Expérience professionnelle
Gestion des Ressources Humaines (Fonction Publique Tunisienne)
Développement, Réalisation et Administration des Systèmes Informatiques
Informatique Décisionnelle (Business Intelligence)
Développement , Réalisation, mise en œuvre du système intégré de Gestion du Personnel de l’Etat « IN.S.A.F 2000 » dans sa nouvelle version à l’occasion du passage à l’an 2000.
Configuration matérielle : (Architecture Client/Serveur)
Ordinateur central DPX/20 ESCALA de BULL.
Système d’exploitation UNIX.
Réseau : X25 et Liaisons spécialisées.
Client : Windows…
Environnement technique :
SGBDR ORACLE 10g
DEVELOPPER 2000 (FORMS, REPORTS).
PRO COBOL
RESPONSABLE DE L’UNITE ADMINSTRATION « INSAF»
Administration de l'Applicatif du Système INSAF2000 :
Gestion des Versions de l'applicatif
Gestion des Utilisateurs du Système (Rôles et Privilèges)
Dépositaires des différentes versions de l’applicatif.
Diffusion des nouvelles versions de l’applicatif.
Encadre ment des ingénieurs sur les outils d’Oracle
PRO COBOL et Developper 2000
Animation de cycles de formation sur le système de gestion du personnel de l’état INSAF et INSAF+.
Mise en place d’une procédure d’AUDIT :
Audit de la Data base de Données.
Audit des commandes critiques.
Audit par valeurs sur certaines Tables.
Audit des Requêtes.
Arabisation du système (Applicatif, Documents et Base de Données)
Migration (Base de Données et Applicatifs) suite à l’extention du Matricule CNRPS de 8 à 10 caractères.
Conception et Développement du système satellitaire « Autorisations des Recrutements » pour contrôler les Effectifs à recruter selon la loi des finances afin de pallier aux dépassements non autorisés (Direction Générale du Budget).
Migration du système (Base de Données et Applicatifs) de l’architecture Client/Serveur vers une architecture web multi tiers (non achevée).
RESPONSABLE DU SYSTEME DECISIONNEL « INSAF+»
Fournir des tableaux de bord et des indicateurs prévisionnels (Effectifs, Avancements, Promotions, Retraites...) relatifs aux deux aspects de gestion aussi bien au niveau des Effectifs que de la masse budgétaire servie :
Conception et Réalisation du Data Warehouse.
Alimentation périodique du data Warehouse avec ETL Oracle Warehouse Builder.
Administration du Data warehouse
Reporting : des tableaux de Bord et indicateurs statistiques et prévisionnels.
Mise en place d’une version de INSAF+ pour les Directions régionales des différents Ministères.
Animation des cycles de formations pour les décideurs & utilisateurs dans l’Administration Tunisienne.
Configuration matérielle :
Serveur .
Système d’exploitation LINUX.
Réseau : Liaisons spécialisées.
Environnement technique :
SGBDR ORACLE 11g
DISCOVERER
Expérience significative en formation d'adultes :
Domaine de formation
Bénéficiaire
Population cible
Structure des Données
Ms Cobol
Premier Ministère
Double Compétence CNI
Système Insaf
ENA
Formation Continue
Système Insaf
Ministères et Entreprises Publiques
Gestionnaires
Système Insaf+
(Discoverer)
Ministères et Entreprises Publiques
Responsables et Décideurs
Le Système Décisionnel
Oracle WareHouse Builder
Discoverer
CNI
Formation Continue Analystes
Formation
Méthodologie MERISE (MS1, MS2)
Sécurité Informatique
Programmation Structurée
GCOS8
COBOL 74
DM - IV CONCEPTS
DM - IV PROGRAMMATION
DM - IV TP
DM - IV DBA (Septembre 1990 BULL FRANCE)
SQL et PL_SQL
VISUAL BASIC
UNIX
AMC_DESEIGNER (Données et traitements)
ORACLE
DEVELOPPER 2000 (FORMS,REPORTS)
PRO COBOL
Oracle WareHouse Builder
Discoverer (Administration + End User)
LANGAGES : COBOL, SQL*PLUS, PL/SQL, SQL*FORMS, SQL*REPORTWRITER,DISCOVERER
Formations professionnelles :
Nature formations complémentaires
Etablissement
Période
Diplôme/attestation
obtenu/Année
Formation Continue
CNI
1982-1984
Ingénieur
Domaine de compétence :
Gestion des Ressources Humaines (Fonction Publique Tunisienne)
Développement, Réalisation et Administration des Systèmes Informatiques
Informatique Décisionnelle (Business Intelligence)
LANGAGES : COBOL, SQL*PLUS, PL/SQL, SQL*FORMS, SQL*REPORTWRITER,DISCOVERER