CV/Mission SAP HR / PA-EMP freelance

Résumé d'expériences de Rachel,
freelance SAP HR / PA-EMP habitant l'Essonne (91)

• Directeur d&#x2019agence SAP HR

  Jan 2003 - aujourd'hui

  Encadrement d&#x2019une équipe de 15 personnes (consultants et prestataires extérieurs)
  
  &#x2022 Management : Suivi des activités des collaborateurs Affectation et planification des projets Organisation et animation de réunions mensuelles Réalisation des entretiens carrières Recrutement.
  &#x2022 Activité commerciale : Suivi portefeuille clients, Avant-vente : présentation de l&#x2019offre et des produits, réponse aux cahiers des charges et propositions financières, création de supports avant-vente.
  
  &#x2022 Gestion financière de l&#x2019agence : Suivi de la facturation, définition des budgets et plans prévisionnels (C.A : 1 million d&#x2019euros) Achat de prestations extérieures et gestion de la relation avec les fournisseurs.
  
  &#x2022 Mise en &#x153uvre de l&#x2019offre de service : Mise en &#x153uvre de la Tierce maintenance applicative pour les clients SAP : création de PAQ et convention de service, définition des contrats de service, définition de la méthodologie de reprise de clients SAP et déploiement.
  
  &#x2022 Direction de projet : UPM KYMMENE : mise en &#x153uvre de SAP HR : paie (1600 salariés, 8 conventions collectives) et RH dans le cadre d&#x2019un contexte international.
  
  &#x2022 Marketing : Analyse du positionnement de l&#x2019offre SAP HR sur le marché français. Cible : entreprises de 3000 à15 000 salariés.

• Leader externalisation de la paie et des Ressources Humaines CA : £8.9 milliards 46000 salariés

  ADP
  Jan 2000 - Jan 2008

• Responsable d&#x2019une équipe (6 personnes) Et Directeur de projet SAP HR :

  Jan 2000 - aujourd'hui

  &#x2022 CSEE TRANSPORT :
  Projet de mise en &#x153uvre de la paie (700 salariés) et de la gestion des temps, dans le cadre d&#x2019un contexte européen
  Mission de conseil auprès de l&#x2019équipe de projet dans le cadre du projet groupe.
  
  &#x2022 ATOS ORIGIN :
  Mise en &#x153uvre des ressources humaines et paie (12000 salariés, 9 conventions collectives) en cohérence avec la base SAP HR monde existante.
  Externalisation de la fonction administrative pour une branche : refonte des processus
  et définition de l&#x2019organisation cible.
  
  &#x2022 SYNGENTA :
  Mise en &#x153uvre des modules gestion des temps, paie, RH (formation, organisation).
  
  &#x2022 GALDERMA :
  Mise en &#x153uvre des modules Ressources Humaines (recrutement, formation, gestion des carrières et compétences, gestion de la rémunération) puis projet de mise en &#x153uvre de la paie et Gestion des temps.
  
  &#x2022 GENERALI
  Chef de projet mise en &#x153uvre des modules ressources humaines SAP (14000 salariés)

• Intégrateurs de solutions SAP Chef de projet SAP HR /

  Bureau Van DIJK
  Jan 1997 - Jan 2000

  consultante :
  &#x2022 SOLVAY PHARMA :
  Chef de projet et Mise en &#x153uvre des ressources humaines et du module formation dans le cadre d&#x2019un environnement SAP HR international.
  
  &#x2022 HISPANO SUIZA :
  Chef de projet : mise en &#x153uvre du module notes de frais et intégration avec les modules FI-CO.
  
  &#x2022 DECATHLON :
  Responsable de domaines RH dans le cadre de la mise en &#x153uvre du projet SAP HR global (14000 salariés).
  Animation des ateliers de conception générale et de réalisation : mise en &#x153uvre des modules gestion de la formation, centre de formation, carrières et compétences, notes de frais, gestion des intégrations avec les modules FI-CO, SD.
  
  &#x2022 PECHINEY :
  Consultante SAP HR : Mise en &#x153uvre du « core model » international et des modules ressources humaines : formation, gestion du centre de formation, carrières et compétences, gestion budgétaire, gestion des organisations.
  
  Animateur de formation pour SAP France
  &#x2022 Universités SAP HR :
  Formations modules OM, formation, carrières et compétences, gestion budgétaire.
  &#x2022 Formation des équipes projets client et définition des plans de formation

• Intégrateurs de solutions SAP Consultante SAP finance (FI)

  ELSOP
  Jan 1996 - Jan 1997

  &#x2022 V.D.O, Nancy
  Mise en &#x153uvre de la comptabilité fournisseur et formation des utilisatrices
  &#x2022 Création d&#x2019une maquette d&#x2019avant-vente