Nous recherchons un Chef de projet MOE pour une mission de 3 mois renouvelables à Niort. Contexte de la mission Au sein du département Solutions Centrales et Collaboratives (SoCC) : - Superviser et piloter les projets depuis leur conception jusqu’à leur réalisation, en s’appuyant sur des ressources internes et externes, dans le respect des coûts et délais, - S'assurer de la vue transverse des besoins entre les métiers et les produits, et des planning/coût/délais, - Contribuer et s'assurer qu'une feuille de route du projet ainsi que ses lignes budgétaires soient mis en place. Objectifs et livrables Les projets : Le pilotage de plusieurs projets IT et digitaux vous seront confiés. 1 - Conduite d'études et de projets Cadrer, structurer et organiser chaque étape du projet (Cadrage, Réalisation, Déploiement, Garantie) Piloter et contribuer à l'étude (choix de solution, chiffrage de la solution, risques, ressources projets nécessaires, staffing. planning) Définir les moyens nécessaires à la mise en œuvre du projet (budgets, ressources, change,...) Gérer la relation avec le ou les fournisseurs (éditeur et intégrateur, depuis la signature du contrat jusqu'à la validation finale du projet) Animer la gouvernance : Organiser et animer les comités, rédiger et diffuser les comptes-rendus Arbitrer les éventuels différends entre l'équipe et les autres intervenants Piloter et mesurer l'état d'avancement (création des tableaux de bord, choix des indicateurs, planification des comités de pilotage,...) Planifier les tâches nécessaires à la production des livrables Assurer la garantie projet Organiser des retours d'expérience / bilans projets. 2 - Mise en œuvre des actions d'accompagnement des utilisateurs : Organiser le passage du Projet vers le mode RUN Organiser le support utilisateur Participer à l'organisation de la communication et coordonne l'accompagnement au changement et de la formation des utilisateurs 3 - Garantie de la meilleure adéquation qualité- coût - délai : Garantir...
Nous recherchons un Développeur Fullstack Node.js / React.JS – DevOps pour une mission de 3 mois renouvelables sur Paris 13ème. Compétences techniques ReactJS - Expert - Impératif Developpement NodeJS - Expert - Impératif Connaissances linguistiques Anglais Professionnel (Impératif) Description détaillée En tant qu’Ingénieur Développeur Fullstack avec une sensibilité DevOps, vous jouerez un rôle central dans le cycle de vie complet de nos applications web, de la conception au déploiement et à la maintenance. Vous serez un contributeur clé dans la création de nouvelles fonctionnalités pour nos applications, en particulier celles en lien avec l'équipe DataForOps. Vous serez responsable de : Conception et Développement : Concevoir, développer et déployer des solutions web robustes et performantes en utilisant principalement les technologies Node.js pour le backend et ReactJS pour le frontend. Bonnes Pratiques de Développement : Appliquer rigoureusement les bonnes pratiques de développement telles que la Clean Architecture, le code testable (unitaires, intégration) et la gestion de la dette technique. Documentation : Rédiger une documentation technique claire et concise pour assurer la maintenabilité et la compréhension du code. Assurance Qualité : Veiller à la robustesse et à la stabilité de l'application avant sa mise en production en réalisant une batterie complète de tests. CI/CD et Outils DevOps : Contribuer à l'amélioration et à l'automatisation de nos processus de déploiement et de gestion des versions. Vos compétences techniques et expériences : Backend : Excellente maîtrise de Node.js et de son écosystème. Frontend : Maîtrise de ReactJS. Une expérience avec Vue.js est un plus apprécié. Bases de données : Solides connaissances en bases de données relationnelles (SQL) et NOSQL API : Expérience dans la conception et l'implémentation d'API Rest. Outils de gestion de code source : Maîtrise de Bitbucket (ou Git avec une expérience équivalente). Gestion des artefacts...
Nous recherchons un Business Analyst en Assurance Vie pour une mission de 3 mois renouvelables à Niort. Contexte de la mission Nous recherchons un profil Business Analyst expérimenté pour rejoindre notre équipe de conception transverse, afin de participer au programme de migration d'un de nos actifs IT vers une solution mutualisée. Le profil devra : Mener des études de solutions et des études d'impact Participer aux conceptions technique détaillées avec les tech leads Challenger des évolutions fonctionnelles avec l'équipe AMOA Mener des études technico/fonctionnelles complexes Apporter un support technique aux équipes de développement Contribuer à l'amélioration continue du SI métier et à la communauté des BA Contribuer à la constitution de la documentation programme. Etre capable de synthétiser l'avancement du programme et le présenter à des populations variées Le profil doit être particulièrement bon communicant. Il doit avoir la capacité à challenger ses choix auprès des équipes IT/Métier et managers. Il doit être en capacité à mener des instances et ateliers, avec les équipes métiers et les équipes solutions IT. Nous attendons du profil qui dispose d'une culture IT forte et une forte capacité à comprendre un système d'information. Il sera positionné coté IT. Une maitrise d'un SI orienté composant API/Micro service est exigée. Une maîtrise des méthodes de modélisation (UML, BPMN) est exigée. Une expérience SI orientée workflow d'activité est exigée. Une compétence métier Vie/Finance est demandée. Une expérience de développement en environnement NSDK ou Natstar, ou avec un autre L4G serait appréciée. Présence obligatoire : 3j/semaine sur Niort après une période d'intégration de 4 semaines en présentiel total. Objectifs et livrables Réalisation d'études de solutions fonctionnelles détaillées Réalisation d'études d'impact Réalisation de synthèses d'avancement du programme et de leur présentation Propositions d'améliorations au niveau de la communauté des Business...
Nous recherchons un Manager de transition pour une mission de 3 mois renouvelables à Paris. Contexte : Dans le cadre de la Direction Cybersécurité et Risques Numériques (DCRN), l’équipe Gouvernance, Risques et Conformité de la sécurité des systèmes d’information (GRC SSI) est engagé dans plusieurs chantiers visant à renforcer la maîtrise des risques cyber, la gouvernance de la sécurité, le pilotage de la conformité et l'amélioration continue des dispositifs de contrôle. Dans l'attente du recrutement de son manager d’expertise, le Manager du domaine GRC SSI de la DCRN souhaite recourir à une prestation de manager de transition afin d'assurer la continuité managériale et opérationnelle du périmètre Risque, Résilience et Tiers (RRT). Le prestataire prendra la responsabilité d’une équipe composée de collaborateurs internes et de prestataires, avec pour mission de piloter les activités, garantir la cohérence du cadre de maîtrise des risques cyber et accompagner la monté en maturité du dispositif.  Le manager de transition reportera directement au manager du domaine GRC SSI et contribuera à l’atteinte aux objectifs du domaine. Objectif de la mission Assurer le management opérationnel et l’encadrement d’une équipe d’expert sur les activités de gestion du risque cyber, de la résilience du SI et de la sécurisation des tiers (TPCRM), en vue de :  - Garantir la continuité du management de l’équipe   - Accompagner les collaborateurs et prestataires   - Piloter les priorités opérationnelles   - Sécuriser les activités et les livrables du périmètre - Assurer la visibilité auprès du management   - Contribuer à l'amélioration continue des pratiques du domaine GRC SSI - Préparer l’arrivée du futur manager d’expertise. Représenter le manager du domaine GRC SSI auprès des différentes instances de gouvernance lorsque celui-ci n'est pas disponible. Le titulaire de la mission est garant de la qualité des livrables, du respect des engagements, de la cohérence des...
Nous recherchons un Architecte de solutions pour une mission de 3 mois renouvelables à Niort. Contexte de la mission Dans un contexte de forte transformation du SI, en lead ou en soutien des autres architectes de solutions du département. , participer à différents études & projets du périmètre du département CRM & Flux d'un point de vue fonctionnel et technique. Objectifs et livrables Définir l'architecture existante et cible Contribuer à l'animation de la roadmap solution et au pilotage de la solution Garantir le respect d'un cadre de cohérence Conseiller les parties prenantes projets, sur l'architecture des composants du Système d'Informations Proposer des solutions répondant aux besoins métiers en prenant en considération les contraintes budgétaires Définir des solutions d'intégration dans un écosystème existant Présenter les solutions au sein de comités à des fins de prise de décision Assurer une veille technologique Participer au maintien du référentiel d'architecture
Nous recherchons un Data Analyst pour une mission de 3 mois renouvelables à Chartres. Contexte : Dans le cadre de la Squad Data Métrologie et de la production de tableaux de bord en lien avec le projet Initiative 9 (Rationalisation logicielle)    Détails : Dans le cadre du fonctionnement Agile de la Squad Data & Métrologie des environnements de travail, dédiée à la production de tableaux de bord, de rapports analytiques et au suivi des usages (postes de travail et applications associées), nous recherchons un Data Analyst disposant d’une bonne maîtrise de l’environnement poste de travail. L’objectif est de contribuer à la valorisation de la donnée afin de piloter l’usage et l’adoption des solutions mises à disposition. Missions principales : 1. Recueil des besoins et collaboration métier Interagir avec les équipes internes et participer aux ateliers d’expression des besoins Comprendre les enjeux métiers et les traduire en problématiques analytiques exploitables Étudier et rédiger les cahiers des charges des rapports de métrologie attendus 2. Analyse et valorisation de la donnée Collecter, analyser et croiser des données issues de multiples sources (BDD SQL, Active Directory, Azure Cloud, Microsoft Graph, Service NOW etc.) Concevoir et développer des tableaux de bord pertinents et orientés décisionnel Réaliser des analyses statistiques afin d’identifier tendances, usages et axes d’optimisation 3. Documentation et accompagnement Rédiger les dossiers d’architecture technique liés aux cas d’usage Documenter les dashboards pour en faciliter la lecture et l’appropriation par les utilisateurs Accompagner les équipes dans la compréhension des indicateurs, des calculs et de la donnée présentée Sur le site de Chartres, des déplacements ponctuels sont possibles sur les autres sites du Groupe.
