à l’amélioration des indicateurs et reportings de risque. Missions principales : - Recueil des besoins métiers (Risques, FO, Finance) et rédaction de spécifications fonctionnelles - Contribution à la définition / évolution des méthodologies de calcul CVA & risque de contrepartie - Suivi des développements, préparation et réalisation des phases de tests - Analyse des résultats, rapprochements FO / Risques / Finance et production de notes d’impacts MERCI DE NE PAS POSTULER SI NOUS N'AVEZ PAS UNE EXPERTISE CVA
Contexte du poste Dans un contexte de modernisation et d’optimisation des processus achat, nous recherchons un Responsable Applicatif Procurement & Achats disposant d’une solide expérience en AMOA, avec une expertise sur un outil du marché type BASWARE, SAP Ariba, ou équivalent. Le poste couvre à la fois le RUN et l’évolution des solutions, incluant la gestion du référentiel fournisseur, le traitement des commandes, factures et du workflow de validation. La maîtrise des Power Apps / Power Automate constitue un atout majeur pour assurer le maintien et les évolutions de l’application interne. Missions principales 1. Pilotage Applicatif & RUN Assurer la gestion opérationnelle quotidienne des applications Procurement / Achats. Suivre et prioriser les incidents, demandes d’évolution et correctifs. Garantir la qualité, la continuité et la conformité du service. Assurer l’interface entre les utilisateurs, les équipes techniques et les éditeurs. 2. AMOA – Analyse Fonctionnelle & Processus Achats Recueillir et analyser les besoins métiers (achats, finance, approvisionnements). Formaliser les exigences fonctionnelles : commandes, factures, référentiel fournisseurs, workflows de validation. Rédiger les spécifications fonctionnelles détaillées. Préparer et accompagner les ateliers de cadrage, design et optimisation des processus. Accompagner les métiers dans l’adoption des évolutions et dans la conduite du changement. 3. Gestion de projets & Évolutions Applicatives Contribuer à la roadmap des outils achats. Coordonner les projets : cadrage, planning, conception, tests, déploiement. Organiser et piloter les phases de tests (UAT). Participer aux arbitrages et décisions fonctionnelles. 4. Expertise Fonctionnelle – Procurement / Achats Maîtriser les processus achats : demande d'achat, commande, réception, validation, facturation. Gérer et maintenir le référentiel fournisseur. Contrôler et optimiser le workflow de...
Bonjour, Nous recherchons un(e) Ingénieur(e) Support Applicatif & Relation Client - Dynamics 365 - Paris - La Défense pour une mission située à Paris - La Défense (Télétravail Télétravail : 2 jours possibles) avec un démarrage le 5 janvier 2026 ; mission d'une durée de 1 an (fin de mission prévue le 31 décembre 2026). *** Client : Le client est une entreprise du secteur de l’énergie, proposant une gamme de services incluant l’exploration et la production de pétrole et de gaz, ainsi que des solutions d’énergie renouvelable. *** Responsabilités : En tant que Application Tech Support Practitioner, vous serez l’interlocuteur(-trice) permanent(e) entre le client et le système ou l’application. Au quotidien, vous veillerez à la qualité de nos systèmes de classe mondiale grâce à d’excellentes compétences en communication, en définissant avec précision les problèmes rencontrés par les clients, et en interprétant ou concevant les solutions grâce à une connaissance approfondie des produits. Une participation active aux échanges d’équipe est attendue, ainsi que la proposition de solutions aux problématiques liées au travail. Une maîtrise experte de Microsoft Dynamics 365 Customer Relationship Management (CRM) est indispensable. Une expertise en support technique client est fortement recommandée. *** Vos missions : - Développer et maintenir des relations solides avec les clients afin de comprendre leurs besoins et de leur fournir un support adapté. - Utiliser vos compétences d’analyse pour diagnostiquer et résoudre efficacement les problèmes techniques. - Créer et maintenir la documentation des processus et solutions afin d’enrichir les connaissances de l’équipe. - Participer aux sessions de formation pour partager votre expertise et renforcer les compétences de l’équipe. - Se tenir informé(e) des tendances du marché et des avancées technologiques afin d’améliorer continuellement la qualité du...
Contexte du poste Dans le cadre du renforcement de notre Direction des Systèmes d’Information, nous recherchons un Responsable Applicatif / Business Analyst maîtrisant l’environnement AS400 et disposant d’une solide expérience dans le secteur VAD (Vente à Distance). Vous interviendrez principalement sur le moteur de facturation et les applications back-office Marketing/Relation Client. Missions principales 1. Pilotage Applicatif Assurer la responsabilité fonctionnelle des applications basées sur AS400 (facturation, gestion clients, campagnes marketing…). Garantir la disponibilité, la qualité et la cohérence des solutions du périmètre. Prioriser et suivre les évolutions, correctifs et incidents en lien avec les équipes techniques. 2. Analyse Fonctionnelle & Business Recueillir les besoins auprès des équipes métier (Marketing, Back Office, Finance, Relation Client). Challenger, clarifier et formaliser les exigences fonctionnelles. Traduire les besoins utilisateurs en spécifications détaillées pour les équipes de développement. Être force de proposition et embarquer les équipes vers les solutions les plus adaptées. 3. Conduite de projets Participer à la construction de la roadmap applicative. Coordonner les différentes phases : cadrage, conception, tests, mise en production. Organiser et conduire les UAT (tests utilisateurs). Assurer le lien entre métiers, développeurs et prestataires externes. 4. Expertise Facturation & VAD Intervenir sur le moteur de facturation : règles de gestion, paramétrage, optimisation. Apporter votre expertise métier issue d’une expérience significative dans le secteur vépéciste. Participer à l’amélioration continue des processus opérationnels (commande, livraison, facturation, relances...). Profil recherché Compétences techniques Maîtrise confirmée de l’environnement AS400 / iSeries. Connaissance des systèmes de facturation et des flux VAD. Compréhension des enjeux back-office Marketing / CRM....
Missions principales 1. Conception de l’architecture Définir, documenter et maintenir l’architecture cible sur Azure, en lien avec : Business Central, Power Platform, Microsoft Fabric, Entra ID, les solutions de Data Management. Challenger la vision architecture proposée par l’éditeur et l’intégrateur pour garantir : la scalabilité, la sécurité, la cohérence d’intégration, les coûts maîtrisés, et l’adéquation avec les cas d’usage Kiloutou. Assurer la cohérence et l’alignement des modules déployés par BU, tout en prenant en compte les spécificités locales. 2. Identité, sécurité et conformité (en collaboration avec l’Architecte sécurité / RSSI) Piloter l’intégration Microsoft Entra ID ↔ Active Directory on-premise (IAM, RBAC, authentification, habilitations). Garantir la conformité aux standards de sécurité : Zero Trust, GDPR, normes et politiques Groupe. Appliquer les principes de gouvernance API et des habilitations inter-BU. 3. Intégration applicative & API Management Encadrer la mise en œuvre du Hub API (Twoday, API Management) et son interaction avec : Business Central, MDM, Power Apps, Snowflake, Microsoft Fabric, autres systèmes métiers. Définir ou appliquer des standards d’API : sécurité, monitoring, SLA, lifecycle. Garantir la maintenabilité, la résilience et la performance des flux inter-systèmes. Assurer l’observabilité des applications du programme (logs, traces, métriques). 4. Data & Analytics (en collaboration avec les équipes Data) Définir ou appliquer les patterns d’intégration des données ERP vers : Snowflake, Microsoft Fabric, Power BI, Tableau. Garantir la qualité, la traçabilité et la gouvernance des données partagées au niveau international. Optimiser les architectures data pour la performance et la maîtrise des coûts. 5. Support aux BU internationales Adapter l’architecture cible aux contraintes locales (réglementaires, techniques,...
