CV/Mission d'Administrateur HR Access freelance

Exemple de missions d'Abdessamad,
Administrateur HR Access habitant le Val-d'Oise (95)

Expérience professionnelle

Sept. 19 – En cours Projets: I-CDC (Arcueil)
4 ans Administrateur technique HR Access
Dans le cadre des différents projets HR Access pour le client ICDC, qui ont pour objectif la maintenance et les installations des KITs eDSN 9**, ATIJ/eVmedia, N4DS, ePasrau et MEP HR Access.
Ces missions consistent à :
 Migration Hra Tools V7.40.30, 7.40.050
 Pilotage migration Oracle 12C, 19-C avec le DBA,
 Rédaction des feuilles de routes des mises en PROD,
 Planning de suivi d’avancement des chantiers,
 Rédaction des documents techniques DIN, DEX, procédure HR Access, Feuille de route
 Installation des KITs e-DSN 9***, N4DS, ePasrau 3** et MEP, ATIJ
 Gestion des livraisons HR Access en RECETTE, PRE-PROD, et PROD
 Gestion et paramétrage des environnements HR Access
 Formation des utilisateurs
Environnement technique :
 Outils: HR Access V7, V9, Toad, AIX, Linux, JIRA
 Environnement : Unix, Linux, Windows, Oracle, Design Center, HRa Space, eDSN

Nov. 17 – Jan 19 Projets : DSN-SOPRA
13 mois Freelance : Consultant DSN Pléiades
Dans le cadre de la mise en place du projet RTL-M6 sur Pléiades, qui a pour objectif la mise en place de la DSN3.3.17 et DSN 4.2 dans le groupe.

Cette mission consiste à :
 Paramétrage de spécifiques dans l’extension DSN 3.3,
 Intégration du paramétrage spécifique dans la DSN 4.2,
 Adaptation du P-script DSN,
 Lancement du jobs batch DSN,

Environnement technique :
 Outils : Pléiades, Extension DSN, Espace DSN, AIX, Linux
 Environnement : Unix, Linux, Windows, Oracle, Pléiades

Septembre. 17 – Oct 17 Projet : Auchan - Lille
2 mois Freelance : Consultant technique Paie
Dans le cadre de la mise en place du projet Kbane sur HR Access, qui a pour objectif l’intégration du système de paie avec le groupe.

Cette mission consiste à :
 Calcul de paie pour démarrage de la PROD sur HR Access,
 Mise en place des scripts de paie, demandes web Hra,
 Adaptation du plan de PROD,
 Maintenance adaptative, corrective du cycle de paie,
 Analyse fonctionnelle et Technique des anomalies

Environnement technique :
 Outils : HR Access V7, V9, AIX, Linux, HRa Space (Paie)
 Environnement : Unix, Linux, Windows, Oracle, HRa Space (Paie)

Juillet. 16 – Juin 17 Projets : I-CDC (Arcueil) / SCPO– Paris / Formation HR Access (95)
12 mois Freelance : Administrateur technique HR Access
Dans le cadre des différents projets HR Access pour 2 clients, qui ont pour objectif la maintenance et les installations des KITs DSN 3, e-DSN, N4DS, BPC (Bulletins clarifiés) et MEP HR Access.

Ces missions consistent à :
 Rédaction des feuilles de routes des mises en PROD,
 Planning de suivi d’avancement des chantiers,
 Rédaction des documents techniques DIN, DEX, procédure HR Access, Feuille de route
 Installation des KITs DSN 3, e-DSN, N4DS, BPC (Bulletins clarifiés) et MEP
 Gestion des livraisons HR Access en RECETTE, PRE-PROD, et PROD
 Gestion et paramétrage des environnements HR Access
 Formation des utilisateurs

Environnement technique :
 Outils : HR Access V7, V9, Toad, AIX, Linux, JIRA
 Environnement : Unix, Linux, Windows, Oracle, Design Center, HRa Space, eDSN

Nov. 15 – Juin 2016 Projets : I-CDC (TMA, ADERH, N4DS) : CDC – Paris
8 mois Administrateur technique HR Access / People Soft
Dans le cadre des projets TMA-Syrah & ADERH (projet) de I-CDC, qui ont pour objectif la maintenance-applicative de HR Access V7, et V9 pour plus de 1000 salariés.

Cette mission consiste à:
 Rédaction des documents techniques DIN, DEX, procédure de livraison HR Access,
 Installation et administration des environnements HR Access V7.2, V9
 Gestion des livraisons HR Access (TMA V7), (projet V9)
 Gestion et paramétrage des environnements HR Access
 Pilotage des Mep HR Access

Environnement technique :
 Outils : HR Access V7, V9, People Soft, Sql Developer , Jira
 Environnement : Unix, Windows, Oracle, Design Center, HRa Space (web)

Oct. 12 – Sept 15 Projets : PH7 (TMA, iPay, N4DS, DSN) : Total – Paris
36 mois Administrateur technique HR Access
Dans le cadre des projets TMA-PH7 & IPay de TOTAL, qui ont pour objectif la maintenance applicative de HR Access V7 pour plus de 30 000 salariés.