Nous recherchons un Développeur CRM confirmé pour intervenir chez l’un de nos clients, acteur majeur du secteur de l’immobilier, Bnp Parisbas Real Estate, basé à Boulogne-Billancourt , dans le cadre d’un environnement international. Vous intégrerez une équipe en charge des solutions CRM et interviendrez principalement sur les activités de conception, développement, évolution et maintenance de la solution CRM, en collaboration avec les différentes équipes techniques et fonctionnelles. Vos principales missions seront : Participer à la conception et au développement des évolutions CRM. Analyser les besoins et les spécifications afin de les traduire en solutions techniques. Réaliser les développements et personnalisations nécessaires au sein de la solution CRM. Participer à l’intégration du CRM avec les différents composants et applications du système d’information. Intervenir sur les évolutions et la maintenance corrective et évolutive de la solution. Participer aux différentes phases de tests, recette et mise en production. Identifier et résoudre les anomalies techniques rencontrées. Veiller à la qualité, la performance et la maintenabilité du code. Participer aux revues de code et à la documentation technique. Collaborer avec les équipes techniques et fonctionnelles dans un contexte international. Contribuer aux bonnes pratiques de développement et à l’amélioration continue de la solution CRM. Compétences requises : Expérience confirmée en développement sur des solutions CRM. Solides compétences en développement et customisation CRM. Bonne compréhension des problématiques d’intégration entre un CRM et des systèmes tiers. Capacité à analyser des besoins fonctionnels et à les traduire en solutions techniques. Maîtrise des bonnes pratiques de développement, de tests et de mise en production. Capacité à intervenir de manière autonome sur des problématiques techniques. Anglais professionnel requis , compte tenu du contexte international. Une expérience significative dans...
Nous recherchons un Consultant Slack pour notre client, une mission jusqu'à fin d'année, à Paris ou en Remote.  Contexte : L’Agence du Service Civique est l’opérateur unique au service de l’engagement et de la mobilité européenne des jeunes.  Constituée sous la forme d’un groupement d’intérêt public (GIP) en 2010, placée sous tutelle du ministère de l’Education nationale et de la Jeunesse, l’ASC assure la mise en œuvre du Service Civique, de la déclinaison française du volet Jeunesse et Sport du programme européen Erasmus+ et du Corps Européen de Solidarité (CES). Elle veille à développer les synergies entre ces programmes.  • Le Service Civique, instauré par la loi du 10 mars 2010, permet aux jeunes de 16 à 25 ans (jusqu’à 30 ans pour les personnes en situation de handicap) qui le souhaitent d’effectuer une mission d’intérêt général auprès d’organismes à but non lucratif ou de personnes morales de droit public en étant indemnisés par l’Etat. Sa finalité est de favoriser la mixité sociale et la cohésion nationale et de contribuer à « une société de l’engagement ».  La mission de l’Agence est de mettre en œuvre, d’animer et de promouvoir le Service Civique. Elle veille particulièrement à l'égal accès de tous les citoyens à cette opportunité de s'engager.  Le Service Civique est un levier pour l’engagement de la jeunesse qui a également vocation à accompagner la mise en œuvre de politiques publiques dans le cadre de missions d’intérêt général.  Besoin : Nous envisageons de migrer progressivement nos usages de Slack vers Tchap et recherchons un accompagnement externe pour nous appuyer dans cette transition. L’accompagnement porterait notamment sur : • L’analyse de l’organisation et des usages actuels de Slack • La revue et l’amélioration de l’arborescence des espaces et canaux, afin de la rendre plus claire et adaptée aux usages des équipes (140 agents) • La préparation de la migration vers Tchap et l’identification des éventuels écarts...
Profil recherché Bac+3 à Bac+5 en informatique, systèmes et réseaux. 3 à 5 ans d’expérience minimum sur un poste N2/N3. Maîtrise de Linux, Windows Server, VMware et des environnements réseaux. Bonne connaissance d’Active Directory, GPO, DNS/DHCP et Google Workspace. Connaissances en VoIP et sauvegarde appréciées. Français et anglais professionnels. Autonomie, rigueur et esprit d’analyse. Missions Assurer l’administration et le maintien en condition opérationnelle des infrastructures systèmes et réseaux. Prendre en charge les incidents complexes N2/N3. Administrer les environnements VMware, Linux, Windows Server et Active Directory. Assurer la gestion et la sécurisation des réseaux et équipements. Participer aux projets d’évolution de l’infrastructure. Assurer la documentation technique et le suivi des opérations.
Nous recherchons un Tech Lead CRM pour intervenir chez l’un de nos clients, BNP Real Estate , acteur majeur du secteur de l’immobilier, basé à Boulogne-Billancourt , dans le cadre d’une mission longue durée. Vous interviendrez dans un contexte international sur des sujets CRM à forts enjeux techniques. En tant que Tech Lead, vous serez notamment impliqué dans les choix techniques et d’architecture, ainsi que dans des problématiques de migration. Vos principales missions seront : Assurer le rôle de Tech Lead CRM et apporter votre expertise technique aux équipes. Participer aux choix techniques et à la définition des solutions à mettre en œuvre. Concevoir et développer des solutions en environnement .NET / C#. Intervenir sur les différentes problématiques techniques liées au CRM. Participer aux travaux de migration. Garantir la qualité, la robustesse et la maintenabilité des développements. Accompagner les équipes dans la mise en œuvre des orientations techniques. Collaborer avec les différentes équipes métier et techniques dans un environnement international. Participer aux échanges techniques et être force de proposition sur les solutions retenues. Compétences requises : Très bonne maîtrise de .NET. Expertise confirmée en développement C#. Solide expérience sur des environnements CRM. Capacité à intervenir sur des sujets de migration. Expérience dans la réalisation de choix techniques et la définition de solutions. Capacité à prendre du recul sur l’architecture et les problématiques techniques d'un projet. Anglais professionnel indispensable, compte tenu du contexte international. Une expérience dans le secteur de l’immobilier et/ou de la construction est obligatoire. Profil recherché : Nous recherchons un profil Tech Lead senior disposant d’au moins 10 ans d’expérience , capable de prendre en charge des problématiques techniques complexes et de jouer un rôle moteur dans les orientations techniques du projet. Vous disposez d’une forte expertise en .NET / C# et...
mission de migration DMZ réalisation d'un audit des DMZ conception et mise en place de l'architecture cible environnement technique : cisco palo alto, switching, proxy, routage, reverse proxy,
mission ingénieur réseaux et sécurité environ 5-7 ans d'expérience RUN et build implémentation des règles, mise en conformité, constitution des standards analyse de logs, sécurité, implémentation de NIS2 N2-N3 environnement technique : fortinet, bastion wallix, proxy Zscaler couche IA ++ anglais professionnel, bon niveau
Nous recherchons un ingénieur de production N2 pour une mission de 6 mois renouvelables sur Paris 13ème. Le TJM ne pourra pas excéder les 380 euros HT.J pour le consultant/e. La mission s'inscrit dans le cadre du remplacement d'un profil chez le client (bancaire). Compétences techniques Linux/Windows/Containers - Confirmé  DevOps (XLD, XLR, Bitbucket, Jenkins...) - Junior  control-m - Confirmé  zabbix - Junior  Connaissances linguistiques Anglais Professionnel (Impératif) Description détaillée Missions : Être responsable des activités de production à toutes les étapes du cycle de vie des applications et sur tous les environnements (responsabilité de bout en bout : BUILD / RUN). Réaliser les mises en production des solutions (y compris en heures non ouvrées - HNO). Construire et paramétrer la chaîne d'ordonnancement sur Control-M. Participer aux astreintes de l'équipe. Assurer la relation opérationnelle avec l'équipe de développement. Automatiser la chaîne de livraison applicative à l'aide des outils DevOps (XLD/XLR). Accompagner les développeurs dans la conception et la mise en œuvre des solutions. Rédiger la documentation technique. Piloter les chantiers techniques.