Démarrage : Au plus tot Rythme : Sur site (Paris la défense) et télétravail Durée : 12 mois environ, full time Dans le cadre de son programme de transformation digitale, mon client — un groupe multi-marques ayant mené plusieurs opérations de fusion-acquisition ces dernières années — s’engage dans la mise en conformité et la mise en place de la facturation électronique d’ici fin 2026. Aujourd’hui, l’organisation s’appuie sur une diversité d’outils et de CRM hétérogènes. L’objectif est donc d’harmoniser les pratiques, de centraliser les flux financiers et de garantir une transition fluide vers la facturation électronique. Rattaché au Directeur Financier, vous jouerez un rôle clé dans la coordination du programme, la structuration des activités et le pilotage opérationnel du déploiement. Vos missions 1. Coordination des ressources Piloter et aligner l’ensemble des interlocuteurs internes et externes pour garantir la cohérence du projet. Construire, maintenir et faire respecter le planning global. Produire et diffuser des comptes rendus clairs et actionnables. Identifier les risques (organisationnels, techniques, humains) et mesurer la disponibilité/criticité des ressources. 2. Organisation et pilotage des activités Développer une vision transverse du programme pour articuler efficacement les différents chantiers et atteindre les objectifs de transformation. Détecter les points de faiblesse dans l’exécution du programme et proposer des leviers d’optimisation, notamment via l’engagement des parties prenantes. Anticiper les risques liés au déploiement (techniques, humains, financiers) et mettre en place des plans de prévention et de suivi. 3. Déploiement opérationnel des projets Garantir le bon déroulement du projet : qualité des livrables, respect des jalons, pilotage du budget, avancement des projets digitaux associés. Identifier les points de friction, les escaliers critiques et assurer leur résolution pour fluidifier l’exécution du programme. Mettre en place des...
Démarrage : Janvier Localisation : Présence sur site (4 jours/semaine) + télétravail partiel Durée : 2 mois temps plein, puis intervention ponctuelle (1 à 5 jours/mois) jusqu’à fin 2026 Contexte de la mission Notre client, un acteur de la complémentaire santé et de la prévoyance, dispose d’un ERP développé en interne (AS400) assurant l’ensemble du calcul et de la gestion des prestations. La responsable historique du système, disposant de 15 ans d’expertise, partira à la retraite en février. Par ailleurs, l’entreprise engage un vaste projet de fusion avec une autre mutuelle, projet à finaliser d’ici fin 2026. Pour garantir la continuité opérationnelle, sécuriser les connaissances et accompagner l’évolution du système, nous recherchons un Consultant AS400 Senior capable de reprendre le pilotage technique et fonctionnel de l’ERP. Missions Phase 1 – Janvier à Février (temps plein, 4j/semaine sur site) Prise en main de l’ERP AS400 en collaboration avec la responsable sortante Reprise de connaissances : architecture, développements, processus métiers santé/prévoyance Suivi et exploitation du système AS400 (sauvegardes, supervision, maintenance) Prise en charge des évolutions urgentes et des correctifs Participation aux ateliers et échanges avec les équipes internes et partenaires Phase 2 – À partir de Mars (régime ponctuel : 1 à 5 jours/mois) Maintien en conditions opérationnelles de l’ERP : gestion des incidents, demandes d’évolutions, optimisation Suivi des télétransmissions (PESIT / ebix) et de l’intégrité des flux Accompagnement des équipes internes et contribution à la roadmap jusqu’à la fusion Garant de la continuité de service  Profil recherché Expertise confirmée sur AS400 / IBM i Très bonne maîtrise des langages RPG III / RPG IV, SQL, et outils type Lancher 400 Connaissance approfondie des processus de gestion en santé / prévoyance / mutuelle Expérience en télétransmission (PESIT, ebix)
Nous recherchons un Chef de projet MOE pour une mission de 3 mois renouvelables à Niort. Possibilité de travailler à distance 2 jours par semaine. Introduction et contexte stratégique : La DSI de l’entreprise est fortement engagée dans la modernisation de son environnement IT et le renforcement de sa résilience opérationnelle. L'un des piliers de cette stratégie est la mise en place d'une gestion centralisée et rigoureuse des actifs IT, essentielle à la fois pour l'efficacité opérationnelle (vision globale, gestion des obsolescences et des vulnérabilités) et pour la conformité réglementaire. Une première phase de consolidation des référentiels existants a été réalisée. Une seconde est en cours de déploiement sur le périmètre des actifs applicatifs. Le besoin porte désormais sur la structuration, l'animation et le pilotage de la gouvernance de ce référentiel consolidé. Nous recherchons un prestataire expérimenté pour incarner le nouveau rôle transverse d'IT Asset Manager (ITAM), garant de la qualité et de la valeur de notre patrimoine IT. Objectifs de la mission L'objectif principal du prestataire est d'assurer le pilotage, l'animation et la pérennisation de la gouvernance du référentiel consolidé des Actifs IT, en lien avec toutes les parties prenantes de l’IT marque et des fonctions supports. Axe Gouvernance et Pilotage : Mettre en place, formaliser et animer l'instance de pilotage transverse de l'Asset Management. Axe Qualité et Conformité : Devenir le garant de la qualité et de l'intégrité du référentiel consolidé, assurant la traçabilité et la complétude des données critiques (notamment au regard des exigences DORA). Axe Processus : S'assurer du respect des processus de maintien à jour et de gestion du cycle de vie des actifs par l'ensemble des acteurs. Périmètre d'intervention et livrables attendus Le prestataire assurera la coordination transverse et sera le point central du dispositif ITAM. Missions Principales : Pilotage et animation de la gouvernance :...
Nous recherchons un Administrateur réseau sur Angers pour une mission de 3 mois renouvelable. L’objectif de cette mission est de renforcer le support réseau Niveau 2 des infrastructures WAN/LAN/Wi-Fi , ainsi que de contribuer à la structuration de chaînes de diagnostic réseau et de la base de connaissances associée. Nature des prestations: Administrer et exploiter l’ensemble des infrastructures du système d’information : serveurs, bases de données, stockage et réseau. Piloter les prestataires qui interviennent sur le périmètre (matériels ou logiciels). Contribuer à l’étude, la conception et le déploiement des nouvelles architectures applicatives. Proposer et participer à l’urbanisation du système d’information : API, Bus d’échanges de données. Gérer les incidents de production, les mises en production, les demandes utilisateurs. Communiquer vers les utilisateurs dans le cadre du traitement de leurs demandes. Participer à la rédaction de la base de connaissance (dossiers d’exploitation, dossiers d’architecture, procédures …) Savoir-faire : Expérience confirmée en support réseau N2 Maîtrise opérationnelle de Fortigate (VPN, Firewall, SD-WAN) Bonne pratique des infrastructures Cisco Meraki LAN & Wi-Fi Capacité à documenter des procédures et méthodologies de troubleshooting Expérience significative dans des environnements fortement processés et soumis à des engagements de service exigeants (RUN, SLA, ITIL, ISO), avec une capacité à structurer et faire évoluer les pratiques opérationnelles autour de la fiabilité et de la qualité de service.
Contexte : Nous recherchons un spécialiste Red Hat / RHEL de haut niveau pour rejoindre notre équipe ESAP (European Shared Application Platform) basée en Île-de-France. Vous travaillerez en équipe de 3 personnes en tant que responsable de la composante Red Hat, avec une charge de travail équilibrée entre maintenance et évolution de nos environnements. Mission : - Maintien et support de l'infrastructure Red Hat (serveurs physiques et Red Hat Satellite) - Gestion des patches de sécurité et mises à jour OS - Évolution des versions RHEL (notamment RHEL 9) - Configuration, déploiement et gestion de clusters Red Hat avec haute disponibilité - Automation et scripting via Ansible (développement) - Support des environnements européens multi-régions Compétences requises : - OS RHEL (RHEL 7, 8, 9) : niveau autonome (minimum) - Red Hat Satellite : niveau avancé - Red Hat Cluster / High Availability : niveau avancé - Ansible (scripting et développement) : niveau avancé - Anglais courant : OBLIGATOIRE (environnement et réunions en anglais) - Expérience en déploiement et configuration de clusters RHEL 9 : un atout indéniable Localisation : - Basé en Île-de-France, idéalement à proximité de Noisiel/Marne-la-Vallée - Mobilité sur site requise plusieurs jours par semaine - Télétravail partiel possible Environnement technique : - Contexte européen et international - Réunions et documentation en anglais - Infrastructure de classe entreprise - Équipe impliquée dans les évolutions ESAP
Nous recherchons un(e) Consultant(e) Senior / Manager en Conduite du Changement pour accompagner l’un de nos clients du secteur des Utilities (opérateur énergétique) dans le cadre d’un projet de transformation à fort impact. Le poste est basé à Paris ou en région parisienne. Profil recherché : Vous justifiez de 7 à 10 ans d’expérience en transformation des organisations et conduite du changement. Vous êtes à l’aise en communication, doté(e) d’un relationnel solide, assertif(ve) et capable d’interagir avec des interlocuteurs variés. Vous faites preuve d’autonomie, de rigueur et savez évoluer dans un environnement complexe et multi-sites. Vous appréciez travailler au sein d’une équipe projet expérimentée, tout en étant force de proposition et facilitateur(trice). Missions principales : Définir la stratégie de conduite du changement du programme. Élaborer et piloter le plan de communication associé. Identifier les impacts organisationnels et les décliner par populations cibles. Concevoir, déployer et suivre les actions d’accompagnement au changement. Animer et coordonner le réseau d’ambassadeurs et les relais opérationnels. Ce poste s’adresse à un(e) consultant(e) souhaitant s’investir dans une transformation structurante, au sein d’un environnement exigeant et stimulant.
