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Définition de PEOPLESOFT

PEOPLESOFT est un éditeur de progiciels de type ERP. PEOPLESOFT permet « de joindre aux transactions en ligne des contenus riches aidant les clients, fournisseurs et employés à travailler ensemble. » Autrement dit, les logiciels PEOPLESOFT prend en charge la gestion des relations clients, des ressources humaines et aussi la gestion financière des entreprises. A noter que les applications PEOPLESOFT sont basées sur un modèle client/serveur.

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Exemple d'expériences de Youssef,
freelance PEOPLESOFT habitant les Yvelines (78)

Administrateur PeopleSoft (PRIMAGAZ) Novembre 2017 à ce jour (PRIMAGAZ)
o Exploitation des environnements de production pour les applications :
• PeopleSoft,
• BI Buplisher,
• Cognos,
• Informatica.
o Supervision, et livraison des développements,
o Administration Oracle (installation de patches, upgrade, clonages des environnements),
o Assurer le support de niveau 2 et 3 aux équipes métiers.
Modules: PeopleSoft FSCM, Oracle, SQLs, Linux.

Administrateur PeopleSoft (RFF-RESEAU) Novembre 2015 à Octobre 2017 (RFF- Réseau France Ferre)
o Exploitation de la production ERP sur les modules Finances de PeopleSoft,
o Rédaction de Spécifications techniques détaillées,
o Supervision, Upgrade et livraison des développements,
o Administration Oracle (installation de patches, upgrade, clonages des environnements),
o Mise en place des Web Services avec les applications Externes pour le projet GCF (Gestion des Facturations et des Contrats).
o Administration Oracle (installation de patches, upgrade, clonages de bases),
o Assurer le support de niveau 3 aux équipes d'exploitation.
Modules: PeopleSoft FSCM, Oracle, SQLs, Linux.

Administrateur PeopleSoft Février 2015 à Octobre 2015 (LAFARGE)
o Supervision des environnements de productions et hors production,
o Intervenir sur la performance, l’intégration, le troubleshooting, l’installation et le développement des WEB Services. Spécialiste des problématiques d’intégration de PeopleSoft avec des applications externes et entre PC et GL (Integration Broker, Web Services, Application Engine),
o Développement des spécifications fonctionnelles pour la personnalisation et la conversion des données.
Modules: PeopleSoft FSCMGL, AR, AP, BI, FX, PC, PO, People Tools, Oracle, Linux, UNIX, WebLogic & Intégration Broker.

Administrateur PeopleSoft (IBM) Juillet 2013 à Janvier 2015 (SNCF)
o Installation des environnements PeopleSoft : Tuxedo, WEB
o Administration et gestion des Bases de données oracle.
o Participation aux réunions en vue des choix : Architecture, scheduler, batch, mises en productions
o Upgrade tools PeopleSoft : 8.46.13  8.48.04 & 8.48.16
o Upgrade applicatif PeopleSoft, Upgrade weblogic
o Tuning et optimisation des environnements.
o Gestion des versions et des livraisons oracle.
o Gestion des Incidents & support utilisateurs.
o Réalisation spécifiques PeopleTools, PeopleCode, Application Engine, Integration Broker,
o Appliquer les Patches and bundles sur des instances PeopleSoft,
o Création des connexions entre l'ordonnanceur et le connecteur PeopleSoft.
Modules: PeopleSoft FSCM, SQL, Oracle.

Administrateur PeopleSoft Janvier 2013 à Juin 2013 (Soletanche Bachy)
o Migration de PeopleSoft finances 8.8 en 9.1
o Reports des spécifications des modules AP, AR, GL, BI, PC vers le standard 9.1.
o Tests unitaires et recette technique.
Modules: PeopleSoft GL, AR, AP, BI, FX, PC, PO, UNIX, Oracle.

Administrateur ORACLE EPM Avril 2012 à Décembre 2012 (Crédit Agricole SA)
o Administrateur d'Hyperion Essbase 11.1.2.1 (Mise à jour d'outline, évolution des scripts de calculs, création des nouveaux cubes d'analyse)
o Administration technique de la plateforme EPM
o Développement des formules de calcul & Scripts Essbase
o Administration des applications Planning
o Maintenance évolutive et corrective des applications existantes
o Tests unitaires et recette technique
o Imports et export des applications d’un environnement à un autre.
Modules : Oracle EPM 11.1.1.3, Oracle, Citrix, SQL, Windows NT, Oracle.

Consultant Senior PeopleSoft Novembre 2010 – Mars 2012 (AXA Groupe Solutions)
o Développement de spécifiques dans le cadre d'un déploiement du module e-Recruitment .
o Support technique aux consultants fonctionnels pour la rédaction des spécifications fonctionnelles détaillées
o Initialisation et suivi de paramétrage associés à différentes livraisons
o Création des utilisateurs dans les différents environnements
o Assistance aux équipes de recrutement
o Gestion et exploitation quotidienne de l’ensemble des Logs RH
o Adaptation et ajout de nouvelles fonctionnalités à l’outil standard PeopleSoft
Modules: PeopleSoft RH & e-Recruitment & Mobility, Application Designer, Application Engine, PeopleCode, Component Interfaces, UNIX, Oracle.