Nous recherchons un Chef de Projet Sauvegarde & Restauration Microsoft pour une mission de 3 mois renouvelables sur Paris 13ème. Compétences techniques Sauvegarde et Restauration Microsoft - Confirmé - Impératif Chef de projet - Confirmé - Impératif Réalisation d'analyses - Confirmé - Impératif Connaissances linguistiques Français Courant (Impératif) Description détaillée Au sein de la Direction Plateforme Collaborateurs, le Département Transverse et Programmes est notamment en charge du suivi du régalien et de projets transverses à la Direction. Dans ce cadre, nous recherchons un Chef de Projets pour assister un de nos Directeurs de Projets dans : le management de projet d’une démarche d’évaluation, au travers de POC, de solutions de sauvegarde et de restauration de données. le management de projet transverse avec les autres entités. le management du projet de construction et de déploiement de la solution retenue. le management du projet de mise en place d’un tableau de bord de management de l’activité à destination du CODIR et des sponsors. Pilotage de la démarche d’évaluation de solutions de sauvegarde et de restauration Une démarche visant à évaluer, au travers de POC, des solutions de sauvegarde et de restauration de données Microsoft 365 présélectionnées à l’issue d’une veille technologique doit être engagée afin d’en valider la pertinence au regard des besoins. Les résultats de ces travaux devront permettre d’éclairer la gouvernance et de préparer les décisions à venir. Le CP que nous recherchons devra savoir : Piloter l’organisation et le déroulement des POCs Contribuer activement à la définition des critères d’évaluation et à l’analyse des résultats Restituer de façon détaillée, structurée et exploitable les résultats des POC Formuler des analyses permettant d’alimenter la décision de la gouvernance Porter la parole et les objectifs des sponsors du projet tout au long de la démarche Pilotage de l’appel d’offres associé À l’issue de la phase...
🚀 PRODUCT OWNER DATA – DATALAKE 📍 Puteaux (92) – Hybride : 3 jours sur site / 2 jours en télétravail 📄 CDI / Freelance / Portage – Démarrage ASAP 📅 Durée : 6 à 8 mois – remplacement congé maternité 🎯 Contexte Pour le compte d’un acteur majeur du secteur des droits musicaux, nous recherchons un Product Owner Data pour renforcer l’équipe en charge du DataLake d’entreprise. Le DataLake a pour objectif de centraliser les données à forte valeur et de répondre aux besoins de recherche, d’analyse, de mesure et de reporting. Vous serez au cœur de l’interface entre les équipes métiers, Data et développement, avec un rôle clé dans la définition du besoin et le suivi du delivery. 💼 Vos missions Animer les ateliers métiers, recueillir les besoins et les challenger. Identifier les compromis entre besoin métier, valeur et faisabilité. Rédiger les User Stories et les spécifications nécessaires aux développeurs. Animer l’équipe de développement et suivre les tâches lors des sprints. Garantir l’adéquation du delivery avec le besoin métier. S’assurer de la qualité des données du DataLake. Analyser les données et utiliser des indicateurs pour challenger les demandes métiers. Assurer une documentation rigoureuse et donner de la visibilité aux parties prenantes. Participer à la conception d’une application Data avec interface utilisateur, avec une sensibilité Front / UX. 👤 Profil recherché Nous recherchons un PO Data avec une bonne compréhension des enjeux Data et une capacité à faire le lien entre métiers et équipes techniques. Expérience significative en Product Ownership / Data. Bonne compréhension des données et de leur qualité. Capacité à analyser et challenger les besoins métiers à partir d’indicateurs. Maîtrise des User Stories et des méthodes Agile. Bonne maîtrise de Scrum et SAFe. Excellentes capacités de communication,...
🚀 DIRECTEUR DE PROJET / PMO SENIOR INFRASTRUCTURE 📍 Puteaux (92) – Hybride : 3 jours sur site / 2 jours en télétravail 📄 CDI / Freelance / Portage – Démarrage ASAP 📅 3 ans pour Freelance / Portage 🎯 Contexte Pour le compte d’un acteur majeur du secteur des droits musicaux, nous recherchons un Directeur de Projet / PMO Senior Infrastructure pour piloter un programme stratégique de modernisation des infrastructures IT. Le projet vise notamment la transformation de l’infrastructure de virtualisation avec un passage de VMware vers Nutanix, la modernisation du compute, du stockage et du réseau, ainsi que le déploiement d’une stratégie de conteneurisation et d’Infrastructure as a Service. ⭐ Votre mission Le pilotage de projet / programme et la gestion des partenaires constituent le cœur du poste. Vous serez notamment responsable de : Piloter le programme de bout en bout : planning, jalons, lots, livrables et coordination. Construire et maintenir le planning directeur et assurer le reporting auprès de la DSI. Préparer et animer les comités projet et comités de pilotage. Coordonner les équipes internes : chefs de projet, architectes, RSSI, leads techniques et équipes opérationnelles. Piloter les risques, dépendances, arbitrages et plans d’actions. Piloter l’intégrateur et les fournisseurs, de la contractualisation jusqu’au déploiement et à la migration. Assurer le suivi des engagements contractuels, budgets, ressources, KPIs et SLA. Participer à l’animation et à la coordination d’une équipe Infrastructure d’environ 15 personnes, composée de collaborateurs et de prestataires. 👤 Profil recherché Nous recherchons un profil Directeur de Projet / Directeur de Programme / PMO Senior avec : 8 à 10 ans minimum d’expérience en pilotage de projets/programmes IT Infrastructure. Une expérience significative de projets de transformation...
Nous recherchons un Expert AUDIT TABLEAU pour une mission de 2/3 jours à Maison ALFORT.  Le client commence à mettre en production des dashboards mais souhaiterait vérifier si la partie administration qu'ils ont mis en place respecte les bonnes pratiques. Pour rappel, la version tableau à l’ONF est la version Cloud avec l’utilisation de Tableau Bridge , mais sans la partie IA. Voici déjà quelques éléments à challenger :  • Utilisation de Tableur bridge : vérifier que la config serveur est OK • Gestion des habilitations au sein de tableau cloud (groupes issus d’Entra) • Utilisation des sites : 3 sites dans notre contrat mais pour l’instant nous avons configuré deux sites, un pour formation et un autre pour le reste.  Revoir la gestion d’environnement dans l’objectif d’avoir dev - recette – prod ainsi que le processus de publication • Optimisation des DataSources • Dimensionnement des VM pour la création des dashboard.
Nous recherchons un Chef de Projet Microsoft 365 pour une mission de 3 mois renouvelables sur Paris 13ème. Compétences techniques Applications Microsoft - Confirmé - Impératif Chef de projet - Confirmé - Impératif Réalisation d'analyses - Confirmé - Impératif Connaissances linguistiques Français Courant (Impératif) Description détaillée Au sein de la Direction Plateforme Collaborateurs, le Département Transverse et Programmes est notamment en charge du suivi du régalien et de projets transverses à la Direction. Dans ce cadre, nous recherchons un Chef de Projets pour assister un de nos Directeurs de Projets dans : le management de projet de mesure du niveau de criticité et de dépendance des applications à Microsoft O365. le management de projet transverse avec les autres entités. le pilotage des travaux d’analyse visant à éclairer les décisions de réécriture ou non des applications concernées. le management du projet de mise en place d’un tableau de bord de pilotage à destination du CODIR et des sponsors. Pilotage de la démarche de mesure du niveau de criticité et de dépendance à O365 des applications liées à Microsoft Une démarche visant à mesurer le niveau de criticité et de dépendance à O365 des applications liées à Microsoft doit être engagée afin d’objectiver les impacts, d’identifier les risques et de préparer les décisions de réécriture ou non des applications concernées. Les résultats de ces travaux devront permettre d’éclairer la gouvernance et de préparer les décisions à venir. Le CP que nous recherchons devra savoir : Piloter l’organisation et le déroulement des travaux d’analyse Coordonner la collecte d’informations à plusieurs niveaux auprès des différentes parties prenantes S’interfacer avec une multitude d’interlocuteurs métiers, techniques et de gouvernance Contribuer activement à la définition des critères d’évaluation et à l’analyse des résultats Restituer de façon détaillée, structurée et exploitable les résultats des travaux Formuler des analyses...
