Développeur RPG : Meilleurs profils dispos et nouvelles missions publiées

Exemple de missions de Guillaum,
Développeur RPG habitant le Bas-Rhin (67)

• Consultant en tant qu’analyste programmeur AS400

  chez Venthone au Luxembourg.
  Jan 2019 - Jan 2019

• Consultant en tant qu’analyste programmeur

  chez Beobank en Belgique.
  Jan 2018 - Jan 2018

• Mission bénévole à l’étranger.

  Jan 2017 - Jan 2018

• Analyste programmeur

  dans la société Les Grands Chais de France
  Jan 2007 - Jan 2017

  à Petersbach en tant que développeur en RPG 3, RPG ILE, Free, CL et SQL sur AS/400
  Tâches accomplies :
  - Responsable de projet : palettisation, état de fabrication, génération d’achat en automatique, portefeuille fournisseur, etc.…
  - Maintenance de l’ERP NADIAS : support aux utilisateurs, paramétrage, etc.…
  - Développement de spécifiques : Programme de saisie, EDI, différent états, etc.…
  - Aide au support hotline.

• Formation en tant qu'agent de maîtrise à la SNCF.
  Jan 2006 - Jan 2006

• Développeur en LDPRX au Grand Chais de France à Petersbach

  Jan 2005 - aujourd'hui

• Technicien en informatique

  dans la société HELLO – SA
  Jan 2004 - Jan 2005

  en tant que développeur en RPG, CL et SQL sur AS/400 et administrateur réseau TCP/IP, OS/400, Unix, Linux, Windows XP et Windows NT.
  Tâches accomplies :
  - Responsable du parc informatique et du réseau (évolution, support, maintien) : 40 postes.
  - Gestion des serveurs et des utilisateurs: AS/400, Unix et linux.
  - Maintenance de l’ERP OPALE C+, support aux utilisateurs, interface avec le fournisseur.
  - Développement de programmes d’application sur AS/400 : tableaux de bord et tarifs …
  - Administration des systèmes et suivi des sauvegardes générales et journalières.

• Technicien en informatique

  au Centre de Fiscalité et de Gestion du Bas-Rhin à Schiltigheim
  Jan 2001 - Jan 2004

  en tant que développeur en RPG 400, CL et SQL sur AS/400 et administrateur réseau TCP/IP Windows 2000 Server, Terminal Server, Citrix Metaframe, Nfuse et ICA.
  Tâches accomplies :
  - Analyse des besoins de l’entreprise.
  - Modernisation du système d’information.
  - Mise en place de la gestion informatique des données.
  - Création des notices explicatives pour l’utilisation des programmes.
  - Formation des salariés.
  - Technicien de maintenance du parc informatique : 70 postes.
  - Sauvegardes générales et journalières du système