CV/Mission de Consultant fonctionnel SAP HR freelance

Exemple de missions de Hocine,
Consultant fonctionnel SAP HR habitant les Hauts-de-Seine (92)

Consultant Fonctionnel SAP/HR
Multi-clients >
janvier 2004 - aujourd'hui
Missions dans le cadre de mise en place de projets et de Tenue TMA :

ALTI ( France ) -
Intégration d’une nouvelle Société dans le système SAP HR.
Analyse et paramétrage des modules PA & PY.

LOGICA ( Pays bas ) - 4 mois
Responsable projet PA et Paie france dans un environnement Internationale.

Krafft - France - 3 mois
Maintenance et support fonctionnel utilisateurs SAP. ( PA,OM,PY, Reporting)
-suivi et résolution des incidents.
-mise à jour documentation associée.

Basf ( Belgique) - 6 mois
Maintenance et support fonctionnel utilisateurs SAP. ( PA,OM,PY, Reporting)
-suivi et résolution des incidents.
-mise à jour documentation associée.

Atos Origin ( Belgique) - 9 mois
Maintenance et support fonctionnel utilisateurs SAP. ( PA,OM,PY, Reporting)
-suivi et résolution des incidents.
-mise à jour documentation associée.

Inbev - France (Industry) - 3 mois
Mise en place de la Dads-U > Analyse et paramétrage.

Etam - France (Industry) - 2 mois
Participation aux tests et aux ajustements du module Paie dans le cadre de la montée de version 4.6>ECC6

Alcan - Europe (Chemical products) - 6 mois
Mise en place > Modules HR > PA, PY (Hongrie).
Blueprint, analyse et paramétrage.

CNRS- ( Centre de recherche) - 4 mois
Conception des supports de formation (Utilisateurs):
Navigation dans SAP, Gestion administrative,
Gestion de la paie

Sanofi 𠄺vantis (Chemical products) - 3 mois
Participation à la définition et mise en place
des outils de tests (HP-Mercury …)

Neoris - Cemex (BT,) - 9 mois
EGGER France (Industrie du Bois) - 5 mois
SAMIR (Raffinerie) - 9 mois
PartnerRe (Assurance) - 5 mois

Blue prints, paramétrage des données structurantes de la paie et de l'administration du personnel.

AIRBUS Industrie (Avions airbus) - 5 mois

Analyse et paramétrage des états post- paie (Reporting), Interface Comptable FI/CO

Consultant fonctionnel SAP/HR
THALES – IS ( Information system) BANQUE DE France
mars 2003 - décembre 2003
Mise en place du progiciel SAP HR Modules Administration du personnel et Paie.
Participation aux phases de conception générale et détaillée
Paramétrage fonctionnel des cotisations et des formulaires de paie (bulletins de Paie, …)
Documentation : Fiches de spécifications détaillées, paramétrage fonctionnel, fiches de test…

Consultant fonctionnel SAP/HR
CMG France ( SSII )
février 2002 - janvier 2003
STEF-TFE (Transports), Eurovia ( BTP ), Canal+
Analyse et paramétrage des états post-paie: BRC, DADS , CRC, Interface comptable , Bilan social
Lyonnaise des Eaux
Maintenance Corrective :
Paramétrage d'évolution et suivi du traitement des anomalies des modules (PA,PY,OM,Reporting ).

Consultant fonctionnel SAP/HR
GFI Informatique ( SSII )
juin 2000 - novembre 2001
LACROIX (Pyrotechnologie), Groupe H N (SSII).
Mise en place SAP HR Modules (PA,PY, états post-paie)
Conception, analyse, paramétrage, tests, formation et rédaction des manuels utilisateurs.

SANOFI (Chemical products).
Participation à la mise en place du module SAP FI/CO.

ARTE G.E.I.E (channel TV).
février 2000 - mai 2000
Participation à l'adaptation du module HR dans le cadre de l'implantation des 35 heures. > Tests et paramétrage

Responsable administratif & financier - W + B
(Distrib. et diffusion produits culturels) - Paris
janvier 1996 - novembre 1998
Gestion du personnel, Suivi de l'activité, Comptabilité, finances,

Responsable du système d’information
Contrôleur de gestion – Les Editions S.A - Paris
janvier 1989 - novembre 1994
Etablissement des budgets, Suivi et analyse des tableaux de bords, Assistance auprès des responsables de centres de profits, Supervision de comptabilité générale et auxiliaire.

EDEMEI – (Création d𠆞ntreprise) Dirigeant, 5 salariés
janvier 1984 - décembre 1988

Contrôleur de gestion
LONGHI S.A - Entreprise BTP - Paris
janvier 1981 - décembre 1982
Construction et suivi des budgets, Elaboration de tableaux de bord, Suivi de gestion des chantiers et agences.
Mise en place de procédures administratives et comptables