Dans le domaine de la cybersécurité, alors que les entreprises investissent massivement dans leur défense, les hackers cherchent constamment à trouver des failles. Et pour remporter la victoire, ils n’ont besoin que d’une seule opportunité. Celle-ci, les pirates vont, le plus souvent, la chercher sur les canaux de communication des entreprises, car ces derniers sont plus susceptibles de présenter des défaillances.
D’après une enquête réalisée par Ernst & Young en 2021, plus de 75 % des dirigeants d’entreprise interrogés ont observé une augmentation des attaques cybernétiques depuis l’apparition de la pandémie. Pour faire face à ces risques, il est impératif de mettre en place les mesures de protection nécessaires, a fortiori dans le contexte des transformations occasionnées par le télétravail. Voici quelques recommandations pratiques faciles à appliquer.
L'intelligence artificielle (IA) offre des opportunités considérables pour améliorer les performances des entreprises, notamment sur les fonctions de support technique, vente et marketing. En automatisant certaines tâches répétitives, l'IA peut libérer les employés de ces secteurs et leur permettre de consacrer davantage de temps à des activités à plus forte valeur ajoutée. Toutefois, l'exploitation de ce potentiel requiert une réflexion approfondie sur la manière de repenser les pratiques professionnelles.
Les entreprises font face à des difficultés de recrutement ces dernières années, en raison de la pénurie de compétences. Face aux tensions sur le marché de l’emploi, les responsables des ressources humaines sont contraints de changer leur politique de recrutement et se tournent vers les freelances, notamment pour les métiers du numérique. Mais afin de séduire les meilleurs talents, ils doivent construire une marque employeur attractive aux yeux des freelances.
La consommation croissante de services digitaux dans le monde contribue à une hausse significative de l’empreinte carbone du numérique. Les experts souhaitent ainsi sensibiliser le public à ce problème et soulignent la nécessité de réduire la pollution numérique générée par les systèmes d’information des entreprises via la mise en place d’une démarche Green IT.
L’assistant conversationnel ChatGPT a pris des mesures radicales pour améliorer sa politique de confidentialité. Depuis début mars, l’outil ne stocke plus les informations personnelles des utilisateurs professionnels à des fins d’analyse technique. Quid de la protection des données personnelles face à l’essor de l’IA
L’essor de l’intelligence artificielle a engendré une forte demande en compétences spécialisées. Parmi celles-ci, la maîtrise de ChatGPT, une IA générative pouvant être utilisée pour diverses tâches en entreprise, est de plus en plus recherchée.
La Chine dispose d’un accès limité au désormais célèbre outil conversationnel d’OpenAI, ChatGPT. Pour répondre à la demande croissante des internautes du pays, les acteurs de l’informatique annoncent la création d’une alternative. Plusieurs sociétés spécialisées annoncent le développement d’une version plus accessible. De plus, les entreprises des autres secteurs ambitionnent d’intégrer une IA dans leurs services.
Les essais gratuits de Midjourney ne sont plus disponibles depuis le 28 mars 2023. Le concepteur de l’IA a pris cette décision en raison d’une importante hausse des requêtes. Les portraits réalistes générés par l’outil ont induit beaucoup de personnes en erreur sur les réseaux sociaux. Midjourney se laisse ainsi du temps pour mieux encadrer l’usage de son système.
Nombreux sont les jeunes qui aspirent à travailler dans l’informatique. C’est un secteur prometteur car les emplois IT sont bien rémunérés. Les mieux payés sont les DSI et les administrateurs réseau. Cependant, pour accéder à ces professions, il faut notamment avoir le bon diplôme. Le coût de la formation, lui, varie d’une école à l’autre.
Malgré les efforts des concurrents européens et américains, la Chine reste le premier producteur de véhicules électriques dans le monde. Les constructeurs présents dans le pays ont fabriqué 6.8 millions de modèles en 2022, contre 1.3 million en 2021. C’est la huitième année successive que la Chine domine le marché. Et la tendance est loin de faiblir.
La blockchain est très sollicitée dans divers domaines technologiques et certaines entreprises envisagent de l’utiliser. Elle présente des avantages, mais cela n’empêche pas quelques sociétés d’être réticentes à son propos. Pour qu’elle soit facilement adoptée, la blockchain doit avant tout être compréhensible par rapport à son emploi et son utilité.
La banqueroute de Silvergate a fait baisser la valeur de nombreuses cryptomonnaies. La banque américaine faisait partie des seuls établissements financiers accueillant les entreprises de cryptodevise. Celles-ci sont désormais obligées de se tourner vers des structures moins régulées pour accéder à des comptes classiques. La valeur du Bitcoin est passée en peu de temps de 25 000 à 20 000 euros.