Nous recherchons un Administrateur ITSM pour une mission de 3 mois renouvelables sur Saint-Ouen-sur-Seine.  Il sont à date sur EasyVista et seront bientôt sur ServiceNow.  Missions :   -Traitement des tickets liés à l'administration  -Mise en place des offres de service -Participer aux aux évolutions avec la MOA, évolutions du produit, montées de version Technologies :  - EasyVista - SQL - ServiceNow Expérience :  - 3 ans minimum. 
Nous recherchons pour l'un de nos clients (Retail) et compte international un consultant adoption IA - M365 sur Paris. Mission : Piloter l’initiative Copilot Go de bout en bout avec les différents pays (OpCo) & Microsoft Adoption et animation de la communauté OpCo : coordonner les communautés Copilot, accompagner les programmes d’adoption dans les pays, les réseaux d’AI Champions et les évaluations de maturité. Optimisation des licences M365 : coordonner les actions d’optimisation avec les OpCos, identifier les opportunités d’économies et contribuer à la préparation du renouvellement Microsoft. Reporting et analytique Copilot : gérer les tableaux de bord d’adoption, suivre les KPI et garantir la cohérence des données entre les différents outils de reporting Microsoft. SharePoint et contenus d’adoption : maintenir les hubs de ressources, supports de formation, FAQ et accompagner les OpCos dans la mise en place de leurs sites d’adoption locaux. Veille technologique Copilot : suivre les nouvelles fonctionnalités et contribuer à leur traduction en recommandations pratiques et en communications pour les OpCos. Gouvernance Copilot Studio : soutenir les processus de gouvernance, les workflows ServiceNow et la coordination avec TCS, Wakers et Microsoft. Centre de compétences M365 : contribuer à l’organisation des réunions, au partage des évolutions de la feuille de route et au suivi de l’adoption ainsi que de l’optimisation des licences.
2 jours de tt non négociable Mission de 8 mois, pour remplacer un congé maternité. Mission au sein d’une équipe en charge du DataLake d’entreprise, ayant pour objectif de centraliser les données à forte valeur et de les mettre à disposition pour les besoins de recherche, analyse, reporting, tableaux de bord et exploration des données*. Missions • Animer les ateliers métiers et challenger les besoins • Recueillir et cadrer les besoins fonctionnels • Construire et prioriser le backlog • Rédiger les *User Stories* et cas de tests • Animer les équipes de développement et les cérémonies Agile • Suivre le delivery et les sprints • Piloter les recettes des évolutions • Analyser les anomalies et suivre leur résolution • Mesurer la performance de l’application • Garantir l’adéquation du delivery avec les besoins métiers • Veiller à la qualité des données du DataLake • Communiquer l’avancement et remonter les alertes aux différents stakeholders  Compétences recherchées *PO / Agile :* • Expérience confirmée en Product Ownership Data • Maîtrise de *Scrum / SAFe* • Cadrage des besoins, backlog management et suivi du delivery • Rédaction de User Stories et cas de tests • Très bonne communication avec les équipes métiers et IT *Data / Tech :* • Bonne culture *Data Analyst* • Capacité à comprendre, analyser et challenger les données • *SQL / Python* • AWS – navigation dans la console • Requêtage Elastic • Compréhension des API HTTP • Sensibilité Front / UX, l’équipe développant une application Data avec interface utilisateur Environnement Équipe composée de *4 développeurs*, en étroite collaboration avec l’équipe BI.
Nous recherchons un Chef de Projet Cybersécurité Senior afin de cadrer et piloter des chantiers de cybersécurité, notamment autour de l’accélération de la gestion des vulnérabilités et des correctifs à grande échelle. Vos principales missions seront : Cadrer les différents chantiers : périmètre, stratégie, budget et planning Piloter les projets de Vulnerability Management et Patch Management Coordonner les équipes IT, Cybersécurité et les différentes parties prenantes Suivre l’avancement, les risques, dépendances et évolutions de périmètre Assurer le suivi budgétaire et financier des projets Préparer et animer les instances de pilotage opérationnelles et managériales Organiser et faciliter les prises de décision avec le management Déclencher et suivre les études de cadrage avant engagement Piloter des programmes et projets majeurs dans un environnement bancaire Compétences requises : Expertise en gestion de projets Cybersécurité Bonne maîtrise des enjeux de Vulnerability Management et Patch Management Solide culture en sécurité informatique, normes et réglementations Maîtrise du cadrage et du pilotage de projets complexes Expérience en coordination d’équipes IT et Cyber Maîtrise du suivi budgétaire et financier Connaissance des méthodologies Cycle en V, Agile/Scrum et DevOps Une connaissance du patching OS et de BigFix est appréciée Certifications ou connaissances CISM / CISSP appréciées Profil recherché : Vous justifiez d’une expérience significative en pilotage de projets Cybersécurité, idéalement dans un environnement bancaire ou fortement réglementé. Vous disposez d’une forte capacité de cadrage, de coordination et de pilotage, tout en étant suffisamment proche des sujets techniques pour échanger efficacement avec les équipes IT et Cyber.
Nous recherchons un Architecte Réseaux Technico/fonctionnel pour une mission de 3 mois renouvelables sur Niort.  Dans un contexte de convergence des infrastructures du Groupe, de modernisation des réseaux datacenter et campus et de renforcement de la sécurité, la Direction Technique souhaite renforcer durablement sa capacité d’architecture réseau. La mission intervient sur un SI multisites et critique, avec des enjeux de rationalisation, de résilience, d’observabilité, de maîtrise des flux et de mise en conformité. Elle contribuera notamment aux trajectoires de segmentation réseau, de renouvellement du LAN datacenter, d’évolution des accès WAN/Internet et d’intégration des environnements cloud. Compétences techniques nécessaires :  Architecture réseau d’entreprise : LAN/Campus, WAN/SD-WAN, WiFi, datacenter et interconnexions cloud. Sécurité réseau : Firewall, DMZ, NAC, VPN, WAF/load balancing, bastion, principes Zero Trust. Définition et conception d’architectures réseau, études, revues d’architectures, cadrages et accompagnement projet. Rédaction de dossiers d'architectures techniques (DAT) Maîtrise de technologies du marché : Cisco, Fortinet, Checkpoint, F5, Aruba, Zscaler et networking Azure. Capacités de synthèse, rédaction, animation d’ateliers, conseil et accompagnement des équipes RUN/projets Expérience souhaitée :  Expérience avérée en architecture réseau, en environnement complexe, multi-site et critique 24/7 Références significatives en transformation ou convergence de réseaux, segmentation, renouvellement de LAN/DC et intégration cloud. Automatisation/IaC appréciée : API, Ansible, Terraform, gestion de configuration et documentation as code. Une expérience dans un environnement réglementé et les certifications réseau/sécurité ou cloud sont un plus. La mission aura pour objectif(s) de :  Définir et faire évoluer l’architecture réseau du Groupe IMA, en cohérence avec la stratégie SI, les...
Nous recherchons un consultant expert Okta. Votre mission sera d'assurer l'expertise Okta pour le compte de notre client, avec une durée minimale de deux mois à partir de mi-octobre 2026 et une possibilité de prolongation. Mission de RUN et de BUILD sur Okta Compétences et Expertise Requises Required Expertise reconnue et validée en tant que consultant Okta (Build & Run) Certification Okta Consultant Certification Okta Developer Maîtrise de l'anglais (fluent in English) Détails du Projet Modalités de travail **à temps plein**. Présence sur site client à Paris requise 3 jours par semaine (mardi, mercredi, jeudi). Durée minimale du projet **2 mois**.
Nous recherchons un Ingénieur de Production pour une mission de 12 mois renouvelables sur Charenton le Pont. Compétences techniques Websphere/Tomcat - Expert - Impératif OpenShift - Expert - Impératif XlDeploy/XlRelease - Expert - Important Oracle - Confirmé - Important Connaissances linguistiques Anglais Professionnel (Impératif) Français Courant (Impératif) Description détaillée Missions: Garantir la disponibilité des ressources techniques Analyser et corriger les incidents en niveaux 2 et 3 Participer activement aux processus de mise en production et de développement logiciel en relation avec les Opérateurs Editeurs et fournir un support opérationnel aux équipes projets Mettre en œuvre des solutions techniques de résolution d’incidents. Réaliser des diagnostics pour identifier les causes de dysfonctionnement, propose et met en œuvre des corrections et des solutions de "back-up". Maintenir en condition opérationnelle les applications du système d’information dans un objectif de qualité, de productivité et de sécurité. Analyser les risques opérationnels et les impacts clients de son domaine de responsabilité Assurer la gestion des environnements (définition des besoins, validation des environnements de développement et de recette, suivi) Assurer un rôle de conseil, d’assistance, d’information, de formation et d’alerte en matière d’intégration (définition des composants du SI, pilotage de la mise en œuvre et garantie du niveau de qualité requis). Participer à la définition des exigences d’exploitabilité sur son domaine de responsabilité et assurer, si nécessaire, l’interface des experts des autres domaines et gérer les échanges avec les fournisseurs. Participer à la fiabilisation, la sécurisation et l’optimisation de la sécurité sur son domaine de responsabilité Proposer des solutions innovantes pour améliorer les performances de son domaine d’activité Garantir le bon niveau de qualité de service en cohérence avec les exigences des contrats de services (SLA) sur...
