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Développeur Fullstack Java / Angular

Ref : 251106H001
  • Date de début
    ASAP
  • Localisation

    79000 NIORT

  • Durée
    12 mois (renouvelables)
  • Profil

    Développeur

  • Tarif Journalier Moyen
    Voir le tarif
Logo client
Compétences requises
Description de la mission

Contexte & client

Renforce son SI B2B et recherche, en régie, des développeurs Full Stack pour accompagner deux tribus produits : Tribu Sinistres B2B et Tribu Contrats B2B. L’objectif : concevoir, développer et faire évoluer des services critiques, industrialisés et testés, au sein d’équipes agiles à l’échelle. 


Missions principales

Concevoir des solutions en adéquation avec les besoins/contraintes métiers et techniques. 

Réaliser les développements selon les priorités du client, dans le respect des standards de qualité logicielle : industrialisation, revues de code, tests automatisés, qualimétrie. 

Assurer la vie en production : exploitation, supervision, maintenance corrective et évolutive. 

Préparer les livrables, déployer sur les environnements de test, corriger les anomalies, assurer le versioning. 

Participer aux rituels Agiles (daily, démo, rétro…), s’appuyer sur les socles/pratiques existants et adapter les bonnes pratiques au contexte SMACL. 

Rédiger la documentation technique au juste nécessaire. 

Réaliser des requêtes SQL ponctuelles. 


Environnement technique

Back-end : Java 8/17, Spring Boot, API, bases de données et middleware (écosystème associé). 

Front-end : Angular.

CI/CD & outillage : GitLab, GitLab CI, Ansible, intégration continue, conteneurisation, tests automatisés, qualité logicielle. 

SGBD & outils : SQL Server, PostgreSQL, Eclipse, VS Code, IntelliJ, Bash, Git, Spring/Hibernate. 

Suite bureautique : Office 365. 


Profil recherché

Expérience : 4–7 ans idéalement (niveau B souhaité, niveau A possible selon solidité du socle Java/Angular et autonomie). 


Compétences clés :

Maîtrise Java/Spring Boot et Angular en contexte CI/CD. 

Pratique des tests automatisés et de l’industrialisation logicielle. 

Aisance SQL (SQL Server/PostgreSQL) et scripts de livraison. 

Soft skills : communication claire, travail en équipe, agilité, curiosité, entraide, esprit d’analyse. 

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