Contexte : Suite à une implémentation de l’ERP Sage X3, le client souhaite réaliser un audit flash pour évaluer la qualité du paramétrage, identifier les dysfonctionnements et définir les corrections ou optimisations nécessaires. Mission Réaliser un audit post-implémentation de Sage X3. Évaluer la qualité du paramétrage (modules, processus, workflows, données, customisations). Identifier ce qui fonctionne, ce qui ne fonctionne pas, et ce qui doit être optimisé ou corrigé. Analyser les risques, les écarts, les impacts opérationnels et IT. Formuler des recommandations claires et priorisées (quick wins + roadmap). Préparer une feuille de route d’amélioration / stabilisation du système. Echanger avec les équipes métiers, IT et prestataires. Profil recherché 10+ ans d’expérience en direction de projets ERP. Expertise solide en Sage X3, idéalement une expérience chez Sage ou chez un intégrateur spécialisé. Très bonne connaissance des cycles clés : finance, supply chain, production, achats, etc. Expérience avérée en audit de systèmes ERP et en diagnostic flash. Capacité à intervenir rapidement et à produire une analyse structurée. Modalités Mission freelance Durée : Audit flash (quelques jours à quelques semaines) Démarrage : ASAP Lieu : La Défense
Nous recherchons un Développeur AS400 pour une mission de 6 mois renouvelables sur Lille. Une bonne connaissance d'ILE et de GAP III est nécessaire pour la réalisation de la mission.  
Nous recherchons un(e) Expert Réseau pour une mission stratégique en Île-de-France (Villiers St Frédéric – 78). Lieu : Villiers St Frédéric (78) Région : Île-de-France Métier : Automobile Domaine technologique du besoin : Réseau Démarrage : 01/01/2026 Durée/Date de fin estimée : 31/12/2026 Durée estimée en jours : 224 jours TJ max attendu : 450 € Pour que votre candidature soit étudiée avec 100 % de chances de succès : – Envoyez un CV à jour et détaillé, reprenant les points clés de la mission – Indiquez votre TJM compétitif et tenable sur la durée – Nous sommes référencés chez les clients concernés – Répondez dans les délais indiqués Toutes les candidatures recevront une réponse motivée, positive ou négative. Expert Réseau – Un projet à forte valeur ajoutée chez un Grand Compte Automobile Le Contexte de la Mission : Le client, acteur majeur du secteur automobile, renforce ses infrastructures LAN/WiFi dans une logique de transformation Build-first sur un périmètre critique. Le consultant interviendra en proximité avec les équipes locales et partenaires techniques, dans un contexte multi-sites à forte densité réseau. Objectifs de la prestation - Gestion de l’incidentologie avec les équipes locales sur les différents sites et avec le partenaire d’exploitation en charge du L1 et L2 - Analyse et résolution de problème LAN/WIFI - Ouverture et suivi d’incident avec notre mainteneur - Le candidat évoluera sur des environnements RUN, BUILD, PROJET et Déploiement de projet - Support N3 sur le périmètre région parisienne - Support en Niveau 2 pour les autres sites - Déploiement d'infrastructure LAN et WiFi Documentation : procédures rédactionnelles sur la mise en place de dossier, support sur les dossiers d'architecture techniques notamment avec les schémas. Un plus sur la partie Scripting : Python et JavaScript, JAVA un plus, tout ce qui touche au web, PHP, MYSQL, HTML Environnement technique - 10% Juniper - 2% Aruba - Le reste en Cisco - Connaissance sur Aruba : il n'y a...
Contexte de la mission Profil recherché : Consultant Cybersécurité pour intégrer l’équipe RSSI et accompagner les équipes IT dans la prise en compte des enjeux de sécurité de l’entité Objectifs et livrables Activités : - ISP - Intégration de la sécurité dans les projets : Identification des besoins de sécurité, - Réalisation d’analyses de risques, Prise en compte des aspects GDPR (Privacy by Design, DPIA, etc.), - Accompagnement des équipes IT dans la prise en compte des exigences, Conseil et propositions d’arbitrages pour les dérogations, Relances et suivi - Cybersécurité Opérationnelle : Coordination de la gestion des incidents, Coordination de la gestion des vulnérabilités - Sensibilisation des collaborateurs - Prise en charge du contrôle interne Cybersécurité, recueil et analyse des KRI / KPI - Coordination des audits de sécurité et des tests d'intrusion - Pilotage et coordination avec le RSSI et les équipes de sécurité de l'entité, ainsi que les équipes sécurité du Groupe - Reporting hebdomadaire et mensuel des activités réalisées
Contexte de la mission Profil recherché : Consultant Cybersécurité PMO Cybersécurité Industrielle pour : - Aider le Management de la Cybersécurité Industrielle à assurer le suivi, le reporting et l'identification des écarts par rapport à la feuille de route prévue et aux ressources mobilisées. - Participer à la communication des initiatives Cybersécurité Industrielle par la mise à jour régulière de l'Intranet, la conception et la gestion d'un nouveau tableau de bord KPI, ainsi que l'organisation de différentes instances de coordination et de communication. Objectifs et livrables Activités : 1. Participer à la mise en œuvre de la feuille de route Cybersécurité Industrielle : - Production du tableau de bord mensuel des KPI et réalisation d'analyses pour le Management de la Cybersécurité Industrielle. - Conception d'un nouveau tableau de bord pour le suivi du delivery de la feuille de route. - Administration et amélioration continue de la base de données des sites industriels. - Suivi des budgets et analyse des écarts. - Gestion potentielle de petits projets visant à améliorer l'organisation. - Support à l'organisation de comités, webinaires et réunions de coordination avec l'envoi des invitations, proposition d'ordres du jour et rédaction des comptes rendus des réunions pour le Management. 2. Participer à la communication interne sur la Cybersécurité Industrielle : - Mise à jour de l'Intranet avec la nouvelle stratégie et des informations régulièrement mises à jour. - Administration de la boîte mail générique et des demandes d’accès. - Rédaction de la newsletter trimestrielle et des publications régulières sur les canaux de diffusion internes dédiés
Contexte de la mission L’équipe Darwin souhaite renforcer les capacités de développements d’une des feature team sur la technologie de développement Databricks (Databricks, Python, Spark SQL) dans un environnement 100% Cloud Azure (AKS, Docker, Azure Functions, Web API, Azure API manager, REDIS cache, Event hub, StreamAnalytics). Une expérience Azure passée serait appréciée. Objectifs et livrables Activités Les principales activités sont : • Développements de pipelines Data permettant la construction et l’évolution de notre Datalake : Azure Databricks, Python, Spark SQL, Azure Blob Storages • Participation aux déploiements sur les environnements de test et de production • Maintien en condition opérationnelle des éléments logiciels en production • Interaction avec les équipes de développement Web, IoT, SQL et Wonderware En fonction des autres compétences du candidats, d’autres activités pourraient être : • Participation à des réunions de conceptions et de chiffrages • Participation à des réunions de prises de décisions techniques • Conseils techniques au Tech Lead / Architecte de l’équipe « Data » et de la plateforme Le candidat devra pouvoir s’intégrer dans un projet dynamique en méthodologie agile et dans une équipe de grande taille. Compétences techniques attendues Compétences techniques requises : (par ordre de priorité pour la mission) Compétences techniques (avec le détail des technos/langages etc…) Séniorité Obligatoire Priorité (0 à 10, 10 le + important) Databricks Confirmé (ou +) Oui 10 Python Confirmé (ou +) Oui 10 Compétences « Autres » attendues (secteurs, générales, liées au domaine etc.) Compétences Séniorité Obligatoire Priorité (0 à 10, 10 le + important) Travailler en SCRUM Confirmé (ou +) Oui 10 Environnement Azure (Azure functions, AKS,…) Confirmé (ou +) Non 5
Nous recherchons un consultant SAB pour une mission de 7 mois renouvelables à pourvoir à Paris 13 ème (2 à 3 jours de télétravail par semaine). Descriptif : Le consultant doit maitriser les modules/fonctionnalités SAB suivants : • Client • Comptes • Autorisation • Comptabilité et schémas comptables • Echelle • Rentabilité • Interfaçage IT1 Le consultant sera en charge des projets et de toute la maintenance corrective et évolutive.