Contexte de la mission Dans le cadre d'une mission auprès d'un acteur majeur du secteur de l'assurance à Niort, nous recherchons un Administrateur Bases de Données (DBA) N2/N3 pour intégrer une équipe Infrastructure & Cloud. Vous interviendrez au sein d'une petite équipe dans un environnement de production à dominante Linux, sur l'administration, le maintien en conditions opérationnelles et l'évolution des bases de données. Les principaux SGBD de l'environnement sont : Oracle (ExaCC) PostgreSQL MySQL SQL Server Cassandra Il n'est pas nécessaire de maîtriser l'ensemble de ces technologies. En revanche, une bonne connaissance d'Oracle et PostgreSQL est impérative, notamment de leurs mécanismes de haute disponibilité (cluster / réplication). Missions Assurer l'expertise et le support N2/N3. Traiter les incidents N2/N3 dans le respect des SLA. Garantir la disponibilité, l'intégrité et la résilience des données. Assurer le MCO continu et évolutif des bases de données. Accompagner les utilisateurs. Participer aux choix d'architecture. Contribuer à l'administration et à l'évolution des environnements de bases de données. Automatiser les opérations manuelles à l'aide notamment d'Ansible, Python et Shell Linux. Intervenir dans un environnement Infrastructure comprenant serveurs, systèmes Linux et stockage. Compétences recherchées Indispensables : Oracle PostgreSQL Haute disponibilité : cluster / réplication Linux / Unix SQL Administration et exploitation de bases de données en environnement de production Support / incidents N2-N3 Compétences complémentaires appréciées : MySQL SQL Server Cassandra Ansible Python Shell Linux Connaissances Infrastructure : serveurs, systèmes Linux et stockage Contraintes de la mission Des astreintes et/ou interventions en dehors des heures ouvrées sont à prévoir régulièrement. Le candidat doit être compatible avec cette organisation. Profil recherché Nous recherchons un DBA disposant d'une expérience solide en environnement de production,...
Nous recherchons un Senior BA / PO – Référentiels IT pour une mission de 6 mois renouvelables sur Charenton le Pont. La mission se déroulera au sein d'une équipe dynamique, innovante et motivée en charge de la gestion des Référentiels Transverses du groupe logée dans la direction Tech Expertise & Solution. Intégrez une équipe dédiée à la gestion et à la centralisation des données Référentiels stratégiques du groupe. En tant que Business Analyst Senior, le consultant sera au cœur de projets transformateurs, apportant sa créativité et sa rigueur pour concevoir des solutions innovantes qui répondront aux besoins du Groupe. L’équipe fonctionne en mode Agile (Scrum), et intègre la méthodologie BDD pour la rédaction des spécifications, et ainsi faciliter les échanges et le suivi avec les équipes de développements, ainsi que l’automatisation des tests. En tant que Business Analyst sénior, le consultant interviendra sur 2 périmètres de l’écosystème Application du groupe. Axe 1 : Mise en œuvre d’un nouveau référentiel ‘Produits’ Groupe  En réponse à une recommandation de la Banque Centrale Européenne (BCE), le consultant sera chargé de mettre en œuvre un référentiel Groupe référençant l’ensemble des produits IT du groupe (On entend par ‘Produit’, tout élément informatique nécessaire à une application métier ou à un serveur, rattaché à une tierce partie, qui dispose d'un versioning et dont le suivi est nécessaire à l'échelle du Groupe, comme, par exemple, pour le suivi de son obsolescence.) A date, les actifs identifiés sont les OS, SGBD, middleware sur la couche technique et Framework de développement et progiciels sur la couche applicative. Ce projet ambitieux vise à centraliser l'ensemble des Produits/Solutions IT du groupe, en vue de l’intégration dans le référentiels des assets IT. La solution proposée utilisera des technologies innovantes pour l'intégration et la consolidation des données issues de divers systèmes. Tout l’enjeu va consister à identifier,...
Nous recherchons un Consultant Cloud GCP / SAFe afin d’accompagner les projets métiers dans leur intégration à une Landing Zone Google Cloud Platform et de contribuer à la conception, l’automatisation et l’exploitation des environnements Cloud. Vos principales missions seront : Accompagner les projets dans leur intégration et leur accostage à la Landing Zone GCP Recueillir, analyser et challenger les besoins applicatifs Concevoir et mettre à disposition des environnements GCP sécurisés et scalables Déployer les infrastructures via Terraform selon une approche IaC modulaire et réutilisable Développer et maintenir les pipelines GitLab CI/CD Automatiser les opérations avec Python et Bash Mettre en œuvre les services GCP : Compute, stockage, bases de données, réseau, IAM et sécurité Assurer l’observabilité via Cloud Logging et Cloud Monitoring Intégrer les bonnes pratiques DevOps, CloudOps, FinOps et cybersécurité Assurer le support technique, la maintenance et le traitement des incidents Participer aux cérémonies Agile, ateliers techniques et PI Planning SAFe Produire les guides d’accostage et documentations techniques Compétences requises : Expertise Google Cloud Platform et expérience sur des Landing Zones GCP Maîtrise des services GCP : IAM, VPC, Compute Engine, Cloud Run, Cloud Storage, BigQuery, Cloud SQL Maîtrise de Terraform et de la structuration de modules GCP Maîtrise de GitLab CI/CD Compétences en Python et Bash Bonne maîtrise des problématiques réseau, IAM, sécurité, supervision et logs Expérience des environnements Agile / SAFe Connaissance des pratiques DevOps, CloudOps et FinOps Certification Google Cloud Associate Cloud Engineer obligatoire Certification SAFe 5 Agilist obligatoire Profil recherché : Vous justifiez d’une expérience significative sur Google Cloud Platform, notamment autour de la création ou de l’exploitation de Landing Zones. Autonome et force de proposition, vous êtes capable de challenger les besoins et d’interagir avec des équipes...
Nous recherchons un infrastructure Edge-AI et Cloud pour une mission de 20 jours avec renouvellement possible.  Mission A TEMPS PARTIEL CONTEXTE - Intelligence Lab : programme du Pôle : infrastructure Edge-AI sur les campus (baies DGX Spark, Jetson, Raspberry Pi) couplée à une plateforme cloud OVH (assistant de codage sur modèles open-weight), pilotée depuis le portail. - Déploiement engagé : baie de Paris en service (mise à niveau à réaliser) baies, matériel réseau et postes NVIDIA déjà livrés à Marseille, Bordeaux et Lyon OVHcloud retenu le 4/09 (2 × H100 + 2 × L40S, embeddings, VM LiteLLM, région Gravelines, oct. 2026 → juin 2027) modèle Qwen3 27B benchmarké, remplaçable - Partenariat OVHcloud « Cloud for Education » : en cours de signature 100 k€ HT de crédits pour ~4 000 bénéficiaires, distribués par lots de codes via les enseignants et le Responsable Intelligence Lab pseudonymisation des étudiants imposée par le cahier des charges (exigence FC-25), accès par clés API - Départ du chef de projet technique en place : reprendre et finaliser le déploiement avec l'équipe en place : deux étudiants qui portent le run et l'installation sur site à Marseille et Lyon, la DSI, les référents campus pas de prestataire de MCO - Priorités : 1) baie de Paris opérationnelle et plateforme cloud, 2) baie de Marseille Bordeaux et Lyon en tranche optionnelle selon l'avancement - Objectif : livrer une infrastructure opérationnelle de bout en bout (edge, cloud, portail), équipée de ses outils de supervision, de suivi de consommation et de gouvernance, documentée et transférable (plateforme groupe gérée, reprise possible par la DSI à 1-2 ans) - Hors périmètre : aménagement des salles, mobilier, signalétique, peinture et logistique physique des campus pas de baie à Rennes MISSIONS Lot 0 – Pilotage et gouvernance, transverse (≈ 3 j) - Reprendre le backlog des livrables, fixer le planning cible par priorité et le RACI des contributeurs - Animer le point hebdomadaire, tenir...
