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Exemple de missions de Jean,
Expert sirh habitant les Yvelines (78)

  • Expert SIRH

    CROSSTALENT(Paris)
    Jan 2017 - aujourd'hui

    • Management d’une équipe de développeurs et de consultants
    • Pilotage de projets SIRH (Gestion des temps, Formation, Gestion des Talents et mobilité…)
    • Pilotage de projets Business Solutions (CRM, suivi des contrats, ressource & missions, pilotage & rentabilité, facturation.)
    • Développement commercial (propositions commerciales, avant-vente, rédaction de contrat)
    • Product management (Gestion des temps, portail collaboratif)

  • RESPONSABLE SIRH

    VIVARTE(Paris)
    Jan 2013 - Jan 2016

    • Management d’équipe : reporting des activités, formation, intégration, fixation des objectifs, montée en compétences
    • Mise en œuvre des projets SIRH et application des politiques RH du Groupe et des filiales
    • Pilotage de projets (Paie, Gestion des temps, PSE, Gestion des Talents et mobilité)
    • Suivi et gestion des demandes des utilisateurs et clients internes
    • Constitution et suivi du budget SIRH
    • Communication interne et diffusion des projets
    • Accompagnement des changements (process, formations des utilisateurs, informations)
    • Accompagnement des équipes Paie, Affaires Sociales, Développement RH
    • Gestion contractuelle et négociations auprès des prestataires
    • Coordination de la MOA du SIRH avec les prestataires afin de garantir l’application des différents SLA
    • Prospective SIRH : veille technologique et identification des opportunités d’amélioration
    Périmètre SIRH : 20 sociétés, 22000 collaborateurs, 5 CCN, 2800 établissements, 2000 utilisateurs
    Périmètre fonctionnel : Paie et GAP, Gestion des temps, Formation, GED, Reporting/Infocentre

  • ACCOUNT MANAGER SIRH

    META4 (Asnières)
    Jan 2011 - Jan 2013

    • Gestion contractuelle et opérationnelle de comptes clients dans le cadre d’une prestation de maintien en condition opérationnelle
    • Accompagnement du client dans l’évolution de son SIRH
    • Appliquer et maitriser le Service Level Agreement
    • Assurer le suivi budgétaire du compte (facturation, maitrise des coûts de mise en œuvre)
    • Respect des délais de livraison
    • Assurer la communication auprès du client
    • Organisation et animation des comités de pilotages et des comités de suivi
    • Optimisation des coûts et sécurisation des prestations
    • Manager une équipe de consultants technico-fonctionnels
    • Développer les compétences et l’expertise de l’équipe
    • Veiller à l’application des dispositions législative par son équipe
    • Suivi et reporting des activités

  • CHEF DE PROJET SIRH

    HR ACCESS SOLUTIONS (La Défense)
    2010 - Jan 2011

    • Chef de projet et Responsable de domaine paie dans le cadre de l’implémentation de la solution HRa Suite 7
    • Pilotage du projet : identification et coordination des ressources, planification, animation des comités de projet et comités de pilotage, accompagnement des utilisateurs
    • Suivi du budget, des charges et ressources allouées sur les domaines paie, GTA et gestion administrative
    • Rédaction d’un livre blanc de paie
    • Rédaction et validation des études de cadrage et des études détaillées
    • Management d'une équipe de trois experts paie chargés de la réalisation du paramétrage de la paie et de la personnalisation de la solution en fonction des besoins spécifiques du client

  • CHEF DE PROJET SIRH

    ALLIANCE INFORMATIQUE (Saint- Lô)
    2009 - 2010

    • Responsable du projet de déploiement de la solution Hypervision sur le périmètre France
    • Lancement et cadrage du projet
    • Pilotage du projet : identification et coordination des ressources, planification, animation des comités de projet et comités de pilotage, accompagnement des utilisateurs
    • Suivi du projet : budget, avancement, respect des délais, qualité des solutions déployées
    • Suivi et Maintenance de l’ensemble de l’ensemble des applications du SIRH
    • Maintenance des applications spécifiques Pré-facturation Intérimaire et Analytique des salaires
    • Flux de Comptabilisation des salaires dans SAP et de la comptabilité des engagements

  • CONSULTANT FONCTIONNEL SIRH

    INFOR (Garches)
    2008 - aujourd'hui

    • Gestion du SIRH de différents comptes clients.
    • Paramétrage de la paie (réglementaire paie et spécificités client sur Anael Paie)
    • Paramétrage du logiciel de gestion RH Anael RH (Capital humain, formation, GPEC, Risques AT)
    • Paramétrage du portail RH dédié aux managers et collaborateurs (gestion des absences, des plannings…)
    • Démarrage de nouveaux comptes : Analyse d’implantation, paramétrage, formation des utilisateurs, recette finale

  • INGENIEUR SERVICE CLIENT

    ADP-GSI (Levallois-Nanterre)
    2006 - 2008

    • Gestion du SIRH de différents comptes clients.
    • Paramétrage et gestion des flux entre toutes les composantes fonctionnelles du SIRH ******** de chaque client.
    • Paramétrage de la paie (réglementaire paie et spécificités client, gestion de la production mensuelle de la paie, DUCS-EDI, DADS-U)
    • Paramétrage de la gestion des temps et activités (jeux d’instructions, gestion des RTT, de l’annualisation…)
    • Paramétrage du portail RH dédié aux managers et collaborateurs (gestion des absences, des plannings…)

  • SUPPORT HELP LINE CLIENTS

    ADP-GSI (Toulouse)
    2003 - 2005

    • Assistance technique : gestion des incidents de connexion aux serveurs et portails internet, de badgeuses, d’impression. Administration des comptes utilisateurs. Aide à l’installation et utilisation d’outils clients.
    • Assistance fonctionnelle : Station de travail Hypervision (requêtes, pilotage de la production de la paie, aide à la saisie, module formation), Application de GTA (gestion des horaires et cycles, flux avec les badgeuses, création de population), Portail RH : gestion utilisateurs, services aux collaborateurs et managers, gestion des absences, campagne d’entretiens, création de contrats), Gestion des déclarations sociales : DUCS-EDI (aide à la validation, au paiement, journal des AR…),DADS-U : aide à la saisie, l’envoi et le traitement des données

  • ANALYSTE PROGRAMMEUR

    ADP-GSI (Levallois)
    2001 - 2003

    • Développement d’applications web en C++ et PHP. Applications destinées à l’interfaçage vers gros système MVS

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