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Exemple de missions de Jose,
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  • HR ACCESS ESPAÑA, Editorial Planeta
    Jan 2011 - aujourd'hui

    SQL Server
    Expert Paie-HR Access v7, et 9 – Définitions des paramétrages de paie
    - Correction des problèmes calcul de paie
    - Mise en place des paramétrages spécifiques du client
    - Test de recettes et livraison sur les différents environnements
    - Vérifications d’erreurs techniques, Interface comptable
    - Déclaration d’impôts, bulletin de paie dans page web.

  • SOPRA-SDIS, Pompiers de Lyon
    Jan 2010 - Jan 2011

    6 mois
    Oracle/Unix
    Expert DADS_U HR Access v 5 – Applications des toutes les patchs
    - Correction des problèmes d’installation dans touts les environnements
    - Mise en place des paramétrages et traitements spécifiques client
    - Test de recettes et livraison sur les différents environnements
    - Vérifications d’erreurs technique

  • Oracle/Unix Expert Paie HR Access suite 7 – Tierce maintenance applicative

    APHP
    Jan 2010 - Jan 2010

    - Correction des anomalies de Paie
    - Mise en place des évolutions
    - Test de recettes et livraison sur les différents environnements

  • Oracle/Unix Consultant HR Access – Reprise de données

    TOTAL
    Jan 2009 - Jan 2010

    - Reprise de données dans le cadre de la Migration vers la Suite 7
    - Préparation et participation aux ateliers de définitions des règles de transcodification
    - Analyse des tables et mise en place des normes de la reprise
    - Mise à disposition de l’ensemble de scripts nécessaire à la reprise des données et mis à jour des traitements et des processus
    - Test de migration et validation sur des données réelles

  • Chef de Project – Expert fonctionnel GTA

    CONSENTIO S.L - Madrid Espagne
    Jan 2009 - Jan 2009

    - Conception général et détaillée de la solution GTA en vue d’un développement sur les technologies .NET
    - Etude fonctionnelle détaillée, et définition des règles de gestions et mise en place des cas d’utilisation
    - Documentation de toute l'application pour les gestionnaires
    - Gestion et suivi du projet : du développement à la mise en production

  • CISC/DB2 Consultant HR Access Paie

    TVE - Television Espagnol
    Jan 2008 - Jan 2008

    - Analyste Systèmes
    - TVE : Maintenance de la paie dans HR Access
    - Migration et reprise des données dans le cadre du projet de migration PeopleSoft (GA) et HR Access (paie) vers SAP HR

  • Auchan - Madrid Espagne
    Jan 1986 - Jan 2006

    HR Access 1.5
    HR Access 3e depuis 2002
    Etude migration vers HR Access V5 en 2005 mais servit pour la V7

    CISC/DB2
    AS400 Responsable SIRH
    - Analyse et implantation intégrale de la Gestion de RH pour les hypermarchés, et Consolidation à niveau de Direction de Ressources humaines.
    - Maintenance applicative et mise en place de la paie, gestion administrative, suivi de formation, gestion d’actionariat
    - Suivi de la prestation GTA et de son interfaçage avec notre applicatif

    Etude et mise en place :
    - Un système de rémunération variable se basant sur l’évaluation
    - Un système d'Actionnariat pour les employés, contrôle des comptes individuels, d'achats et vente d'actions, revalorisation du patrimoine, calcul de la participation pour l’achat d'actions
    - Gestion de formation

    - Responsable de la Migration: Version 1.5 vers HR Access 3e dans le cadre d’un projet de collaboration avec l'équipe d'Auchan France
    Décisionnel : Etude et développement du Data Warehouse avec MicroStrategy au niveau national et international

  • AS400, PRG IV Analyste programmeur – gestionnaire Paie

    Unión Previsora, S.A. Asurances
    Jan 1970 - Jan 1986

    - Participation à la mise en place du système d’information
    - Gestionnaire paie avant la migration vers la nouvelle solution
    - Migration des données et des programmes RPG IV vers AS/400

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