**Contexte** Notre client recherche un Expert Digital Workplace confirmé/senior pour définir, maintenir et faire évoluer son core model Workplace dans un environnement international, multi-entités et multi-géographies. Il s’agit avant tout d’un rôle d’ingénierie, d’architecture technique et de définition de standards, et non d’un poste orienté support de proximité. Vous serez responsable de la définition du modèle Workplace de référence : standards techniques, gabarits, masterisation, catalogue applicatif, gestion des terminaux, environnements collaboratifs et documentation. Vous jouerez également un rôle central dans la transition vers un environnement Workplace unifié et dans l’intégration des capacités d'intelligence artificielle Microsoft, notamment Microsoft 365 Copilot, Cowork et Copilot Studio. Vous exercerez une véritable autorité technique sur votre périmètre : votre rôle sera de définir la norme, de sécuriser les choix techniques et d'accompagner les équipes régionales dans son adoption, sans lien hiérarchique direct. **Vos missions** • Définir, documenter et maintenir le core model Digital Workplace. • Définir les standards, gabarits, principes de conception technique et documentations de référence. • Piloter techniquement la trajectoire de convergence vers un environnement Workplace unifié. • Garantir la conformité des opérations Workplace régionales avec le core model défini. • Accompagner techniquement les équipes locales et régionales dans l’application des standards. • Concevoir et maintenir le master du poste de travail : image de référence, catalogue applicatif
Dans le cadre de l’évolution de son moteur d’identification , notre client recherche un Data Analyst pour renforcer son équipe. Vous interviendrez sur l’analyse et l’amélioration de la performance du moteur de matching, notamment à travers : La réalisation de campagnes de tests et la comparaison des différentes versions du moteur. L’analyse quantitative et qualitative des résultats et des écarts. L’analyse des retours utilisateurs afin d’identifier les axes d’amélioration. La collaboration avec les experts métiers et le Product Owner pour faire évoluer les règles d’identification. L’automatisation des analyses et l’enrichissement des données via différentes sources et approches algorithmiques. Profil recherché : expérience significative en Data Analysis entre 5 à 7ans XP , avec une bonne maîtrise des méthodologies de tests, d’analyse comparative et de mesure de performance. Une expérience en Data Quality, Data Matching ou analyse de données complexes est un plus. Ayant travailler sur la grande volumétrie en DATA. Recherche Textuelle. Technologies: Python, SQL, ElasticSearch, AWS & Postman (apprécié), Agile Scrum.
Besoin d’une expertise technique sachant sur Easy Vista pour opérer techniquement le déploiement de EasyVista sous la houlette d’un Chef de projet déjà en place. L’expérience de ce type de déploiement déjà réaliser est nécessaire. Grand autonomie, qualité rédactionnelle nécessaire. Anglais mandatory 2 jours TT par semaine apres 1/2 mois • Type de projet : Implementation Easyvista • Type de prestation : Hybrid 2 jours TT après les premiers mois • Urgency : ASAP • Les astreintes (HNO, etc.) : Non Work Location: Puteaux
Nous recherchons un Consultant SAS / Exploitation & MCO BI disposant d’au moins 5 ans d’expérience pour intervenir au sein d’une équipe Data & Analytics dans un environnement décisionnel. Localisation : Paris 15ème Présence sur site : 3 jours par semaine Démarrage : Dès que possible Durée : Longue durée Vos missions : - Assurer le suivi quotidien des batchs et le traitement des incidents - Participer à l’exploitation et au maintien en conditions opérationnelles du SID - Livrer les développements SAS en recette et en production - Effectuer les revues de code et veiller au respect des normes de développement - Gérer les habilitations et assurer le support technique aux utilisateurs - Prendre en charge les corrections d’anomalies et les petites évolutions - Participer aux évolutions de l’infocentre SAS et aux projets techniques - Intervenir sur l’ordonnancement des traitements avec Control-M Profil recherché : - Solide expérience dans un environnement SAS - Très bonne maîtrise de SAS 9.4 sous Windows - Expérience significative en exploitation, MCO et gestion de batchs - Connaissance de QlikView et/ou Qlik Sense - Expérience avec un ordonnanceur, idéalement Control-M - Connaissance de Git pour le versioning et les livraisons - Des connaissances en Python, Power BI et/ou Indexima constituent un plus - Capacité à intervenir sur des environnements de production et à traiter des incidents - Disponibilité pour une présence sur site 3 jours par semaine
Dans le cadre du renforcement d’une équipe SI au sein d’un grand acteur du secteur de l’assurance, DICOM recherche un Chef de Projet MOE Senior capable de prendre en charge le pilotage transverse de plusieurs projets IT et digitaux. La mission Vous assurez le pilotage des projets de leur cadrage jusqu’à leur mise en production et leur passage en RUN, avec une responsabilité forte sur la coordination des équipes, la gouvernance, les budgets, les délais et la qualité des livrables. Vos principales responsabilités Piloter plusieurs projets IT et digitaux de bout en bout : cadrage, réalisation, déploiement et garantie. Structurer les projets et construire les feuilles de route associées. Piloter les études préalables : choix de solutions, chiffrage, identification des risques, ressources nécessaires, staffing et planning. Définir et suivre les budgets, ressources et moyens nécessaires à la bonne réalisation des projets. Coordonner les différents acteurs internes et externes : métiers, MOA, équipes techniques, éditeurs et intégrateurs. Piloter la relation avec les fournisseurs tout au long du projet. Organiser et animer les instances de gouvernance et comités de pilotage. Construire et suivre les tableaux de bord, KPI, plannings et plans d’actions. Identifier les risques, dépendances et points de blocage et proposer les arbitrages nécessaires. Garantir le respect des engagements en matière de qualité, coûts et délais. Valider les livrables et sécuriser les différentes étapes du projet. Organiser le passage des projets vers le RUN et la mise en place du support utilisateur. Coordonner les actions d’accompagnement au changement, de communication et de formation. Organiser les bilans et retours d’expérience en fin de projet. Profil recherché Nous recherchons un Chef de Projet MOE expérimenté, autonome et capable de piloter des projets impliquant de multiples interlocuteurs dans un environnement SI structuré et exigeant....
Nous recherchons un PMO pour une mission de 3 mois renouvelables sur Niort.  Contexte : La DSI souhaite harmoniser les pratiques en matière de gestion de portefeuilles, de gestion de projets, et d’utilisation de son outil de PPM, Sciforma. Le service RMCI est en charge d’effectuer un état des lieux des pratiques de la gestion de projets et d’opérer cette harmonisation. Connaissance technique :  Connaissance parfaite de la gestion de projets Expérience souhaitée :  Avoir piloté des projets conséquents (budget > 500 JH) Avoir utilisé avec un rôle administrateur un outil de PPM, idéalement Sciforma Avoir effectuer des campagnes de contrôles dans des ensembles de projets afin d’en vérifier la conformité avec la méthode de gestion de projet utilisée Savoir communiquer auprès de la communauté des chefs de projets, des managers des DSI, du comité de direction des DSI, des contrôleurs de gestion Objectifs :  • Appliquer le processus de gestion de projet utilisé à IMA (GPS) • Support aux chefs de projet : • Animer des séances de coaching sur la méthode GPS • Répondre aux sollicitations ponctuelles des chefs de projets  • Communiquer :  • Préparer des supports de communications • Animer des réunions d’information  • Contrôler : • Vérifier les créations de projets • Vérifier les Revues de solution • Vérifier les saisies des temps, leur validation et application • Vérifier les suivis des projets (planification, risques, RAF dans le passé, …) • Vérifier les fins de projets et notamment les bilans de projets • Animer : • Participer à l’animation de la communauté des chefs de projets                • Participer au contrôle budgétaire des portefeuilles de projets Livrables attendus :  - L’ensemble des documents associés aux activités du service PMR :                liés aux contrôles                liés aux communications
Bonjour, Nous recherchons un technicien support informatique L2 freelance pour assurer une intervention mensuelle sur site et fournir un support complet auprès de nos utilisateurs. Type de service: Dispatch, Scheduled visits Compétences requises: 2 ans minimum d’expérience IT Permis de conduire Vоiture Chaussures de sécurité Si possible : certification H0B0 Certains sites requièrent la certification risques chimiques N1-N2 (qui serait un plus) Les techniciens nommés pour ce projet devront passer par des formations de sécurité et des sessions de KT qui peuvent prendre un certain temps (création de comptes 1 à 3 semaines) Réparation de matériel (Deskside Support) : Défauts Logiciels Défauts Matériels IMAC/R (Installation, Maintenance, Ajout, Changement, Refresh inclus) Activités de support : Soutenir les emplacements dotés d'un personnel permanent Gestion du stock de PC
Nous recherchons pour l'un de nos clients du secteur industriel et  international un Consultant Copilot sur la Défense. Contexte de la mission : Dans le cadre de sa transformation digitale et de l'optimisation de ses pratiques de développement software, notre client souhaite accélérer l'adoption de l'IA générative au sein de ses équipes techniques. L'objectif est d'accompagner l'intégration de GitHub Copilot à travers une démarche immersive de « On-Code Copilot »   Objectifs de la mission :  Accompagnement terrain ("On-code Copilot") : Travailler en direct (pair programming) avec les développeurs  sur des cas d'usage réels pour leur apprendre à guider et tirer le meilleur parti de Copilot (prompt engineering appliqué au code, refactoring, génération de tests, documentation). Création de standards & bonnes pratiques : Définir les guides de configuration, les règles de contexte (context boundary, .copilotignore, instructions système) et les patrons de prompts adaptés à la stack de Nexans. Mesure et accélération de l'adoption : Identifier les freins à l'utilisation, mesurer l'impact de l'outil et diffuser la culture du développement augmenté par IA au sein des équipes. Sessions de Pair Programming & Coaching ("On-code Copilot") : Animer des sessions individuelles ou en micro-groupes de code guidé avec Copilot sur des projets de production Nexans. Transmettre les réflexes et méthodes d'interaction avec l'IA (Copilot Chat, Copilot Edits, inline completions). Profil recherché :     Expertise Copilot / IA Générative : Maîtrise avancée de l'écosystème GitHub Copilot (Copilot Enterprise/Business) et du prompt engineering appliqué au code.     Compétences Pédagogiques : Expérience avérée en pair programming, coaching de développeurs ou animation d'ateliers techniques.     Savoir-être : Écoute, pragmatisme, pédagogie, capacité à vulgariser et à convaincre des profils parfois réfractaires au changement.
