CV/Mission d'Architecte remedy freelance

Exemple de missions de Mouloud,
Architecte remedy habitant la Seine-et-Marne (77)

• Consultant/Chef de Projet

  2006 - aujourd'hui

  Chef de Projet Infrastructure Techniques et Applicatives (SharePoint, Office 365, Exchange, Lync, Lotus)
  environnements Microsoft, Linux, CITRIX et VMWare.
  
  - EDF : Projet NEO - Consultant Coordination Migration Outlook et Lync.
  o Coordination pour les directions : Commerce (20000 utilisateurs), Immobilière et ses filiales (2000
  utilisateurs), DRH groupe, Délégations Actions Régionales, SOFINEL Bristol UK, EDF Assurances.
  o Migration de IBM Lotus Notes vers Microsoft Exchange - Outlook - Lync - SharePoint.
  o Réunion de lancement, Kick-Off : préparation des supports et présentation du processus de migration.
  o Participation aux réunions d’équipes, techniques, arbitrages, COPIL et COPROJ.
  o Préparation des opérations : définition des actions, lotissement et phasing et communications envers
  les différents acteurs du projet.
  o Animation Réunions hebdomadaires, échanges et suivi avec les métiers : Déploiement et
  
  Accompagnement à la mise en place de Lync 2010/2013 et Outlook 2007/2013.
  o Gestion et Suivi de la mise en conformité des postes utilisateurs et de la migration des BALs
  utilisateurs et BALs Fonctionnelles.
  o Préparation des rapports d’avancée du projet.

• Consultant/Chef de Projet/Avant-Vente

  COHERIS
  2001 - 2005

  - Responsable de l’Implémentation, de l’Intégration de la suite logicielle CRM et de la Formation au sein de : Lafarge, Lyonnaise des Eaux, Ondeo/Degrémont et GigaGroup.
  
  - Chef de Projet SI, planification, évaluation et étude d’impact, gestion des risques et coordination des équipes au sein de : PLASTIC OMNIUM, LYONNAISE DES EAUX, GL TRADE, CeTIMA et Orange.
  
  - DELPHI (Éragny) : Chef de Projet Messagerie Unifiée (CallXpress, IBM LOTUS, WINDOWS)
  o Pilotage de l’implémentation de la Messagerie Unifiée CallXpress d’AVT (Applied Voice Technology).
  o Reporting, Planification et Coordination des acteurs.
  
  - Avant-vente CRM et Sécurité SI :
  o Soutenance, démonstration, argumentation de l'offre et ses choix devant les clients.
  o Elaboration de propositions techniques.
  
  - Conseil et Audit SI au sein de : INSERM, INRA, SwissLife, SITA, Delta Logiciel, Brial Edition, Artal, NCH Marketing, Mediametrie, EPITECH, MIDAS, SSAE, FNAC, Francolor Pigments.

• Consultant/Architecte Solution - GWS

  1998 - 2000

  PSA (Belfort et Poissy) : Consultant Solution - Projet MAG « Messagerie Annuaire et Groupware ».
  o Conduite du projet et pilotage/coordination avec les prestataires IBM et NETSCAPE.
  o Coaching et accompagnement de l’équipe technique (3 personnes) sur les technologies Collaboratives.
  o Coordination des équipes projet entre Poissy et Belfort.
  o Formation des formateurs, réalisation des supports et Transfert de compétences.
  
  - Clemessy (Mulhouse) : Architecte Transformation SI - Etude et Validation de l’Architecture cible.
  o Analyse de l’existant SI Collaboratif à Mulhouse.
  o Proposition de Transformation du SI pour englober les autres sites de régions.
  o Rédaction des DAT (documents d’architecture technique).
  
  - Conseil et Elaboration des RSPD (Règles, Standards, Procédures et Démarches) au sein de : EDF, LA TRIBUNE, GAN, SUEZ LYONNAISE DES EAUX, COOPERS & LYBRAND à PARIS et BEGHIN SAY à LILLE.

• Consultant/Ingénieur d’étude

  SEMIO Corporation
  1996 - 1997

  - France Télécom (Paris) : Etude et analyse de forums électroniques.
  - CEA (Paris) : Veille sur les technologies émergentes dans la région Ouest.
  - ITI (Rueil Malmaison) : Gestion et distribution de la documentation technico-scientifique.
  - ENSAM (Paris) : Etat de l’art “Enseignement et Formation Multimédia avec Internet”.
  - SVP (Paris) : Etude et analyse de l’archive de l’année 1996 du journal La Tribune.