Nous recherchons un Développeur DELPHI C/C++ pour une mission de 6 mois renouvelables sur Annecy. Caractéristiques de la mission : Nous souhaitons faire appel à un ingénieur développement informatique industrielle. Les tâches sont les suivantes : • Conçoit les fonctions logiciels : spécifications, architecture, codage et relecture suivant les règles et bonnes pratiques de l’entreprise • Etablit, pilote et mène le plan de qualification des produits en interaction avec les autres services R&D et/ou industrialisation et/ou support • Il a une connaissance poussée des modes de fonctionnement des produits dont il a la responsabilité afin de programmer le développement de nouvelles fonctions et d’en assurer le support • Intègre les protocoles de communication permettant aux machines de communiquer (notamment protocole SECS/GEM, …) • Met en forme les éléments techniques nécessaires à la génération des documents de fabrication série en lien avec les services industrielles et/ou les sous-traitants • Assure le suivi du cycle de vie des logiciels incluant le support correctif et applicatifs des logiciels • Contribue à la veille technologique (en représentant l’entreprise lors de salon, évènements extérieurs, littérature, rencontres fournisseurs, …) • Contribue à l’innovation en identifiant la possibilité de breveter des solutions et prend part aux études conduisant au développement de briques technologiques • Représente et s'engage sur le respect du planning de ses développements ou de ceux de l'équipe par délégation dans les équipes projets, produits, GOALS … Expérience industrielle réussie • Expertise en langage orienté objet (notamment Delphi, mais également C/C++, C#..) • Bonnes connaissances en machines spéciales • Connaissance des réseaux de terrains industriel (ETHERCAT, modbus, OPC, ADS, ETHERNET IP) • Idéalement, connaissance du domaine du semi conducteur, des normes SEMI • Capacité à coder tous types d’automates API et HMI (type proface) dans les divers langages...
Présentation de l'entreprise : Enracinée dans la région de la Marne depuis sa fondation en 2019, ANETSYS incarne une entreprise dynamique du secteur informatique, basée à Reims. Son savoir-faire s'étend largement dans ce domaine, englobant les systèmes et réseaux, le développement de sites Web ainsi que la cyber-sécurité. Forte de son expertise pointue, l'équipe d'ANETSYS s'efforce de proposer des solutions technologiques de premier plan, répondant aux besoins et aux défis actuels de ses clients. Reconnu pour son expertise en France, nous sommes actuellement à la recherche Ingénieur Systèmes & Réseaux dans un SOC H/F pour le compte de l’un de nos clients. VOS MISSIONS : Vous serez donc en charge de : Automatisation des process de l'équipe depuis un outil d'orchestration ; Afin de gagner en réactivité, les tâches récurrentes doivent être automatisées et facilement utilisables sur la base de workflows. Développement en Python de modules d'analyse et de recherche, et manipulation d'API Mise en place de process DevOps afin de : Déployer plus facilement et sereinement des intégrations réalisés sur les environnements hors prod vers l'environnement de production Déployer des modifications sur un cluster de machines Migration de serveurs ; La quasi-totalité des serveurs sont à déplacer dans un nouvel environnement. Il est nécessaire de les déplacer sur un hyperviseur spécifique Gestion quotidienne de l’infrastructure de l'équipe · Développement intégration via les solutions de sécurité SIEM · ELK Elasticsearch, Logstach et Kibana VOTRE PROFIL : · De formation BAC+5 dans les systèmes d'information, intégration ou développement · Expérience confirmée dans le développement de scripts · Vous avez des notions en informatique et dans le développement objet CE QUE NOUS PROPOSONS : Une intégration au cœur d’une équipe de passionné(e)s. Des projets techniques à la hauteur de vos ambitions. Des responsabilités pour chacun(e) , l’opportunité pour...
Description du poste : Enracinée dans la région de la Marne depuis sa fondation en 2019, Anetsys incarne une entreprise dynamique du secteur informatique, basée à Reims. Son savoir-faire s'étend largement dans ce domaine, englobant les systèmes et réseaux, le développement de sites Web ainsi que la cyber-sécurité. Forte de son expertise pointue, l'équipe d'Anetsys s'efforce de proposer des solutions technologiques de premier plan, répondant aux besoins et aux défis actuels de ses précieux clients. Nous recherchons Ingénieur DevOps Azure DevOps / Terraform pour le compte de notre client. Missions : Concevoir, déployer et maintenir des pipelines CI/CD sur Azure DevOps. Gérer l’infrastructure as code (IaC) avec Terraform (création, maintenance, évolutions). Automatiser les déploiements applicatifs sur les environnements cloud Azure. Assurer la sécurité, la scalabilité et la haute disponibilité des plateformes. Collaborer étroitement avec les équipes de développement, d’architecture et de production. Participer à la mise en place des bonnes pratiques DevOps et à l’amélioration continue des processus. Profil recherché Expérience avérée en intégration continue et déploiement continu. Compétences solides en développement logiciel et debugging. Maîtrise des outils DevOps tels que Docker et Cloud computing. Connaissance des principes de gestion de projets informatiques appréciée. Capacité à travailler en équipe dans un environnement dynamique. Les + - Leadership et bonnes compétences en communication pour diriger de petites équipes en temps de crise et pour avoir une communication efficace sur les niveaux de risque et de menace. - Une bonne capacité vulgariser des problématiques complexes dans un langage non technique. - Capacité à travailler en équipe et solides capacités d’écoute. - Être capable de fonctionner avec un haut niveau d’autonomie. - Une forte responsabilité au cœur de notre stratégie cybersécurité - Une forte attention...
Nous recherchons un Chef de projet intégration CRM pour une mission de 3 mois renouvelables sur Paris.  L'objectif de la demande est de piloter au plus près l'intégration applicative de la nouvelle solution CRM tout en tenant compte du plan projet du groupe et des contraintes associées. Description • Cadre les besoins d’interfaçage et identifie les impacts SI de son périmètre (état des lieux de l'existant, objectifs, risques associés, estimation budgétaire, planning prévisionnel, moyens alloués, modalités de reporting...) • Cartographie détaillée des flux d’intégration de son périmètre • Co-construit les spécifications avec les équipes études et l’intégrateur du CRM • Pilote la définition des contrats d’interface • Pilote la réalisation des demi-interfaces • Pilote l’implémentation des flux en zone d’intermédiation • Définit le plan de test d’intégration • Supervise les tests 2 à 2 • Coordonne les tests d'intégration puis les recettes avec l’intégrateur, les équipes et les métiers • Sécurise les points transverses : sécurité, supervision, logs, résilience A noter : son rôle est central et il doit sécuriser la coordination des tâches de l'ensemble des équipes (Architecture, Production, Tests, Etudes et Métiers) Livrables • Cadrage détaillé du chantier d'intégration • Cartographie détaillée des flux • Reporting et indicateurs permettant le pilotage de la production des spécifications, des contrats d'interfaces et de leur réalisation • Plan de test et reporting de suivi • Dossier d'arbitrage si nécessaire • Planning • Suivi du budget J/H et k€ • Analyse de risque et plan de remédiation • Support et compte-rendu de réunions / ateliers Compétences : • Séniorité et solide expérience sur des projets IT complexes et ambitieux • Séniorité et solide expérience sur des projets IT avec de multiples adhérences • Solide expérience de chefferie de projets dans l'assurance • Capacité à piloter l'ensemble des squads projets avec une compréhension fine des solutions à builder de...