Consultant technique PeopleSoft Décembre 2009 – Novembre 2010 (Banque Postale)
o Développement d’interface CRM 8.9 et d’interfaces spécifiques
o Migration de projet de la base de développement à la base de production (tests et recettes)
o Adaptation et ajout de nouvelles fonctionnalités à l’outil standard PeopleSoft
o Tests unitaires et d’intégration avant livraison
o Audit : pré requis de migration, définition de besoin (serveur, disque, CPU, sauvegarde, profils)
o Support technique et mise en conformité avant recette : modifications, améliorations, optimisations et corrections de développements standards et/ou spécifiques
Modules: PeopleSoft CRM, Call center, Sales, Helpdesk, Application Designer, Application Engine, Portail, Query, PeopleCode, Component Interfaces, UNIX, Oracle.

Consultant technique PeopleSoft Février 2009 – Novembre 2009 : (EDS HP)
o Développement d’interface RHMS 8.9
o Analyse, paramétrage et customisation
o Participation à la mise en production
o Maintenance des applications
o Développement PeopleCode, paramétrage, customisation d'écran du module de la vue 360° Client.
o Rédaction des documentations appropriées pour favoriser les futures maintenances
o Support technique et mise en conformité avant recette : Modifications, améliorations, optimisations et corrections de développements standards et/ou spécifiques.
o Rédaction des spécifications techniques.
Modules: PeopleSoft RH 8.9 HCM, Globale Payroll Core, UNIX, Oracle.
Technique : Application Designer, Application Engine, Portail, Query, PeopleCode, Component Interfaces, Data Management (Upgrade, Patchs, Bunddle), SQL (Oracle), Mercury Quality Center, Outil Stat pour la livraison des développements, SQL Developer.
Activités : Customisations, Support, Performance, Tuning, Debugging, Documentation.

Consultant technique PeopleSoft Décembre 2007 à Janvier 2009 : (Ministère des Finances (AIFE)
Mission pour le compte de l’administration (Ministère de l’Economie et des Finances), dans le cadre d’un projet interministériel de modernisation financière rassemblant tous les ministères (projet ACCORD)
o Développement de nouvelles fonctionnalités à l’outil standard PeopleSoft
o Adaptation et ajout de nouvelles fonctionnalités à l’outil standard PeopleSoft
o Résolution des disfonctionnements applicatifs
o Support technique et mise en conformité avant recette : Modifications, améliorations, optimisations et corrections de développements standards et/ou spécifiques.
o Rédaction des spécifications techniques
Modules: PeopleSoft GL, AR, AP version 8.8, UNIX, Oracle.
Technique : Application Designer, Application Engine, Query, Peoplecode, Component Interfaces, Data Management (Upgrade, Patchs, Bunddle), SQL (Oracle), Outil Stat pour la livraison des développements, SQL Developer.
Activités : Customisations, Support, Performance, Tuning, Debugging, Documentation.

Consultant technique PeopleSoft Mai 2007 à Novembre 2007 : (COFACE)
o Support technique et mise en conformité avant recette : Modifications, améliorations, optimisations et corrections de développements standards et/ou spécifiques.
o Rédactions des spécifications techniques et fonctionnelles des développements pour les modules : Comptabilité, gestion financière, et la facturation.
Modules : AP, AR, GL version 8.8, UNIX, Oracle.
Technique : Application Designer, Application Engine, Query, Peoplecode, SQL (Oracle), Crystal-Report.
Activités : Customisations, Support, Tuning, Debugging, Formations.

Chef de projet (TIBCom) Du 01/02/2006 à 01/05/2007 : Société TIBCom
o Mission sur le module EPM :
 Responsable du module EPM pour la maintenance évolutive et l’intégration de nouveaux besoins
 Définition des besoins avec les utilisateurs garant de la pertinence des données et des tableaux de bord fournis à la Direction.
 Développement des états de reporting sur l’ensemble des modules.
Modules: Oracle 9i, PeopleTools 8.4, EPM 8.8

Chef de projet technique (SDL Informatique) Du 06/2003 à 01/2006 : Société SDL Informatique
 Mission de 2 ans chez La Société Générale (Maroc) :
o Mission d’assistance à maîtrise d’ouvrage dans les domaines de la gestion des projets dans le cadre de l’élaboration de nombreux projets :
Rédactions de cahiers de charges et les spécifications fonctionnelles et techniques.
Projet PeopleSoft :
o Implantation de PeopleSoft version 8 :
o Développements spécifiques.
o Validation des livrables, comité de pilotages, reporting interne et externe.
Modules: Peoplesoft GL.
Technique: Application Designer, Application Engine, Query, Peoplecode, Component Interfaces, Data Management (Upgrade, Patchs, Bunddle), SQL (Oracle), Crystal-Report, Windows 2000 Server.
Activités : Maîtrise d’œuvre, Customisations, Support, Performance, Tuning, Documentation.

Consultant technique (CAP Qualité)Du 05/2000 à 04/2003 : Renault SA France
o Rédactions de cahiers de charges et les spécifications fonctionnelles et techniques.
o Validation des livrables, comité de pilotages, reporting interne et externe.
o Maintenance applicative sous PeopleSoft 7.5 et 8.4 pour les modules AR/AP/GL/BI des différentes implémentations du groupe (SQR, PeopleCode, Crystal Report, Application Engine).
o Intégration de PeopleSoft CRM au sein du système d’information existant
o Conception et réalisation des traitements d’intégrations entre les produits PeopleSoft CRM et Finance/SCM (EIP synchrones et asynchrones)
o Développement Peoplecode, paramétrage, customisation d'écran...

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