• Ingénieur R&D - 3S

  (Grenoble, France) - Laboratoire de Recherche
  1995 - aujourd'hui

  - Développement d'un logiciel d'optimisation MinMax en Fortran 77, éléments finis.

• Consultant Chef de Projet Solutions Collaboratives (Windows, Exchange, Lync, SharePoint).

  VIVENDI
  aujourd'hui

  o Déploiement et Accompagnement à la mise en place de Lync 2010.
  o Migration Exchange 2003 vers Exchange 2010.
  o Réalisation de la migration des Mail box utilisateurs et support aux utilisateurs.
  o Analyse des besoins et rédaction des spécifications.
  o Préparation des opérations : définition des actions, lotissement et phasing et communications envers
  les différents acteurs des projets.
  o Définition des modes opératoires sur toutes les phases des opérations.
  o Participation au COPIL et COPROJ.
  o Préparation des rapports d’avancée du projet.
  o Déploiement en production en coordination avec les équipes techniques et métiers.

• Chef de Projet Solutions Collaboratives (VMWare, Red Hat Enterprise Linux, Lotus IBM).

  HEPPNER
  aujourd'hui

  o Analyse des besoins et rédaction des spécifications en étroite collaboration avec la DSI et les métiers.
  o Evaluation, étude d’impact et gestion des risques.
  o Constitution de l’équipe projet (4 personnes), définition des actions et répartition des tâches.
  o Rédaction des procédures techniques et Transfert de compétences.
  o Projet pilote et Tests de non régression des applications de l’infrastructure.
  o Planification, Coordination des acteurs, Pilotage et conduite du projet.
  o Préparation des rapports d’avancée du projet.
  o Gestion du planning et organisation des interventions.

• Chef de Projet (Windows, Exchange, Lotus IBM).

  ALMA Consulting
  aujourd'hui

  o Migration Exchange 2007 vers Lotus IBM 8.5 dans le cadre d’acquisition d’une société.
  o Rédaction du plan de projet et conduite du projet.
  o Planification et Coordination des acteurs.
  o Réalisation de la migration des Mail box utilisateurs.
  o Préparation des rapports d’avancée du projet.
  o Accompagnement et formation utilisateurs.
  
  - CRAM Bourgogne : Chef de Projet.
  o Upgrade de version et mise en cluster des serveurs.
  o Etude de l’existant, rédaction du plan de projet et conduite du projet.
  o Planification et Coordination des acteurs.
  o Préparation des rapports d’avancée du projet.
  o Tests de non régression des applications de l’infrastructure.
  o Réalisation et Transfert de compétences.
  
  - PAI Partners : Chef de Projet (Externalisation du SI dans le cadre de la cession/sortie du groupe BNPP).
  o Etude de l’existant, rédaction du plan de projet et conduite du projet.
  o Evaluation, étude d’impact et gestion des risques.
  o Planification et Coordination des acteurs. Préparation des rapports d’avancée du projet.
  o Tests accès sécurisés via CITRIX Access Gateway.
  o Préparation, rédaction et présentation de la méthodologie de migration.
  o Mise en oeuvre et paramétrage des serveurs Clustersés (messagerie, applications Groupware, Intranet,
  Extranet, …).
  o Transfert de compétences.
  
  - PWC : Architecte Technique et Fonctionnel (Windows, Lotus IBM, BES, Sametime, Quickplace, GSX Monitor, ARS Remedy).
  o Audit - Expertise Technique - Homologation d’applications métiers - Support niveau 3.
  o Participation aux nouveaux projets de la DSI, évaluation, étude d’impact, gestion des risques et préconisation de solutions.
  o Upgrade de version et mise en cluster des serveurs.
  o Proposition et réalisation de la migration du système collaboratif et métier MyClient.
  o Supervision de l’architecture globale et Audit de performance.
  o Définition des procédures de déploiement et règles d’Administration.
  
  - DEGREMONT : Architecte Technique (Windows, Lotus IBM, SameTime, CommonTime).
  o Etude de l’existant, rédaction du plan de projet.
  o Préparation des rapports d’avancée du projet.
  o Tests de non régression des applications de l’infrastructure.
  o Préparation des opérations : définition des actions, lotissement et phasing et communications envers les différents acteurs des projets.
  o Encadrement des acteurs impliqués dans le projet.
  o Rédaction des procédures techniques et Transfert de compétences.
  o Pilotage et Réalisation de la migration du système collaboratif : 60 serveurs (messagerie, applications groupware, intranet, extranet, …), 4000 postes de travail, répartis au niveau mondial.
  - Réponses aux appels d’offres, Recrutement, Encadrement et Coaching collaborateurs.