Présentation entreprise Enracinée dans la région de la Marne depuis sa fondation en 2019, ANETSYS incarne une entreprise dynamique du secteur informatique, basée à Reims. Son savoir-faire s'étend largement dans ce domaine, englobant les systèmes et réseaux, le développement de sites Web ainsi que la cyber-sécurité. Forte de son expertise pointue, l'équipe d'ANETSYS s'efforce de proposer des solutions technologiques de premier plan, répondant aux besoins et aux défis actuels de ses clients. Reconnu pour son expertise en France, nous sommes actuellement à la recherche d'un Intégrateur SIEM H/F pour le compte de l’un de nos clients. Description du poste : En tant qu'Intégrateur SIEM, vous serez au cœur de la sécurité de nos systèmes d'information, en charge de l'implémentation, de la configuration et de la gestion des solutions SIEM. - Installer et configurer des solutions SIEM (ex. : Splunk, ArcSight, QRadar) - Intégrer des sources de données dans le SIEM et développer des règles de corrélations adaptées aux menaces spécifiques. - Analyser les alertes générées par le SIEM, identifier les incidents de sécurité et proposer des solutions. - Collaborer étroitement avec les équipes IT et sécurité pour optimiser les politiques de sécurité et les règles de détection. - Assurer une documentation complète des configurations, des procédures et des bonnes pratiques. - Réaliser une veille technologique pour rester à jour avec les dernières tendances en matière de SIEM et de cybersécurité. Profil recherché : - Diplôme en informatique, cybersécurité ou domaine similaire. - Expérience professionnelle significative dans l'intégration et la gestion de solutions SIEM. - Bonne maîtrise des outils SIEM et des concepts de sécurité informatique. - Compétences en scripting (Python, Bash, etc.) et gestion des logs. - Capacité à analyser des données complexes et à résoudre des problèmes techniques. - Excellentes compétences en communication et en collaboration. - Certifications...
Présentation de l'entreprise Enracinée dans la région de la Marne depuis sa fondation en 2019, ANETSYS incarne une entreprise dynamique du secteur informatique, basée à Reims. Son savoir-faire s'étend largement dans ce domaine, englobant les systèmes et réseaux, le développement de sites Web ainsi que la cyber-sécurité. Forte de son expertise pointue, l'équipe d'ANETSYS s'efforce de proposer des solutions technologiques de premier plan, répondant aux besoins et aux défis actuels de ses clients. Reconnu pour son expertise en France, nous sommes actuellement à la recherche d'un Ingénieur Sécurité Informatique H/F pour le compte de l’un de nos clients. Missions principales Analyse et audit de sécurité : Réaliser des audits de sécurité des infrastructures, systèmes et applications. Identifier les vulnérabilités et proposer des mesures correctives. Conception et mise en œuvre de politiques de sécurité : Définir et mettre en place les politiques de sécurité, procédures et standards. Garantir la conformité aux normes et réglementations (ISO 27001, RGPD, etc.). Protection et surveillance des systèmes : Déployer et administrer les solutions de sécurité : pare-feu, antivirus/EDR, IDS/IPS, VPN, chiffrement. Superviser la détection et la réponse aux incidents de sécurité (SOC / SIEM). Gestion des incidents et réponse aux cyberattaques : Analyser et résoudre les incidents de sécurité. Mettre en place des plans de reprise et de continuité d’activité (PRA/PCA). Sensibilisation et formation : Accompagner et former les équipes internes aux bonnes pratiques de sécurité. Participer à la sensibilisation des utilisateurs finaux aux risques numériques. Veille technologique et conformité : Suivre les évolutions des menaces et des technologies de sécurité. Proposer des améliorations continues pour renforcer la sécurité globale des systèmes. Profil recherché Formation Bac +5 en informatique, cybersécurité ou équivalent. Expérience confirmée (3 à 5 ans minimum) en...
Présentation de l’entreprise Enracinée dans la région de la Marne depuis sa fondation en 2019, ANETSYS incarne une entreprise dynamique du secteur informatique, basée à Reims. Son savoir-faire s'étend largement dans ce domaine, englobant les systèmes et réseaux, le développement de sites Web ainsi que la cyber-sécurité. Forte de son expertise pointue, l'équipe d'ANETSYS s'efforce de proposer des solutions technologiques de premier plan, répondant aux besoins et aux défis actuels de ses précieux clients. Pour le compte d’un de nos clients, ANETSYS recrute un Développeur Full Stack expérimenté. Vous interviendrez sur des environnements techniques modernes autour de Spring et participerez notamment à la migration de bases de données Oracle vers PostgreSQL. Missions principales : Développer et maintenir des API (Java, REST). Contribuer à la migration de bases de données (Oracle → PostgreSQL). Participer aux recettes techniques et fonctionnelles avec les outils internes. Collaborer étroitement avec un chef de projet et l’équipe technique. Accompagner et soutenir des développeurs moins expérimentés. C ompétences et connaissances requises : Solide expérience en développement backend Java / Spring. Maîtrise des bases de données Oracle et PostgreSQL. Bonne compréhension de l’architecture applicative et des services web. Pratique des méthodologies agiles et des outils de versioning (Git). Formation : Bac+3/5 en informatique, développement logiciel ou équivalent. Expérience confirmée en développement Full Stack avec dominante backend. Profil recherché : Autonome, rigoureux, esprit collaboratif. Force de proposition et capacité à évoluer dans des environnements complexes. Ce que nous offrons Une entreprise à taille humaine, centrée sur l’expertise et la proximité. Des missions à forte valeur ajoutée sur des environnements exigeants. Un cadre de travail flexible, stimulant, et propice à la montée en compétences. Des opportunités...
Nous recherchons un Chef de Projet Décisionnel pour une mission de 6 mois renouvelables sur Paris 13ème. Les missions au sein de l’équipe : Intégré(e) au domaine Décisionnel de la DSI, le consultant interviendra avec les Chefs de Projets SI de l'équipe pour prendre en charge notamment les périmètres Risques & Finances et Comptabilité, en collaboration avec les équipes MOA. Cela inclut notamment la production des flux réglementaires (ZEN, ZIM, RUBA…) pour l'ensemble de nos clients. Les principales missions seront : Participer à la formalisation des besoins en matière d’évolution informatique, technologique et de sécurité (spécifications) et contribuer au choix des solutions Définir et piloter la gouvernance, le budget, les ressources, le planning et les risques Organiser, coordonner et assurer le reporting du projet en respectant le cahier des charges ainsi que les contraintes techniques et de ressources Garantir l’intégration et la synchronisation de l’ensemble des développements Participer à la conception et à l’implémentation des solutions techniques conformes aux spécifications, en veillant au respect des normes de sécurité, d’architecture et de développement Documenter les solutions afin de faciliter les évolutions et la maintenance ultérieure Préparer, automatiser et exécuter les tests, y compris les tests d’intégration Assurer le support aux utilisateurs lors des phases de recette et contribuer à la maintenance Participer au support de production et accompagner nos clients dans l’utilisation des solutions. Expertises spécifiques : Titulaire d’un diplôme Bac+5 (ou expérience équivalente), vous justifiez d’au moins 5 ans d’expérience en tant que Chef de Projets SI Décisionnel en environnement Banque & Finance. Compétences techniques : Solides compétences en Oracle PL/SQL Bonnes connaissances en développement applicatif (WinForm, Web/Angular) Maîtrise des outils BI, notamment Power BI Compétences fonctionnelles : Compréhension des enjeux métiers Finance et...
