Pilote de la phase de cadrage et de la phase d’implémentation en Agile SCRUM et cycle en V
• Animation des rituels SCRUM, des comités de pilotage et opérationnels
• Définition de la Roadmap
• Rétro-documentation des processus métiers Santé Prévoyance
• Rédaction des stories Santé Prévoyance en tenant compte des principes RGPD
• Consolidation des reportings à l’échelle programme (budgétaire et planification)
• Sécurisation du processus MEP et des bascules à blanc
• Mise en place des indicateurs Agiles
Pilotage de la montée version du progiciel comptable CODA
• Organisation et animation des cérémonies agiles SCRUM
• Animation Copil, suivi du planning et budgétaire
• Mise en place d'indicateurs de performance pour la mesure de la vélocité de l'équipe
• Coordination avec l’ensemble des contributeurs (Architecte, infrastructure, MOE, MOA, métier…)
• Cadrage du besoin fonctionnel métier pour les des différentes contributions évolutives
• Pilotage du suivi de production pour les applications CODA, ACCURATE et NOTILUS
Responsable de la Migration de donnée et de la montée de version du progiciel Accurate
• Initiation des cérémonies Agiles SCRUM
• Coordination avec les équipes Métiers, Editeurs, Analystes fonctionnelles, TMA et Exploitation
• Gestion, analyse, chiffrage et pilotage de la réalisation des demandes métiers
• Cadrage du besoin fonctionnel métier
Pilotage de maintenance de 16 ETP en Offshore
• Partager les bonnes pratiques et homogénéiser les outils entre les équipes du centre de service
• Gestion de la relation avec les équipes métiers et les différentes unités business à l’international
• Mise en place et génération des SLA(s) du centre de service
Analyse des demandes utilisateurs (incidents, anomalies et gestion des évolutions)
• Responsable de la validation des livrables fonctionnels (cahier des charges et expression de besoin)
• Coordination et gestion de la relation avec les équipes métiers aux US (Roadmap applicatif)
• Suivi des phases de développement et de test pour les demandes d’évolution et les anomalies
• Animation des réunions de cadrage du besoin avec les équipes métiers
• Préparation des supports et animation des différents comités de projet
Pilotage d’une équipe technique de 15 ETP à Paris et à Nantes
• Coordination avec les équipes de fonctionnels comptabilité AXA
• Mise en place et préparation des supports pour les différents comités de pilotage et de suivi opérationnel
• Accompagnement du changement auprès des utilisateurs
Programme de refonte du Système d’Information des Centrales Nucléaire (Paris)
Consolidation, analyse et communication d’un planning global des activités du déploiement du projet sur
l’ensemble des parcs nucléaire
• Mise en place des indicateurs de pilotage pour le suivi des activités opérationnelles
• Responsable de la gestion financière de la prestation Capgemini et des sous-traitants (180 personnes)
• Pilotage d’une équipe de quatre personnes pour la correction des données à la suite des travauxde
migration de données
• Pilotage d’une équipe TMA complète de 10 ETP en à Paris et à Nantes
Animation d’un chantier pour la conception et la mise en place des indicateurs permettant demesurer
l’évolution de productivité de la direction des systèmes d’information (1000 personnes)
• Collecte, analyse, synthèse et restitution des données à des niveaux hiérarchiques différents
• Participation à la mise en place des pratiques de gestion de projet pour la certification CMMI niveau 2
• Elaboration des plans de communication pour diffuser des résultats et pour initier la gestiondu
changement au sein de la direction