Contexte : Dans le cadre de la refonte complète d’une application mobile, nous recherchons un Business Analyst pour assurer le lien entre les besoins métier, les équipes UX/UI et les équipes de développement. Profil recherché Expérience significative en tant que Business Analyst sur des projets digitaux ou applicatifs. Maîtrise des User Journeys, User Stories et Acceptance Criteria. Expérience en environnement Agile et en gestion de backlog. Capacité à travailler avec des équipes métier, UX/UI et techniques. Esprit analytique, rigueur, sens du détail et bonnes capacités de communication. Une expérience sur des applications mobiles est un plus. Missions Recueillir et analyser les besoins métier et utilisateurs. Définir les User Journeys et identifier les fonctionnalités, variantes et cas particuliers. Transformer les besoins en Features, écrans, User Stories et Acceptance Criteria. Préparer les éléments fonctionnels pour les équipes UX/UI et assurer la cohérence des parcours. Rédiger et gérer le backlog, participer aux refinements et accompagner les équipes de développement. Collaborer avec les équipes UX/UI, techniques et QA jusqu’aux phases de recette/UAT. Assurer la documentation et la traçabilité fonctionnelle.
Bonjour, Nous recherchons un technicien support informatique L2 freelance pour assurer une intervention mensuelle sur site et fournir un support complet auprès de nos utilisateurs. Type de service: Dispatch, Scheduled visits Sites concernés: NORREY EN BESSIN: visite de patrouille mensuelle, dispatch tickets 3-5 par mois Compétences requises: 2 ans minimum d’expérience IT Permis de conduire Vоiture Chaussures de sécurité Si possible : certification H0B0 Certains sites requièrent la certification risques chimiques N1-N2 (qui serait un plus) Les techniciens nommés pour ce projet devront passer par des formations de sécurité et des sessions de KT qui peuvent prendre un certain temps (création de comptes 1 à 3 semaines) Réparation de matériel (Deskside Support) : Défauts Logiciels Défauts Matériels IMAC/R (Installation, Maintenance, Ajout, Changement, Refresh inclus) Activités de support : Soutenir les emplacements dotés d'un personnel permanent Gestion du stock de PC
Nous recherchons un Développeur C# pour une mission de 3 mois renouvelables sur Corbeil-Essonnes. Contexte de la mission environnement I 4.0C#, .net - dev senior= 5 ans d’expérience, Python. Bonne connaissance de Avalonia UI. Competence en SQL et Psgresql (avoir une experience significative et donner des exemples de d'optimisation réalisées).Avoir réalisé plusieurs applications avec ces technos (diversité d'utilisation et maitrise en differents contextes). Nice to have mais doit avoir une teinte CI/CD => Git, Genkins, Devops, playbook, ansible Présence site 4j/semaine puis 3 une fois la phase d’intégration équipe faite.
Nous recherchons un tester sur Cherbourg-en-Cotentin. Description du besoin : Participer aux phases de test des évolutions et corrections logicielles en collaboration étroite avec les concepteurs et les développeurs. Rédiger et exécuter les scénarios de test systèmes fonctionnels et de non-régression. Gestion des données nécessaires aux tests. Contribuer à l'organisation des campagnes de tests avant diffusion. Participer à l'amélioration continue de la couverture de test. Esprit d'équipe et sens du service
Nous recherchons un Consultant IAM carve-out pour une mission de 3 mois renouvelables sur Elancourt.
Nous recherchons un Release Engineer pour une mission de 3 mois renouvelables à Niort. Possibilité de travailler à distance 2 jours par semaine. Contexte : ● Garant de l’homogénéité et de la performance de l’écosystème Data, le Data Office fixe les orientations stratégiques et assure l'ensemble des missions de conception, construction, supervision et exploitation. ● Au sein de Services Delivery Data, l'équipe Data OPS, composée d'intégrateurs et d'exploitants, pilote l'harmonisation des méthodes d'exploitation, le déploiement continu ainsi que l'industrialisation des Référentiels Data. Objectifs et livrables : ● Planification et pilotage : Centraliser la planification des releases en collaboration avec les parties prenantes et en cohérence avec l’organisation des différentes équipes (Développements, Tests, Delivery, DDSI…). Piloter l'automatisation des processus de déploiement (CI/CD) pour rendre les releases plus rapides et plus fiables. ● Communication : Fluidifier les échanges entre les différentes équipes pour éviter les silos. Fluidifier les étapes de préparation des mises en production. ● Gestion des environnements : Assurer la disponibilité et la stabilité des environnements pour permettre aux équipes de développer, tester et déployer en continu. ● Gestion de la qualité et des risques : Gérer la qualité et les risques en vérifiant la complétude des livrables (tests, documentation, conformité) et en identifiant les risques liés aux mises en production. ● Suivi des Exigences Non Fonctionnelles (ENF) : Participer à la définition des ENF (sécurité, performance, scalabilité, disponibilité...). Garantir leur implémentation dans les projets et les applications en production. Relayer ces exigences auprès des équipes techniques et fonctionnelles. ● Gestion de la conformité et amélioration continue : Piloter et suivre la remise en conformité en cas de non-respect des normes. Gérer et suivre les corrections lourdes ainsi que les...
Présentation de l’entreprise Basée à Reims, ******** est une entreprise de conseil et d’ingénierie informatique spécialisée dans la cybersécurité. Nous accompagnons des organisations publiques et privées sur des problématiques de sécurité numérique, de modernisation applicative, de transformation Cloud, de systèmes/réseaux et de résilience opérationnelle. Rejoindre ********, c’est intégrer une structure agile à taille humaine, où l’expertise et la prise d’initiative sont valorisées. Reconnu pour son expertise en France, nous sommes actuellement à la recherche d’un Intégrateur cyber-sécurité H/F pour le compte de l’un de nos clients. Vos missions En tant qu’Intégrateur cyber-sécurité, vous serez en charge de : Architecture et conception - Concevoir et faire évoluer les architectures techniques autour des solutions de proxy (Squid, BlueCoat, Zscaler, FortiProxy, etc.). - Définir les schémas d’intégration des solutions de sécurité réseau et de supervision des journaux. - Participer à la rédaction des dossiers d’architecture technique (DAT) et d’exploitation (DEX). - Garantir la cohérence et la sécurité des flux inter-proxy et des solutions de collecte de logs. Intégration et mise en service - Installer, configurer et intégrer les composants proxy et de concentration de logs (SIEM, syslog, ELK, Rsyslog, etc.) dans des environnements Linux. - Automatiser les déploiements et configurations via scripts (Bash, Python, Ansible, etc.). - Mettre en place les politiques d’accès, filtrage web et authentification (Kerberos, LDAP, AD). - Gérer les certificats et l’inspection SSL/TLS côté proxy. Exploitation et support niveau 3 - Diagnostiquer et corriger les incidents complexes sur les flux proxy et les infrastructures Linux associées. - Assurer la supervision et la centralisation des logs via les outils de monitoring et SIEM. - Participer aux mises à jour, montées de version et opérations...