Nous recherchons un PMO Junior pour une mission de 12 mois renouvelables sur Paris 13ème. Contexte / Objectifs : Au sein du Groupe, le client est un Groupement De Moyens qui a pour objectif de contribuer à la rationalisation et la sécurisation des activités financières des entités du Groupe par la mutualisation de moyens techniques autour d’une solution informatique.  La solution est construite autour de 3 principales briques : Summit Front-to-Back-to-Compta, AISuite et une base Décisionnelle Oracle permettant de produire un certain nombre de rapports et de flux applicatifs. Pour accompagner ses projets, la DSI recherche un PMO afin de suivre : les évolutions des projets les tableaux de bord de maintenance les indicateurs qualité les reportings vers les instances de décision Expertises spécifiques : Mise en place et animation des instances dédiées aux projets Suivi des plannings Elaboration et livraison des supports de présentation en lien avec les projets
Description: Objectif : Conduire la transformation du domaine CRM & Flux en assurant : L’évolution organisationnelle vers un mode de fonctionnement conforme aux standards du client. L’accompagnement des équipes internes du client et du partenaire dans un contexte complexe et contraint. Passer d’un mode de fonctionnement « anarchique » à un cadre structuré conforme aux standards du client Compétences attendus : Compétences autour du test logiciel, idéalement sur le fonctionnel et le non-fonctionnel et autour des CRM’s Expérience autour de la transformation : changement d’outils + organisationnel Outils cibles : Squash + RoboFramework Grosse attente de communication en interne et vers le client Gros sens de l’engagement Etre capable de se synchroniser avec d’autres projets dépendants (Convergence des outils de tests) Capacité éventuelle à mener le RUN en parallèle de la transformation Capacité à accompagner une transformation en milieu hostile Capacité à tenir face à des résistances, avec une posture affirmée et une forte assertivité Responsabilités principales : pilotage de la transformation, accompagnement du changement, gestion des contraintes Présentiel sur Niort 3 jours/ semaine nécessaire, Date de démarrage ASAP
Dans le cadre d’un programme de développement de modèles IRB pour un acteur majeur européen du financement automobile, nous, cabinet de conseil en stratégie, renforçons notre équipe pour un projet de modélisation comportementale sur portefeuilles retail et SME. Contexte & périmètre Acteur du financement automobile : crédits et leasing (retail & petites entreprises) Projet de développement de modèles A‑IRB comportement couvrant plusieurs segments (particuliers, TPE/PME) Direction sponsor : Risk Retail & Modélisation, équipes internes de modélisation Collaboration étroite avec les équipes données / IT et les équipes risques locales Profil recherché :2 à 4 ans d’expérience en modélisation risque de crédit (IRB ou scoring retail) Pratique démontrée des modèles de comportement Bonne maîtrise d’au moins un langage statistique (SAS, Python ou R) Connaissance des portefeuilles auto finance / crédit à la consommation appréciée Capacité à travailler en équipe projet, à interagir avec des profils data/IT et métiers Français courant, anglais professionnel, italien serait un plus Rôle & responsabilités Contribuer au développement d’un modèle de comportement (à priori particuliers ou SME) Réaliser la préparation des données : contrôles de qualité, segmentation, construction des variables explicatives Estimer les modèles (choix méthodologiques, tests, backtesting, benchmarks internes) Documenter les travaux : note méthodologique, analyses de performance, limites du modèle Participer à la préparation des supports pour les instances internes Contribuer aux analyses d’impact business et réglementaire (impact sur RWA, politique d’octroi, etc.) Travailler au quotidien avec les modélisateurs internes et les équipes risques du client
Dans le cadre d’un programme de développement de modèles IRB pour un acteur majeur européen du financement automobile, nous, cabinet de conseil en stratégie, recherchons un expert senior pour le développement d’un modèle de LGD IRB sur des portefeuilles Retail de crédit et de leasing automobile. Contexte & périmètre Acteur du financement automobile : crédits et leasing (retail & petites entreprises) Projet de développement / recalibrage de modèles LGD IRB sur portefeuilles retail Direction sponsor : Risk Retail & Modélisation, en lien étroit avec les équipes Finance / Capital Management Collaboration avec un modélisateur interne dédié au projet Profil recherché : expérience significative (10 ans et +) en modélisation de paramètres LGD IRB dans un établissement bancaire ou une captive de financement Maîtrise des attentes IRB / ECB : définition downturn, segmentation LGD, traitement des récupérations, secured/unsecured, discounting, calibration long‑run Solide expérience de projets sur portefeuilles retail collatéralisés Expérience des interactions avec fonctions de validation indépendante, audit interne / externe et, idéalement, régulateur Capacité à cadrer une méthodologie, à challenger la donnée et à encadrer des équipes de modélisation internes Excellente maîtrise de PowerPoint / Excel ; capacité à produire des livrables de haut niveau à destination du management Rôle & responsabilités Cadrer la méthodologie LGD IRB : périmètre, segmentation, choix des horizons, traitement des cash-flows de recouvrement et de la valeur du collatéral (incl. valeur résiduelle des véhicules) Piloter le développement du modèle : spécifications, choix des approches de modélisation, calibration et backtesting Challenger la qualité des données (historique recouvrement, coûts, collatéral) et proposer les remédiations nécessaires Encadrer et coacher le modélisateur interne en charge des travaux opérationnels (data prep, estimation, tests) Préparer et structurer la...
Pour un client dans le secteur bancaire basé au Luxembourg (3 jours sur site par semaine minimum) nous recherchons des profils opérationnels KYT capables de : Analyser les sociétés et les structures complexes et analyser les flux transactionnels Analyser les transactions financières pour détecter des activités inhabituelles suspectes et incohérentes Analyser l'origine des fonds et l'origine du patrimoine et s'assurer de la légitimité des transactions Traiter les alertes de filtrage des transactions Évaluer le niveau de risque associé aux clients et aux transactions Documenter les analyses et les décisions prises Participer à la résolution des problèmes complexes liés à la conformité LBC-FT Assurer une expertise dans les réglementations LBC/FT ainsi que les meilleures pratiques du secteur
Pour l'un de nos clients du secteur bancaire, nous recherchons un profil Consultant MOA senior avec une bonne maîtrise des modèles de risques de crédits pour les professionnels. L'objet de la mission est de revoir les modèles de risques de crédit professionnels pour revenir à un modèle interne. Le consultant aura en charge la production des livrables MOA : analyse du besoin, rédaction des EdB, demandes d'évolutions , tests MOA etc.
Bonjour, je suis à la recherche d'un expert capable de réaliser la mise au point d'un processus de liquéfaction avec des systèmes de gaz - process V'Cool. Le profil recherché aura déjà fait ce genre de mission et parlera italien. Mission en effet basée en Italie, pour 3 mois minimum.
Notre client est un important organisme public/para-public localisé à Paris. Il nous sollicite dans le cadre d'une mission d'expertise et d'ingénierie : - Durée minimum 6 mois, possible 1 an ; - Localisation Paris ; - Démarrage janvier 2026 Nous recherchons un/une expert chargé de faciliter l’intégration et l’échange de données entre les différentes applications et systèmes de l’entreprise. Le/la Consultant expert technique sera chargé de : - Mettre en place de nouveaux flux inter-applicatifs - Connecter des applications hétérogènes (ERP, CRM, bases de données, etc.) - Créer, maintenir opérationnellement et améliorer les flux inter-applicatifs - Automatiser les flux de données et les processus métiers entre ces systèmes. Avec des compétences et expériences recherchées en : - Mise en œuvre de SI (progiciels, bases de données, développements spécifiques...) - Compétences en architecture applicative et système - Mise en place et maintenance de flux inter-applicatifs - Connaissances de l'ensemble d'outils TIBCO
Pour notre client un acteur du logement social, nous recherchons un directeur d'agence dans la région Rhône Alpes
Nous recherchons un Business Analyst Data management pour une mission de 3 mois renouvelables sur Nantes. Tâches :   Recueil et analyse des besoins Déclinaison des besoin en récits Préparation des supports Animation des ateliers avec différents interlocuteurs ( pôle utilisateur /Pôle produit /Caisses régionales) Embarquement des Caisses régionales sur les données essentielles Gestion du run suite à l'embarquement des Caisses régionales Communication sur les produits et les victoires de la squad Communication niveau client sur les cas d'usages sur NECTAR in (outil Data Catalogue Ab initio)  Attendu : Qualité des récits Adaptabilité du discours en fonction de l'interlocuteur Transcription claire pour la fabrication des besoins collectés lors des ateliers Capacité de communication Ecoute active Sens des responsabilités périmètre transverse crédit agricole technologies et services Compétences Techniques : Connaissances du secteur bancaire expériences significatives sur les sujets transverses Maitrise des pratiques et des valeurs agiles Maitrise de JIRA Maitrise de XRay
Nous recherchons un(e) Chef de Projet CRM pour une mission stratégique à Nancy. Pour que votre candidature soit étudiée avec 100 % de chances de succès : – Envoyez un CV à jour et détaillé, reprenant les points clés de la mission – Indiquez votre TJM compétitif et tenable sur la durée – Nous sommes référencés chez les clients concernés – Répondez dans les délais indiqués Toutes les candidatures recevront une réponse motivée, positive ou négative Chef de Projet CRM – Un projet à forte valeur ajoutée chez un Grand Compte secteur privé Le Contexte de la Mission : Le client engage un renfort stratégique sur son dispositif CRM pour piloter efficacement une équipe MOE et assurer la coordination projet avec les métiers, dans un environnement dynamique. Cadre de la Mission : – Lieu : Nancy – Date de démarrage : ASAP – Télétravail : Modalités à confirmer avec le client lors de la phase de qualification – Secteur : Industrie / Services B2B – TJM : Selon profil, niveau d'expertise et grille de référencement client – Durée : Mission longue Vos Responsabilités et votre Impact : – Piloter une équipe MOE de 4 à 5 ETP dans un contexte CRM – Assurer l’interface avec les directions métiers et sponsors projets – Suivre l’avancement projet, structurer la planification, animer les comités – Cadrer les livrables et garantir le respect des engagements qualité/délai – Identifier les points de blocage et porter les arbitrages nécessaires L’Environnement Technique : – Jira – MS Project – MS Dynamics (nice to have) – Confluence Les Facteurs Clés de Succès : Pour exceller dans cette mission, votre profil devra démontrer : – Leadership opérationnel : Nécessaire pour encadrer une équipe MOE et maintenir l’engagement collectif. – Excellente communication transverse : Indispensable dans le cadre de la relation métiers et des comités de pilotage. – Rigueur de delivery : Primordiale pour structurer la planification, suivre les jalons et tenir les engagements. – Esprit d’analyse orienté solution :...
