EXPERIENCES PROFESSIONNELLES
SOCIETE : EQUITIVE Durée : 2 ANS Depuis 2016
Service / Fonction : DSI / Chef de PROJET
Mission : Gestion de Projet
Projet : Migration de SAP vers SAGE X3
Secteur d’activité : Distribution
• Compétences clefs
o Gestion de planning, de ressources, de risques et de changement
o Comités de suivi de projets
o Gestion du budget et suivi financier
o Coordination entre les sponsors de projets et la DSI
• Réalisations
o Spécifications fonctionnelles et validation des tests
o Accompagnement des utilisateurs au changement
o Responsable du bon déroulement du projet
o Gestion de la communication
• Outils utilisés
o MS PROJECT
o Digitalisation
o ERP SAP et SAGE X3
SOCIETE : GSF Durée : 3 ANS Du 01/09/2012 au 31/12/2015
Service / Fonction : Direction Financière/ Chef de PROJET Gestion à l’Affaire
Mission : Gestion de Projet
Projet : Organisation- Stratégie
Secteur d’activité : Services
• Compétences clefs
o Alignement de process métiers avec la stratégie IT
o Analyse fonctionnelle de l’existant
o Coordination entre les métiers et la DSI
o Refonte des processus clients et fournisseurs
• Réalisations
o Rédaction du schéma directeur
o Rédaction du cahier de charges pour les process Achat et Facturation
o Responsable du bon déroulement du projet
o Gestion de la communication
• Outils utilisés
o VISEO
o SHAREPOINT
o Outil de facturations internes
SOCIETE : IBM Durée : 3 ANS Du 01/02/2005 au 31/12/2008
Service / Fonction : Direction / Business Service Manager
Mission : Responsable Grand compte
Projet : Account Manager
Secteur d’activité : Services
• Compétences clefs
o Relations clients
o Management des équipes internes /externes
o Gestion de Contrats
o Développement commercial
• Réalisations
o Renouvellement de signatures de contrat de services pour 1 million d’euros
o Certification ISO 9001
o Mise en place de procédure de gestion d’incidents et d’escalade
o Mise en place de gestion de SLA
• Outils utilisés
o ODOO (gestion des incidents /tickets)
SOCIETE : CODA- FINANCIALS Durée : 7 ANS
Du 04/05/1995 au 30/09/2002
Service / Fonction : Direction Consulting / Chef de Projet
Mission : Chef de Projet
Projet : Implémentation de ERP
Secteur d’activité : Banque- Mutuelle- Média
• Compétences clefs
o Relations clients
o Coordination avec les développeurs IT
o Analyse fonctionnelle
o Implémentation en cycle V
o Gestion de Projet
• Réalisations
o Etudes de processus de l’activité voyage orientées gestion relation clientèle
o Participe à l'élaboration du schéma Directeur des Systèmes d’information
o Etudes comparatives des progiciels : SAP, Oracle, JDE, Siebel, Procon…
o Définition des besoins par service et propositions de nouvelles méthodes de travail au sein du département back- office
o Implémentation du progiciel ERP
o Intégration entre le Front office et le Back Office
o Analyse et spécification des besoins des utilisateurs
o Rédaction des cahiers de charges pour la direction financière.
• Outils utilisés
o ERP
Remarque : Mission 2 ans (de 01/2004 à 01/2005) en Angleterre chez TMP World wilde pour implémenter CODA Financials au niveau du groupe et de ses filiales.