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Le métier d'administrateur citrix

Citrix est une solution de virtualisation et de services de cloud éditée par la société du même nom. La solution comprend de nombreux produits dans différentes catégories : des produits de virtualisation de postes, de performance et de mise en réseau, de datacenter et de cloud et de collaboration et support à distance.

Le rôle d'un administrateur Citrix est de mettre en place cette solution et de s'assurer de son bon fonctionnement.

Les missions d'un administrateur citrix

L'administrateur Citrix a donc à sa charge le bon fonctionnement de la solution dans une entreprise. Il peut avoir à déployer lui même cette solution sur un système d'information. Pour cela, il devra étudier les besoins des utilisateurs et les capacités à recevoir Citrix du systeme d'information.

Il a également la charge de la maintenance de la solution. C'est lui qui doit par exemple corriger les bugs ou les problèmes remontés par les utilisateurs. Il doit également prévenir les pannes et penser aux futures évolutions de la plateforme.

Enfin l'administrateur Citrix peut avoir à former les utilisateurs à l'utilisation de la solution Citrix.

Le tarif d'un administrateur citrix

Le tarif quotidien moyen des profils d'administrateurs Citrix présents dans notre base de données freelance est de 490€/jours.

Ce tarif dépend du profil sélectionné, de son expérience et de ses compétences mais également de la mission, de sa durée et de son lieu géographique.

Exemple de missions de Ladislas, administrateur citrix habitant le Rhône (69)

01/2009 jusqu'à ce jour : Consultant Fonctionnel SAP HR Groupe SEB
• Paramétrage OM (unité structurelle, fonction, poste, Poste de travail, tâche)
• Rattachement de l’unité structurelle à un centre de coût
• Création des rubriques de paye
• Mise à jour de la DADSU dans SAP
• Mise en place de l’attestation de salaire en EDI dans SAP
• Maintenance correctives et évolutive en production
• Paramétrage des cotisations sociales
• Création et paramétrage de schéma de paie par copie du standard SAP F000
• Paramétrage Infotype 0001
• Structure de l’entreprise (le mandant, création de la société et de ses attributs, création et affectation domaine et sous domaine du personnel)
• Structure du personnel (création des catégories et statuts de salariés, affectation des statuts de salariés à la catégorie de salariés)
• Les Tranches de numérotations des matricules (création, création de valeur par défaut des tranches de numérotations-caractéristiques NUMKR)
• Paramétrage de la structure tarifaire (convention collective, les niveaux et échelons, augmentation conventionnelle les motifs d’augmentations)
• Création de tranche de décompte et son affectation par défaut-caractéristique ABKRS
• Paramétrage des mesures administratives

01/2007-07/2008 : ADMINISTRATEUR SYSTEME/RESEAUX CITRIX NATIXIS
• Administration d’une ferme citrix (80 serveurs)
• Installation et mise en production de serveurs citrix presentation server4.0 (80 serveurs citrix, 600 clients lourd et léger)
• Administration et support niveau 2 domaine AD WINDOWS 2000/2003 SERVER
• Création de GPO pour l’environnement du domaine AD

08/2005-11/2006 : Administrateur Citrix AXA FRANCE
• Administration d’une ferme de server citrix Presentation server 4 (70 serveurs)
citrix Presentation server 4: gestion de la configuration des sessions et des connexions ICA, des paramètres des serveurs, gestion de la publication des applications et des contenus publiés
• Configuration des stratégies MetaFrame Presentation server, de la gestion de la charge et du déploiement des applications
• Sécurisation de l’accès aux applications et contenus publiés, contrôle des serveurs citrix
• Mise en place d’un environnement de test afin de valider l’environnement de travail des terminaux wyse et poste Windows XP PRO.
• Refonte du système d’information basé Microsoft, conception et implémentation de Active D
• Implémentation de GPO, déploiement et gestion de logiciels
• Gestion de la réplication active directory par la mise en place de sites
• Entretien de la base de données Active Directory

01/2004-02/2005 : Administrateur Système et Réseaux Groupe ARKEMA
 Exploitation quotidienne des serveurs et du parc informatique
 Exploitation quotidienne des serveurs ALPHACAN groupe ARKEMA (13 SITES) Windows 2003, 2000, NT. Administration, optimisation, rédaction des dossiers et procédures XP, 9X. Parc de 350 PC. Support niveau 2
 Design et implémentation d’infrastructures réseaux et de l’annuaire Active directory
 Gestion de la restauration de la base de données Active Directory
 Gestion du stockage des données et de la récupération d’urgence
 Conception d’architectures de système de messagerie Exchange 2000
 Préparation, Installation, et vérification du bon démarrage des services exchange.
 Etude d’architecture système et application des solutions d’intégration d’application ERP sur une plate forme basée client légers et serveurs d’application MetaFrame citrix
 Installation et évaluation en plate forme de développement
 Validation fonctionnelle sur la pré-production puis mise installation et configuration des serveurs de production

02/2001 - 10/2003 : Ingénieur d’étude Mainframe IBM AGF
Projet TMA : DECLIC / Centralisation des moyens de paiement du groupe AGF
(Service Encaissement – Décaissement)
 Mise en place d’un prototype d’avis de virement,
 Extraction des virements signés avec une date de paiement,
 Mise à jour des tables à l’état affecté,
 Maintenance évolutive et nouveaux développements,
 Définition de spécifications techniques détaillées – Réalisation,
 Test unitaire - Test d’intégration – Mise en production – Suivi de production.

10/1999 – 02/2001 : Ingénieur d’étude Mainframe IBM GAN/GROUPAMA
Projet Euro/ Batch : Clonage du système caisse du système pour un fonctionnement bi – monnaie (Service Encaissement –Décaissement - Relations bancaires)
 Réalisation des adaptations pour la mise en place d’un système caisse bi-monnaie
 Modification des programmes appelés, des ddnames de fichiers, des program-id, des codes états, des copies tables

1995-1998 GESTIONNAIRE RH HR COM FRANCE
 Analyse juridique des d...

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