Bonjour, Nous recherchons un(e) Architecte DevOps - GitLab, Artifactory, Kubernetes pour une mission débutant le 16 décembre 2025pour 6 mois. La mission est située à Paris, mais peut être en full remote. *** Description du poste : Expertise approfondie de GitLab (incluant runners, pipelines CI/CD, GitOps) et de JFrog Artifactory (incluant Xray, Distribution). Solide compréhension de Kubernetes, Docker et des architectures CI/CD cloud-native. Expérience avec les gestionnaires de paquets (Maven, NPM, PyPI, RPM, Ansible) et l’automatisation du cycle de vie des releases. Connaissance des pratiques de sécurité telles que les jetons d’identité à portée limitée (scoped tokens), les SBOM et la conformité fondée sur les preuves. Plus de 10 ans d’expérience en architecture logicielle et DevOps. Niveau CL9-8. Excellentes compétences en communication et en gestion des parties prenantes. *** Compétences : Architecture de solutions, analyse des besoins, planification, estimation des coûts et tarification *** Informations complémentaires : Début de mission : 16/12/25 Durée : 6 mois (fin de mission au 15/06/26) Localisation : Paris - Télétravail possible
Contexte de la mission Dans le cadre de l’intégration d’applications au sein d’un centre de production, vous participerez à l’intégration technique ainsi qu’à la construction et la validation de traitements batch sur différents systèmes d’information, anciens et récents. Vos missions En tant que prestataire, vous serez chargé(e) de : Concevoir, écrire, mettre à jour, exécuter et suivre des traitements batch sur systèmes répartis ou Mainframe, ordonnancés ou non. Diagnostiquer, dépanner et relancer les traitements en anomalie. Assurer la communication auprès des utilisateurs internes et des contacts externes concernés. Veiller à la qualité, à la fiabilité et à la continuité des opérations en environnement de production. Compétences techniques requises Maîtrise de l’environnement Mainframe IBM Solide expérience en production informatique Connaissance de l’ordonnanceur Control-M (appréciée) Utilisation des outils JIRA et ServiceNow Bonne maîtrise des outils bureautiques Profil recherché Consultant(e) autonome, rigoureux(se) et orienté(e) qualité Bonnes capacités de communication et d’analyse Expérience confirmée en environnement de production Mainfram
Nous recherchons un Expert Shopify pour une mission de 10 jours renouvelables à distance. Quelques mots sur la mission : La mission consiste à créer un site Shopify puis à opérer une migration Magento.
Nous recherchons un scrum master pour une mission longue durée dans le 77.  => Démarrage ASAP => Champs sur Marne  => 10 jours de présence sur site  => Mission  :  Ajout d'un rôle de d'agile master pour piloter l'activité d'une partie de l'équipe travaillant les applications dédiées à l'instruction, la gestion de crédit et la caution en scrum et une seconde partie traitant de la maintenance applicatives sur un large périmètre. S'assurer que les équipes adhèrent à la théorie, aux pratiques et aux règles de Scrum Aider les parties externes à comprendre quelles interactions avec l’équipe Scrum sont bénéfiques et lesquelles ne le sont pas Aider toutes les parties prenantes à changer leurs interactions pour maximiser la valeur créée par les équipes Scrum S'assurer que les équipes Scrum ont l’ensemble des compétences nécessaires pour délivrer la valeur métier Assurer l’amélioration continue des équipes dans leur façon de travailler (créativité, qualité coopération) en faisant preuve d'empathie, de coopération, de transparence, de courage et d’humilité. Trouver des techniques de gestion efficace du Product Backlog Aider les équipes Scrum à comprendre la nécessité de disposer d’items de Product Backlog clairs et concis Comprendre la planification de produit dans un contexte empirique S’assurer que le Product Owner sait comment constituer le Product Backlog pour maximiser la valeur du produit Comprendre et mettre en oeuvre l’agilité Faciliter les événements Scrum lorsque cela est demandé ou requis Aider l’équipe de développement à développer son auto-organisation et sa pluridisciplinarité Aider l’équipe de développement à créer des produits de grande valeur Éliminer les obstacles au progrès de l’équipe de développement Faciliter les événements Scrum lorsque cela est demandé ou requis Accompagnement des équipes de développement dans les environnements organisationnels où le Scrum n’est pas encore entièrement adopté et compris Communiquer, avec...
Nous recherchons un développeur JAVA pour une mission longue durée sur Lille  => Démarrage ASAP => Lille  => Longue durée : 12 mois minimum  => Mission :  La squad "Authentification forte" est en charge de réaliser le Build/Run sur le produit d'authentification du client lors de la connexion sur le site et l'application mobile et pour réaliser un paiement. La squad fonctionne en méthode agile, composée d'un Scrum master, Product Owner, QA, et de 2 développeurs. Nous recherchons un concepteur sur les applications du produit pour assurer la conception applicative et technique des évolutions souhaitée, l'analyse des incidents de production, les optimisations techniques. Une autonomie et une motivation sont demandées pour cette prestation. Le profil souhaité doit avoir des compétences techniques fortes, avec un très bon niveau d'expertise en développement. Il devra comprendre les besoins fonctionnels issus du Product Owner ou des autres squads.  Au sein de la squad Authentification forte, le Prestataire est en charge des activités suivantes :  - Spécifications techniques - Développements  - Tests unitaires - Recette des livrables - Tests de charge - Assistance auprès des développeurs - RUN sur tous les environnements Les technologies utilisées sont JAVA 21, SpringBoot 3.5. L'application est hébergée sur Azure.
