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Exemple des emplois de Julien,
freelance FOEDERIS habitant le Val-de-Marne (94)

Chef de projet SIRH
Eramet
mars 2023 - décembre 2025
Responsable de plusieurs domaines SIRH, avec une expertise couvrant à la fois le fonctionnel et la technique :

>>> SAP SuccessFactors – Employee Central : pilotage des paramétrages, suivi des évolutions et rôle de référent technique-fonctionnel pour garantir la qualité des données et la cohérence des processus RH au niveau groupe.

>>> UKG PeopleDoc : déploiement et intégration progressive de plusieurs modules (case management, digitalisation documentaire, workflows) sur plusieurs entités du groupe (France, Gabon, Nouvelle-Calédonie), avec adaptation aux contextes locaux.

>>> Training Orchestra (TMS) : participation aux phases de cadrage et de mise en œuvre pour améliorer la gestion et l’optimisation des parcours de formation.

>>> Interfaces et intégrations : conception, suivi et pilotage de nombreux flux entre le core HR SAP SuccessFactors et d𠆚utres solutions du SI RH (HR Access, SAP S/4HANA, TalentSoft, ServiceNow, Concur, Deskare…), incluant la gestion des API et l𠆚utomatisation de contrôles pour fiabiliser les échanges de données.
SAP SuccessFactors SAP S4/HANA UKG PeopleDoc Training Orchestra API Python Power BI

Responsable SIRH / Product Owner
Fnac Darty
juin 2018 - mars 2023
Responsable de l�ministration et de l’évolution du portefeuille d’outils SIRH Groupe, en lien direct avec les éditeurs et les key users des différentes sociétés du groupe.

>>> TalentSoft (modules recrutement, talent review, évaluation) : administration, support aux utilisateurs et contribution au déploiement transverse.
>>> Foederis Formation : pilotage de la solution de gestion de la formation et accompagnement des équipes RH.
>>> Altays BDES : mise en œuvre et suivi de la base de données économiques et sociales.
>>> MS Azure / Power BI : mise en place d’un DataWarehouse RH et développement de tableaux de bord de pilotage social et RH.

Chef de projet sur plusieurs déploiements stratégiques :

>>> Mise en œuvre de Power BI et du DataWarehouse RH pour la consolidation et la fiabilisation des données.
>>> Déploiement de All Share pour le contrôle de gestion sociale, la gestion du variable et des plans salariaux.
>>> Mise en place de la solution F𕏞ris Formation, de la carte ticket restaurant dématérialisée, et du LMS Xperteam.

Rôles clés : gestion budgétaire et négociations avec les éditeurs, animation d𠆚teliers et de comités, coordination des contributeurs métiers, garant de la bonne adoption des solutions.
TalentSoft Foederis PowerBI Altays Supermood Popei

Consultant SIRH
Boulogne Billancourt TALENTSOFT
mai 2017 - juin 2018
Accompagnement de clients grand compte (Pôle Emploi, La Poste, SNCF, Chantelle…) sur leur exploitation courante et leur déploiement de projet (mise en place de nouveaux modules). Référent TalentReview.

Chef de projet SIRH
Paris GROUPE SOS (12 000 salariés)
août 2013 - mai 2017
Administration de la solution « TalentSoft Evaluation » pour le Groupe. Mise en place des interfaces depuis 12 systèmes de paie différents. Organisation des comités carrière et animation des campagnes. Déploiement des solutions « Formation » et « Recrutement ».

Chargé de missions RH
Caisse d𠆞pargne Ile de France – EDF – Groupama…
2013 - aujourd'hui
Différents métiers RH, principalement axés sur le recrutement et la formation, au sein de grands groupes.

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