01/2012 - Groupe Vinci Energies
Consultant Sopra HR Software expert technico-fonctionnel
• Réalisation des spécifications fonctionnelles et techniques
• Organisation, réalisation, contrôle des livraisons des programmes
• Maintenance corrective et évolutive
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• Suivi des anomalies et mise en place des solutions de contournement
• Accompagnement des pôles du groupe (plus de 400 sociétés)
Intervention sur différents sites pour accompagner les utilisateurs et experts
métiers à l’utilisation du Progiciel Sopra HR Software et people doc (Paris IDF,
Marseille, Nice, Monaco, Lyon, Nantes, Rennes, Bordeaux, Toulouse…)
08/2005 – 12/2011 HR Access Solutions, Steria, 3S Informatique, Tunis - Paris
Développeur HR Access (éditeur de logiciel), 08/2005 - 12/2011
Différentes Missions dans la fonction publique territoriale :
• Consultant à la mairie de Paris 12e : Qualification recette fonctionnelle
• Consultant HR Access au ministère des finances Paris Bercy : chef de projet de
la reprise de données des processus transitoires pour le projet ONP Operateur
National de la Paie. Projet consistant à une mutualisation de la paie des
fonctionnaires
• Consultant HR Access au ministère des sports : Rédaction du processus de
recette et mise en place d'un outil de contrôle de cohérence des données
• Consultant HR Access à la Caisse de dépôt et consignation Laplace ARCUEIL :
AMOA sur la reprise des données de l'application Pléiade vers Sopra HR
software et animation des sessions de formation aux utilisateurs sur le progiciel
HR Access
Différentes Missions dans le secteur privée :
• Consultant HR Access Chez Glaxo Smith Kline (GSK) à Paris
• Consultant HR Access au musée du Louvre à Paris
• Consultant HR Access Chez séché environnement (Société d'enfouissement
des ordures) à Laval
• Consultant HR Access à la poste courrier (Paris, Nantes et Rennes)
• Consultant HR Access à AFPA montreuil : Chef de projet migration HR V5 HR
Access Suite 7