AMOA SIRH
Ref : 211007F001-
ASAP
-
Paris
-
3 mois (renouvelables)
-
Assistant à maîtrise d'ouvrage
-
Médias et publicité
Compétences requises
Description de la mission
Nous recherchons pour l'un de nos clients un AMOA SIRH sur Paris.
Contexte de la prestation
Afin de répondre à ses objectifs de transformation, notre client a acquis une solution SaaS SAP Success Factors pour la gestion des Talents.
Vous justifiez d'un niveau senior avec forte expertise dans le domaine du développement RH (modules recrutement interne et externe, formation, remunération, performances, gestion des talents)
Vous serez en charge :
• Accompagne le métier dans le recensement des processus RH existants et dans l'harmonisation de ces processus entre les différentes directions de notre client.
• Accompagne le métier dans la production des processus RH cibles
• S'assure que les process inventés sont possibles fonctionnellement et techniquement en terme d'implémentation dans la solution SAP Success Factors
• Participe aux ateliers de design de la solution SAP Success Factors
• Coordonne les activités de recettes et de tests.
• Rends compte régulièrement auprès du chef de projet SIRH de l'état d'avancement des chantiers qui lui sont confiés.
Expertises/compétences requises :
Expérience professionnelle significative (au moins 10 ans) dans le métier d'assistance à maitrise d'ouvrage dans le développement RH.
• Maîtrise du métier développement RH et connaissance globale de la fonction RH
• Bonne connaissance des particularités liées à l'audiovisuel
• la connaissance du logiciel SAP Success Factors serait un plus • la connaissance du logiciel Training Orchestra serait un plus
• Excellent relationnel
• Maîtrise de la communication orale et écrite (rédaction de supports)
• Autonomie importante dans l'exécution des tâches qui lui sont confiées
• Maitrise du mode projet "cycle en V" et de la méthode "Agile"
Contexte de la prestation
Afin de répondre à ses objectifs de transformation, notre client a acquis une solution SaaS SAP Success Factors pour la gestion des Talents.
Vous justifiez d'un niveau senior avec forte expertise dans le domaine du développement RH (modules recrutement interne et externe, formation, remunération, performances, gestion des talents)
Vous serez en charge :
• Accompagne le métier dans le recensement des processus RH existants et dans l'harmonisation de ces processus entre les différentes directions de notre client.
• Accompagne le métier dans la production des processus RH cibles
• S'assure que les process inventés sont possibles fonctionnellement et techniquement en terme d'implémentation dans la solution SAP Success Factors
• Participe aux ateliers de design de la solution SAP Success Factors
• Coordonne les activités de recettes et de tests.
• Rends compte régulièrement auprès du chef de projet SIRH de l'état d'avancement des chantiers qui lui sont confiés.
Expertises/compétences requises :
Expérience professionnelle significative (au moins 10 ans) dans le métier d'assistance à maitrise d'ouvrage dans le développement RH.
• Maîtrise du métier développement RH et connaissance globale de la fonction RH
• Bonne connaissance des particularités liées à l'audiovisuel
• la connaissance du logiciel SAP Success Factors serait un plus • la connaissance du logiciel Training Orchestra serait un plus
• Excellent relationnel
• Maîtrise de la communication orale et écrite (rédaction de supports)
• Autonomie importante dans l'exécution des tâches qui lui sont confiées
• Maitrise du mode projet "cycle en V" et de la méthode "Agile"