Avec la diversité, l’inclusion est le nouveau principe d’équipe adopté par les entreprises. Les acteurs du domaine de la tech, ne se contentent donc plus de développer des outils numériques permettant à chaque personne de se faire entendre. Ils comptent bien faire de l’approche inclusive un des piliers de leur politique sociétale.
Le lancement de ChatGPT en novembre 2022 n’a pas été sans répercussion sur les travailleurs. Aux Etats-Unis, une enquête réalisée par Resume Builder, la plateforme de création de CV, le démontre. De nombreuses entreprises ont décidé de se séparer d’une partie de leur personnel en raison de l’efficacité de l’outil. Cet instrument digital intervient notamment dans les procédures de recrutement.
Depuis son rachat de Twitter, Elon Musk a licencié de nombreux employés. Certains l’accusent d’ailleurs de licenciement abusif. Un ingénieur a été congédié pour avoir affirmé que la perte d’audience de ses tweets n’était pas due aux algorithmes. Cet employé a été démis de ses fonctions pour avoir évoqué la baisse de popularité du patron de Tesla.
Longtemps monopolisé par les amateurs de jeux vidéo, l’usage du métavers industriel s’étend désormais au monde professionnel. Les banquiers, le secteur tertiaire mais surtout les industries peuvent bientôt prétendre exploiter les fonctionnalités de cette technologie. À l’ère de la digitalisation et de l’intelligence artificielle, le recours au métavers industriel est incontournable pour rester performant.
Depuis quelques années, le marché de la cybersécurité se retrouve dans une situation difficile et rencontre des problèmes économiques. En raison de la condition financière mondiale, des éditeurs IT et des sociétés en cybersécurité ont collaboré pour mieux détecter les menaces. D’ailleurs, ces entreprises sont obligées de limiter leurs dépenses IT.
Jusqu’ici, les projets réalisés par les cabinets de conseil en France dans le domaine informatique ne connaissaient pas de plafond fixe. Dès le début de 2023, le gouvernement a mis en place un plafonnement concernant les coûts des missions à 2 millions d’euros. Cette décision a été prise par le Ministre de la Fonction Publique promettant ainsi plus de transparence relativement aux missions.
Installée au Texas, l’entreprise DELL fait face à l’augmentation des taux d’intérêt aux États-Unis et à la hausse d’inflation du marché de PC actuel. Elle rejoint la liste des sociétés Tech opérant à des baisses d'effectifs. Le constructeur d'ordinateurs a donc décidé de supprimer des milliers d'emplois suite à une nette réduction de son chiffre d’affaires.
Microsoft a annoncé le 24 janvier dernier des résultats financiers plus élevés comparativement aux prévisions, pour le dernier trimestre 2022. Soutenus par les performances de la multinationale dans la division dédiée à l’informatique dématérialisée, ceux-ci restent en revanche décevants. Une conséquence du contexte actuel, qui a conduit notamment le groupe à effectuer un massif licenciement.
Le chiffre d’affaires d’International Business Machines Corporation entre octobre et décembre 2022 vient d’être publié. Il a légèrement dépassé les projections des investisseurs pour cette période. En dépit de cette performance, la firme spécialisée en informatique compte licencier des salariés. La décision, qui suit celle de nombreuses multinationales américaines de la Tech, a notamment été justifiée par de nouvelles perspectives.
Lancé en 2020, Rzilient a finalisé un second tour de table. Une opération qui témoigne que son positionnement, avec sa plateforme de gestion de parc informatique, est considéré comme pertinent. La société de la région de Lyon compte s’appuyer sur cette opération pour mettre en œuvre son plan de croissance. Elle prévoit aussi de devenir une alliée clé des infogéreurs, managers dans l’IT, etc.
L’EISEA inaugurera dans les années à venir de nouveaux bâtiments à Ivry-sur-Seine. Le site, qui se trouvera à proximité du campus actuel, est présenté comme plus respectueux de l’environnement et plus vaste. Dans le même temps, l’école d’ingénieurs est aussi sur le point d’étendre son antenne située à Laval.
Beaucoup d’organisations s’interrogent sur la manière de construire des outils de travail idéaux conformes aux besoins des informaticiens. Face à leurs questions, les experts estiment qu’elles doivent apporter à ces derniers les moyens d’opérer leurs réglages eux-mêmes. Ils pensent ainsi qu’une personnalisation s’impose au niveau des processus, plannings et pile technologique.