Cette mission consiste à:
 Rédaction des documents techniques DIN, DEX, procédure de livraison HR Access
 Installation et administration de HR Access V7.2
 Gestion des livraisons HR Access (PROD), (Projet)
 Gestion et paramétrage des environnements HR Access
 Rédaction et réalisation des Roadmaps des rafraichissements des environnements
 Installation des patches HR Access, kit
 Mise en PROD des chantiers N4DS, DSN
 Pilotage des actions en offshores (Inde)
 Rédaction et réalisation des Roadmaps des MEP,
 Gestion des chantiers N4DS, DSN (Planning, roadmap de bascule, MEP, …)

Environnement technique :
 Outils : HR Access suite 7, Toad, ITSM
 Environnement : Unix, Windows, Oracle, Design Center, HRa Space, OnDemand

juil. 12 – sept 12 Projet SIRH : CCI – Paris
3 mois Administrateur technique HR Access

Dans le cadre du projet SIRH de l’ACFCI (Assemblé des Chambres Françaises de Commerce et d’Industrie), qui a pour objectif la migration de HR Access V7.1 pour plus de 30 000 agents.

Cette mission consiste à:
 Rédaction des documents techniques DIN, DEX
 Installation et administration de HR Access V7.1
 Paramétrage des environnements HR Access
 Installation des patches HR Access

Environnement technique :
 Outils : HR Access suite 7, Sql Developer
 Environnement : Unix, Windows, Oracle, Design Center, HRa Space

Jan 12 – Juin 12 Projet PerfRH-TMA : La Poste Courrier – Paris
6 mois Consultant Technico-Fonctionnel-Pilotage HR Access

Dans le cadre du projet Performance-RH, au sein de la DSI de La Poste Courrier (lpc), qui a pour objectif la mise en place des modules HR Access GTA, GESTAL, FORMATION pour les 170 000 agents de LPC.

Cette mission consiste à:
 Rédaction des documents de pilotage technico-fonctionnels HR Access -TMA (Admin fonc, supports, recette),
 Reporting HR Access (Suivi des env PROD, Base école, Bac à sable),
 Création des demandes de PROD via Hp Open View,
 Analyse des flux HR Access,
 Recette des modules HR Access (GTA, GESTAL, Formation),
 Création et suivi des anomalies de PROD, et des évolutions via HPQC
 Participation et animation des réunions MOA/MOE

Environnement technique :
 Outils : HR Access suite V7, HPQC, HP Open View
 Environnement : Windows 7, HRa Space, Unix

Sept 11 – Déc. 11 Projet SIRH : AFPA – Montreuil
3 mois Administrateur technique HR Access

Dans le cadre du projet SIRH de l’AFPA (Association nationale pour la formation professionnelle des adultes), qui a pour objectif la migration de HR Access V5 à HR Access suite 7 pour 10 000 agents.
Cette mission consiste à:
 Rédaction des documents techniques (DIN, DEX, DTA)
 Installation et administration de HR Access 7.2
 Paramétrage des environnements HR Access
 Livraison des développements
 Installation des patches HR Access

Environnement technique :
 Outils : HR Access suite 7, Sql Developer
 Environnement : Unix, Windows, Oracle, Design Center, HRa Space (web)

Sept 10 –Juin 11 Projet ONP : OPERATEUR NATIONAL DE PAYE – Paris
9 mois Administrateur technique HR Access

Dans le cadre du projet ONP : Operateur National de Paye, qui a pour objectif la modernisation de la paie des 3,1 millions fonctionnaires de l’état Français.
Cette mission consiste à:
 Installation et administration de HR Access 7.2
 Paramétrage des environnements HR Access
 Duplication des environnements HR Access
 Livraison des développements
 Installation du BUILD HR Access
 Installation des patches HR Access

Environnement technique :
 Outils : HR Access suite 7, Oracle
 Environnement : Unix, Windows, Oracle, Design Center, HRa Space (web)

Jan 10 –Aout 10 EDF : Projet agrégateur-TMA – Nanterre
8 mois Administrateur fonctionnel

Dans le cadre du Projet AGREGATEUR pour la branche commerce d’EDF qui a pour mission de gérer la couverture du portefeuille d’engagements commerciaux de la direction commerce.
Cette mission consiste à :
 Analyse des demandes métier
 Màj des bases de données PROD,
 Gestion des utilisateurs dans Lodstar
 Analyse des flux
 Reporting pour le métier Elec & Gaz
 Suivi des traitements en PROD

Environnement technique :
 Outils : MySql, Toad, Oracle, LODSTAR
 Environnement : Windows, Unix

Sept 09 – Déc. 09 EDF : Projet PGI – La Défense
4 mois Consultant fonctionnel SAP : FI-CO / MM

Dans le cadre du Projet PGI pour la mise en place de la solution SAP : FI-CO, MM, SD pour les sites D’EDF en Angleterre pour 10 000 agents.
Cette mission consiste à:
 Paramétrage des fiches d’évolutions dans SAP : FI/CO/MM/SD
 Validation des fiches de paramétrage
 Gestion des OT, de DEV  PRE-PROD

Environnement technique :
 Outils : SAP FI/CO, SAP MM/SD
 Environnement : Windows, SAP ECC6

Mai 09 – Sept 09 EDF : Projet SIMM – La Défense
5 mois consultant SAP

Dans le cadre du Projet SIMM pour la mise en place de la solution SAP : CRM, IS-U, BW pour la clientèle du marché de masse D’EDF : 30 Mil...