Christophe - Consultant SAP BC

Assistance Maîtrise d’Ouvrage

Ä Mise en conformité des autorisations avec les exigences SOX

§ Assistance à la maîtrise d’ouvrage et aux auditeurs dans le cadre des prises de décisions concernant l'organisation des rôles.
§ Analyse des transactions utilisées par les utilisateurs représentatifs et regroupement par Processus métier.
§ Conception des rôles à partir des transactions tracées.
§ Définition et réalisation des nouveaux rôles dans SAP avec le générateur de profils.
§ Paramétrage des objets SAP liés aux autorisations.
§ Support pendant les phases de 'testing' puis go-live.
§ Accompagnement des experts ABAP à la mise en place de solutions liées à la sécurité pour les développements spécifiques.
§ Personnalisation et amélioration des outils SAP liés à la gestion des autorisations.
§ Maintenance évolutive des autorisations SAP dans chacun de leurs environnements (une quinzaine au total).
§ Homogénéisation des rôles permettant de simplifier la maintenance et l’évolutivité des autorisations
§ Formation de supers-utilisateurs/ consultants sur le système des autorisations

Modules SAP: FI-CO-MM-WM-PS-SD-PP-PM-QM-APO-HR-BC et BW

Ä Formation PS sur la gestion des OTP
§ Cadrage du périmètre d’intervention
§ Réalisation des supports de formation
§ Formation de formateurs et d’utilisateurs
§ Évaluation de la formation
§ Accompagnement post-formation
§ Évaluation de la formation
§ Accompagnement post-formation

Modules SAP: PS-CO-SD

Assistance Maîtrise d’Ouvrage Juillet 2006 à Aujourd’hui

Ä Gestion des autorisations

§ Rédaction des procédures
§ Rédaction des documents de spécifications détaillées pour les profils/rôles à livrer
§ Suivi des anomalies gérées par la MOE
§ Validation des solutions proposées par la MOE
§ Recettes des rôles et profils élaborés par la MOE
§ Mise à jour du référentiel des habilitations
§ Validation de la montée de version 3.1i en 4.6c (passage de profils en rôles)
§ Rédaction d’études d’impact de l’implémentation de nouveaux modules sur le dispositif existant
§ Définition de la politique de conception d’habilitations et d’attribution des Users pour les intervenants externes sur le projet

Modules SAP: FI-CO-PS-SD-MM-HR-BW-ISU
Domaines : Finances, Contrôle de gestion, Gestion de projet, Gestion des achats et des stocks, Reporting, Solution métier

Ä Assistance aux utilisateurs « Métier/outil », module MM et Gestion des stocks

§ Assistance 1er et 2nd niveau sur le module MM et Gestion des stocks
§ Assistance 1er niveau sur les modules HR-CATS, BW, PS, CO, SD
§ Gestion des anomalies, évolutions et demandes d’informations sur les autorisations SAP
§ Mise à jour de la base connaissance (fiches réflexes, présentations, fiches connaissances)

q EDF Décembre 2003

Ä Formation CO sur la méthode ABC, projet Magellan

§ Cadrage du périmètre d’intervention
§ Réalisation des supports de formation
§ Formation de formateurs et d’utilisateurs
§ Évaluation de la formation
§ Accompagnement post-formation

Modules SAP: CO-PS-SD-MM

Division « Conduite Opérationnelle du Changement» Consultant sénior

Formateur

§ Consultant / Formateur sur un progiciel évolutif répondant aux besoins des laboratoires pharmaceutiques :
§ Animation de groupe de 10 à 30 personnes
§ Formation de formateurs, de techniciens et commerciaux
§ Hot-line pour répondre aux demandes des clients et résoudre les problèmes techniques
§ Création de fiches d’aide aux clients et documentations internes
§ Analyse des nouvelles versions : propositions d’amélioration et remontées des dysfonctionnements
§ Formation des nouveaux formateurs et hot-liners

Formateur

§ Animation formation bureautique (Windows, MS Office)