Nous recherchons un profils acceptant de se salarier le temps de la mission de 24 mois ou en Simili Portage. **Contexte** Notre client recherche un Chef de Projet Senior CFO / CFa / Informatique Industrielle pour intervenir sur un projet industriel majeur, dans un environnement fortement réglementé et sur un site restant en activité. La mission s’inscrit dans le cadre d’un projet d’investissement de plusieurs dizaines de millions d’euros et nécessite une forte expérience du pilotage de lots techniques, depuis les études jusqu’à la réception des travaux. Le consultant représentera les intérêts de la maîtrise d’ouvrage et assurera le pilotage de ses périmètres CFO, CFa et Informatique Industrielle en coordination avec l’ingénierie externe, les entreprises intervenantes, les achats, l’OPC et les autres lots du projet. **Vos missions** • Représenter la maîtrise d’ouvrage pendant la phase d’APD réalisée par une ingénierie externe. • Piloter les périmètres CFO (Courants Forts), CFa (Courants Faibles) et Informatique Industrielle. • Rédiger les URS et CCTP en cohérence avec les besoins du projet, les règles de l’art, les réglementations applicables et les exigences internes. • Intégrer les recommandations de l’assureur dans les exigences du projet. • Participer à la consultation des entreprises en coopération avec les Achats. • Contribuer à l’analyse des DPGF et du TCO. • Planifier et coordonner les entreprises sous votre responsabilité pour les livraisons et les travaux, en lien avec l’OPC. • Coordonner les interactions et interfaces entre vos lots, les autres lots du projet et le site restant en activité. • Piloter les aléas rencontrés pendant le projet. • Encadrer et suivre les éventuels travaux supplémentaires dans l’intérêt du projet. • Assurer le suivi de la réalisation des travaux....
Nous recherchons un Développeur / Tech Lead Microsoft Dynamics 365 Customer Service pour intervenir chez l’un de nos clients basé à Paris , acteur majeur européen de la gestion d’actifs et de l’épargne, dans le cadre d’un programme international de modernisation de son système d’information commercial. Vous interviendrez sur la deuxième vague du programme, consacrée au déploiement de Microsoft Dynamics 365 Customer Service Cloud auprès d’environ 300 utilisateurs, principalement sur les phases de build et de développement technique, en collaboration étroite avec un Lead Fonctionnel. Vos principales missions seront : Développer des plugins C# synchrones et asynchrones au sein de Dynamics 365. Réaliser les customisations Dynamics 365 : JavaScript, HTML, Business Process Flows, Custom Actions et workflows. Configurer et faire évoluer le module Dynamics 365 Customer Service : Cases, Queues, SLA, Entitlements, Routing Rules et Unified Routing. Gérer les rôles de sécurité, Business Units, équipes et droits d’accès. Assurer la gestion du cycle de vie des solutions Dynamics entre les environnements DEV, UAT, PREPROD et PROD. Participer à la mise en œuvre et à l’utilisation des pipelines CI/CD via Azure DevOps. Développer des automatisations avec Power Automate. Adapter et développer des Model-Driven Apps. Concevoir et développer des intégrations avec des systèmes tiers via REST API et Dataverse Web API. Développer des scripts de migration et de traitement de données en SQL / T-SQL, éventuellement via SSIS. Réaliser les tests unitaires et les tests de non-régression et participer aux recettes techniques. Participer aux revues de code et à la rédaction de la documentation technique et de maintenance. Collaborer avec les équipes fonctionnelles, infrastructure et déploiement. Assurer le suivi des développements et des travaux dans Jira. Compétences requises : Expertise confirmée sur Microsoft Dynamics 365 Customer Service Online / Cloud (SaaS). Maîtrise des fonctionnalités...
Contexte de la mission Dans le cadre du renforcement d’une équipe Data OPS au sein d’un grand acteur du secteur de l’assurance, nous recherchons un Release Train Engineer / Release Manager DataOps Senior pour piloter et sécuriser les processus de mise en production d’un écosystème Data critique. La mission s’inscrit dans un environnement à forts enjeux de disponibilité, performance, qualité et industrialisation des déploiements. Principales missions : Centraliser et coordonner la planification des releases avec les équipes Développement, Tests, Delivery et Production. Piloter et sécuriser les différentes étapes de préparation des mises en production. Contribuer à l’industrialisation et à l’automatisation des déploiements CI/CD. Garantir la disponibilité et la stabilité des différents environnements. Contrôler la complétude des livrables avant mise en production : tests, documentation, conformité. Identifier et suivre les risques associés aux releases. Suivre les exigences non fonctionnelles : sécurité, performance, disponibilité et scalabilité. Piloter les actions de remise en conformité et le traitement des problématiques techniques complexes. Animer les analyses post-mortem à la suite des incidents et contribuer à l’identification des causes racines. Participer aux audits applicatifs et fournisseurs et assurer le suivi des plans d’actions. Fluidifier la communication et la coordination entre les différentes équipes techniques et fonctionnelles. Environnement technique : Control-M, GitLab CI/CD, Kafka, Hadoop, MongoDB, OpenShift, Dynatrace, Informatica MDM, EasyVista, TIBCO, Oracle, API, Jira, Confluence. Profil recherché : Profil Senior / Niveau 3, disposant d’une expérience significative en Release Management, DataOps, DevOps ou pilotage de mises en production dans des environnements Data complexes. Une forte capacité de coordination transverse, d’anticipation des risques et de...
Nous recherchons un coach AGILE pour une mission longue à Paris.
Nous recherchons deux ingénieurs de production pour des missions longues durées à pourvoir à Nancy (2 à 3 jours de télétravail par semaine possible). Des connaussabces OPENSHIFT, DEVOPS ou encore PYTHON seront très appréciées. Description détaillée Participe aux différents Projets - Migration Orion - Met en œuvre des solutions techniques. - Réalise des diagnostics pour identifier les causes de dysfonctionnement, proposer et mettre en œuvre des corrections et des solutions de "back-up". - Propose des solutions pour améliorer les performances de son domaine d'activité. - Assure, si nécessaire, l'interface des experts des autres domaines et gère les échanges avec les sous-traitants. - Définit les règles de bonne gestion des systèmes d'exploitation. - Conçoit si nécessaire les normes et les règles de bonne gestion et vérifier systématiquement leur application (sécurité informatique, qualité?). - Assure la mise à niveau, l'assemblage, la cohérence et l'homologation des différents logiciels (progiciels, base de données, développements spécifiques) dans le respect de l'architecture retenue. - Prend en charge l'intégration de nouvelles applications ou de progiciels (transactionnel et/ou batch) dans le respect des normes et procédures en vigueur - Effectue la réception, la validation et le packaging des composants. - Installe et met à disposition des composants. - Réalise la recette technique et l'homologation des composants / applications. - Participe à l'amélioration des processus et des outils d'industrialisation et de déploiement. - Travaille en relation étroite et permanente avec les équipes Etudes, Infrastructures et Sécurité. Spécificités pour les tests techniques : - Prise de connaissance du changement et de son contexte technique - Complète le plan de tests proposé - Prépare les infrastructures de tests - Valide les documents et les procédures à destination de la production - Réalise les différents tests techniques - Analyse les résultats - Contribue au diagnostic...
Intitulé du poste : Pilote de test Localisation : Mayenne (sur site client) 4 jours sur site et 1 jours de TT Contexte et environnement : Le poste s'inscrit dans un environnement de développement et de validation de produits électroménagers, donc en milieu industriel : Machines à café Robots cuiseurs Le Pilote de test travaille sous la responsabilité de la chefferie de projet interne et collabore avec les équipes de développement, les laboratoires d'essais, les testeurs et les représentants métiers. Le pilote de test est garant de la validation du software embarqué sur les machines. Son pilotage porte donc sur des campagnes de test au niveau système.   Missions principales : Pilotage des campagnes de test Organiser et suivre les campagnes de test Assurer le respect du planning de validation Coordonner les activités des différents acteurs impliqués dans les tests Garantir la couverture des besoins fonctionnels et des exigences de validation Identifier les risques et points de blocage Gestion des anomalies Assurer le suivi des anomalies détectées lors des campagnes de test Analyser leur criticité Coordonner leur traitement avec les équipes concernées Vérifier la prise en compte et la validation des corrections Communiquer l’état d’avancement des anomalies aux parties prenantes Reporting et communication Produire les indicateurs de qualité et les tableaux de bord Assurer la remontée d’informations auprès du management et des chefs projet Présenter l’avancement des campagnes de test Fournir une visibilité sur les risques et les alertes qualité Accompagnement des équipes de test Accompagner les testeurs dans l’application des pratiques de test Assister les équipes de test internes et prestataires Faciliter l’adoption des méthodes et outils de validation Participer à l’accompagnement du changement au sein de l’équipe de validation Suivre et soutenir les testeurs durant les campagnes de test (présence sur site indispensable durant ces phases de test) Qualification des...