SAP FI-TV

Freelances

Vous êtes freelance SAP FI-TV et vous recherchez une mission ? Rejoignez 104.352 autres freelances partout en France.

Déposez votre CV

Déjà inscrit ? Consultez nos offres de mission.

Entreprises 01 80 88 59 00

Déposez une offre et trouvez un freelance SAP FI-TV (gratuit)

Portage salarial

Pas immatriculé ? Effectuez vos missions freelance avec SPG, la société de portage salarial des informaticiens.

Recevoir un dossier Simulation en ligne
Nos derniers

freelances ayant la compétence SAP FI-TV sur leur CV

Nos dernières

missions SAP FI-TV

Qu'est-ce que SAP FI-TV ?

SAP FI-TV signifie "Systems, Applications and Products Financial Travel". SAP FI-TV fait partie du module du SAP FI destiné à la gestion de comptabilité financière. SAP FI-TV permet de gérer les déplacements. Dans cette optique, SAP FI-TV permet de d'optimiser la productivité d' une entreprise. SAP FI signifie "Systems, Applications and Products Financial". SAP FI est un module du SAP destiné à traiter la finance, la comptabilité et la gestion d'une entreprise. SAP FI permet d'établir la situation financière d'une entreprise à un instant précis. SAP FI se décompose en plusieurs sous modules: comptabilité générale, comptabilité clients, comptabilité fournisseurs, comptabilité des immobilisations, gestion de trésorerie et comptabilité bancaire, gestion des déplacements et comptabilité budgétaire. Dans cette optique, SAP FI permet de d'optimiser la productivité d' une entreprise. A titre de rappel, SAP est un progiciel de gestion intégrée. SAP est l'équivalent de Navision produit par Microsoft. SAP a développé une série d'applications spécialisées avec les caractéristiques client/serveur. S'en décline une série de modules qui sont les composants fonctionnels du système SAP. Ces modules sont entre autres: SAP MM (Material Management), SAP PP (Production Planning), SAP PS (Project Systems), SAP SD (Sales and Distribution), SAP QM (Quality Management), SAP PM (Plant Maintenance), SAP CS (Customer Services), SAP PLM (Product Life-cycle Management), SAP TRA (Gestion des transports), SAP WM (WareHouse Management), SAP HUM (Handling Unit Management) etc...
Exemple de missions de Selwa, freelance SAP FI-TV habitant la Seine-et-Marne (77)

Avril 2008 à Aujourd’hui APPLIUM
Responsable du pôle SAP HR-HCM, chef de projet SAP

AMOA Construction d’un PAQ dans le cadre de la TMA SAP client EDF EN

AMOA Gestion de projet de mise en place d’un plan de formation accompagné d’une étude d’utilisation des transactions SAP IPON (2 mois)
• Modules FI/CO, SD, MM, PP (logistique, vente, achat, comptabilité financière, gestion des affaires)
• Modélisation des flux fonctionnels et métiers
• Gestion de projet, étude du besoin, chiffrage, suivi équipe de 3 consultants fonctionnels.

Gestion de projet de mise en place formulaire interactif de demande d’ordre de mission et état de frais, Chef de projet
Centre Scientifique et Technique du Bâtiment (CSTB) 6 mois
• Appel d’offre gagné car j’ai proposé une solution se basant sur le standard existant SAP FI-TV
• Mise en place d’une interface WEB-PDF interactif orienté Agent utilisateur avec Workflow de validation, processus de paiement des avances et états de frais fluidifié avec l’agence comptable, dans le respect du légal (Décret de 2006 et données MINEFI)
• Gestion de projet, chiffrage, suivi équipe de 6 consultants, COPIL

Réponses à Appel d’offres (principales missions internes)
• Rencontres avec les clients prospects pour définir les besoins, chiffrages, prévision des charges, présentation des solutions, soutenances.

• Rédaction et chiffrage d’appel d’offre sur tous les modules HR :
o Paie
o Gestion des temps
o Gestion de la formation
o Gestion des compétences, carrières et successions
o Portail WEB ESS-MSS
o Gestion des frais de déplacements
o Gestion de l’organisation et structure
o Gestion de l’administration du personnel

• Présentation pour la mise en place de la solution SAP business ALL-IN-ONE sur l’ergonomie SAP NETWEAVER BUSINESS CLIENT :
o Gestion des temps des collaborateurs via CAT2 en lien avec les éléments d’OTP imputé aux missions, saisie des heures supplémentaires et astreintes facturables en lien avec la facturation pour charges réelles
o Ordre de service en cas de planification des missions
o Planification des ressources en fonction des postes de travail et des personnes, disponibilité, compétences, adéquations des ressources au besoin, et génération de l’ordre de mission à partir de l’ordre de service.
o Etat de comparaison pré-budget/réel, des engagements de fonds
o Gestion du recrutement
o ADP
o Gestion des compétences et des formations
o Gestion des notes de frais
• Offres de TMA des applications SAP HR

Chef de projet / Consultante SAP HR, Mise en place avenant accord temps de travail :
CSTB
• Passage des salariés au forfait, impact TIME et PAIE
• Paramétrages :
- Création de nouvelles absences, de leurs contingents, plan de roulement
- Création nouvelles rubriques de paie
- Modification des cycles et schémas de temps
- Modification des cycles et schémas de paie
- Création et recodification des statuts de salariés
- Gestion et modification des formulaires de paie des salariés au forfait
- Prise en compte de l’interface avec le logiciel de saisie des temps via intranet
- Gestion des reports

Chef de projet / Consultante SAP HR, Evolution DADSU 2008, 2010, N4DS 2011 :
CSTB et EUROVIA
• Veille des évolutions réglementaires (versions) et techniques (CLC et note OSS)
• Paramétrages :
- Correction du paramétrage des tables et des caractéristiques
- Définition et maintien des codes des nouvelles tables
- Recodification
- Gestion et modification des formulaires
- Chargement des données manquantes dans la base du personnel nécessaires à la production de la DADSU/N4DS par LSMW (chargement en masse d’infotype ou de champ d’infotype)
- Tests d’alimentation des messages
- Analyse des retours d’erreurs des messages
• Implémentation des notes OSS (clés de développement)
• Mise à jour des badis de la DADS-U vers la N4DS
• Vérifications des données collectées

Consultante SAP HR, Mise en place de la DUCS :
EUROVIA
• Etude de l’existant (BRC)
• Recensement du paramétrage effectué
• Rédaction de la documentation DUCS (inexistante)
• Veille des évolutions réglementaires (versions) et techniques (CLC et note OSS)

Avril à août 2008 Applium
Chef de projet, Consultante SAP HR
• Installation de SAP en interne Applium - SAP ECC6 :
- Mise en place de la saisie des temps TIMESHEET, avec imputation comptable sur projet
- Analyse et rédaction des besoins Paie et TIME
 cycles et schémas de paie
 cycles et schémas de la gestion des temps
- Paramétrage et développements SAP HR pour la Gestion Administrative

• HERCULE / TNM, gestion de la formation:
- Identification des écarts techniques et fonctionnels

Mai 2006 à mars 2008 Congé parental

Janvier à avril 2006 CBL Consulting
Consultante SAP HR, Mise en place de la DADS-U :
AFTAM, SCA Hygiène products SA, TARKETT SA
• Analyse des paramètres et des rubriques utilisés par la société
• Paramétrages :
- Paramétrages des tables et des caractéristiques
- Déf...

Voir le profil complet de ce freelance