Nous recherchons un responsable support pour une mission de 6 mois sur Marseille. Pas de Télétravail  Description de la mission : Garantir la performance et la qualité du centre de services support, en pilotant les activités liées aux indicateurs contractuels, à la gestion des incidents/demandes, à la formation des opérateurs et à l’amélioration continue, en coordination avec le prestataire et les instances de gouvernance - COTECH Centre de services Support. Activités réalisées : Assurer le pilotage opérationnel et le suivi des activités du centre de services, avec une attention particulière à la qualité de prise d’appel et de traitement des incidents et demandes. Animer et coordonner les comités techniques COTECH, en veillant à ce que les décisions soient traduites en actions concrètes et suivies jusqu’à leur réalisation. Mettre en place et suivre des indicateurs de qualité et de performance fiables, permettant de mesurer la satisfaction usager et la conformité contractuelle. Identifier les dysfonctionnements et proposer des actions correctives ou d’amélioration pour optimiser les processus, les outils (GLPI) et les pratiques des opérateurs. Développer et mettre en œuvre des actions de formation et de montée en compétence des opérateurs pour garantir l’efficacité et la qualité du service. Travailler en étroite collaboration avec le prestataire pour mettre en place une démarche d’amélioration continue. Construire, consolider et analyser les KPI et SLA pour évaluer la qualité du service. Identifier les incidents récurrents et besoins d’évolution de la base de connaissance ou des procédures internes. Proposer et suivre des évolutions de paramétrage GLPI pour faciliter le travail des opérateurs. Planifier et piloter des actions de formation régulières, en présentiel ou distanciel. Superviser les activités de picking (contrôle par échantillonnage) pour détecter les problèmes de saisie ou d’affectation. - Formaliser les plans d’action issus des comités et en assurer...
Nous recherchons un Expert Observabilité pour une mission de 3 mois renouvelables à distance.  Contexte : Dans un contexte de renforcement de la surveillance autour de l’IAM (Identity & Access Management), nous recherchons un profil expérimenté sur les solutions d’observabilité basées sur ELK (Elasticsearch) et OpenTelemetry. L’environnement d’observabilité est déjà en place l’enjeu principal est de valoriser la donnée (logs, métriques, traces). Missions : Travailler sur la stack ELK (Elasticsearch / Logstash / Kibana) et OpenTelemetry déjà déployée. Assurer la collecte, la normalisation et le parsing des logs, métriques et traces liés à l’IAM. Veiller à la qualité, à l’exploitabilité et à la cohérence des données remontées. Définir et configurer des alertes pertinentes (techniques et fonctionnelles) pour détecter les anomalies au plus tôt. Participer aux analyses d’incidents en s’appuyant sur les données d’observabilité (logs, métriques, traces) Travailler en étroite collaboration avec les équipes IAM, les équipes production, supervision et éventuellement les équipes SOC/SIEM. Environnement Technique : Expert Elasticsearch Expert OpenTelemetry  Excellente compréhension des concepts d’observabilité (logs, métriques, traces, corrélation). Mobilité :   Fullremote - 1x par mois sur site en fonction des disponibilités
Nous recherchons pour l'un de nos clients un devops Azure sur Bordeaux avec 3 jours de présentiel obligatoire sur site.  Vous intégrerez l’équipe  pour assurer le déploiement, l’automatisation et la maintenance des solutions cloud sur Azure. Vous participerez activement à l’amélioration continue des processus DevOps et à la sécurisation des environnements. Missions principales : Concevoir, déployer et maintenir les environnements cloud sur Microsoft Azure (IaaS, PaaS, Kubernetes, Functions…). Automatiser les déploiements à l’aide d’outils CI/CD (Azure DevOps, GitHub Actions, Terraform, Ansible, etc.). Participer à l’intégration continue et au déploiement continu des applications. Superviser, monitorer et optimiser les performances des applications et des infrastructures. Garantir la sécurité, la disponibilité et la résilience des systèmes. Travailler en étroite collaboration avec les équipes développement, architecture et support pour résoudre les incidents et améliorer les processus. Documenter les procédures et partager les bonnes pratiques au sein de l’équipe. Compétences et expériences requises : Expertise sur Microsoft Azure : Azure App Services, Azure Functions, Azure Kubernetes Service, Virtual Networks, Storage Accounts. Maîtrise des outils DevOps : Azure DevOps, Git, Jenkins, Terraform, Ansible. Bonne connaissance des pratiques CI/CD, Infrastructure as Code (IaC) et conteneurisation (Docker, Kubernetes). Connaissance des systèmes d’exploitation Windows et Linux. Expérience avec les outils de monitoring et observabilité (Azure Monitor, Grafana, Prometheus, etc.). Capacité à travailler en équipe agile et à communiquer efficacement. Profil recherché : Bac+3/5 en informatique ou expérience équivalente. Minimum 5 années d’expérience sur des missions DevOps/Azure. Rigueur, autonomie et capacité à proposer des améliorations techniques. Livrables attendus : Environnements cloud déployés et automatisés. Pipelines CI/CD opérationnels. Documentation technique...
Nous recherchons un chef de projet méthode pour une mission de 3 mois renouvelables esprit longue durée, sur Lyon ou Nantes (2 à 3 jours de télétravail par semaine). Descriptif : "Nous recherchons à renforcer le service méthode avec un chef de projet expérimenté.  Au sein de cette équipe il/elle participera : • A l’intégration des nouveaux sujets (Réglementaires, Régaliens, Process projet….) dans le référentiel méthodologique Tempo*, et le maintien en condition opérationnelle de ce référentiel. Ce référentiel maison est basé sur l'agilité • A la construction et au suivi d’indicateurs permettant de mesurer le niveau d’appropriation de la méthode par les collaborateurs des Plateformes et Pôles • A l’accompagnement de proximité de nos clients (Plateformes et Pôles) dans l’appropriation et la mise en œuvre de la méthode Tempo(*) A l’animation de sessions de formation Tempo (animation en binôme, 1 journée en distanciel) (*) Tempo est le référentiel méthodologique de l’entreprise cliente bancaire. Il met à disposition des équipes de Delivery, les bonnes pratiques pour la fabrication de logiciels (outillage, livrables, bonnes pratiques et guides) Expertises spécifiques : • Très bonne expérience de gestion de projet IT dans le domaine bancaire & assurance (analyse des besoins utilisateurs, planification, suivi et reporting) • Appétence pour les fonctions d’animation de formation, de support et d’accompagnement au changement auprès des équipes opérationnelles • Très bonne communication et capacité à travailler avec des acteurs aux profils variés  • Bonne pratique des outils Confluence et Jira
1 développeur Powerbuilder Expérience significative sur des développements Powerbuilder et plusieurs projets sur APPEON Powerbuilder (PB 2019 et plus). Expérience sur des applications Client / Serveur. Bonne connaissance d’ORACLE et PL/SQL. Bonne connaissance de Tortoise SVN pour Oracle et Powerbuilder. Expérience du déploiement d’applications Powerbuilder en TSE (Terminal Serveur). Connaissances système (droits d’accès, base de registre, encodage et manipulations de fichiers…). Curiosité pour appréhender des sujets variés et travailler sur des process hétérogènes concernant différentes équipes et technologies. Une expérience dans les domaines logistique, commercial et financier serait un plus. Capacités d’analyse, d’autonomie et de rigueur dans les différentes phases de développement, test, suivi et gestion de projets. 2 a 3 jours de TT mission longue a marseille
Pour notre client banque universelle, nous recherchons un profil analytique maîtrisant les notions de liquidité et la réglementaire bancaire associée (LCR, NSFR, ...). L'objectif de la mission est de mettre en place un calcul quotidien de LCR pouvant être déployé sur toutes les entités de la banque, ainsi qu'un calcul de NSFR mensuel. Le candidat devra avoir au moins 5 ans d'expérience en banque et significativement en ALM, de l'autonomie et une très bonne capacité à réaliser des prototypes d'outils de calcul en Excel ou autres outils quasi-bureautique (Alteryx).
Pour notre client banque universelle, nous recherchons un profil analytique maîtrisant les notions de liquidité et la réglementaire bancaire associée (LCR, NSFR, ...) et les chantiers d'évolution méthodologique. L'objectif de la mission est de déployer les évolutions réglementaires décidées par l'établissement en menant les ateliers méthodologiques correspondants, en faisant évolution l'écriture de la norme, en étudiant son impact et son déploiement dans les outils. Le profil devra avoir plus de 7 ans d'expérience en banque, sur des sujets ALM, l'interprétation réglementaire et la rédaction de notes méthodologiques.
Nous recherchons un.e assistant.e qui travaillerait auprès d'un RSSI et d'un DOR Officer afin de gérer les tâches administratives : Gestion de leurs agendas Réservations dans le cadre de déplacements professionnels Réservation de salles Organisation générale liée à l'équipe co-dirigée par les deux dirigeants. Démarrage de la mission : ASAP Modèle : Régie avec une durée indéterminée pour le moment. Le/La consultant.e devra être bilingue français/anglais (l'allemand est un plus).