Consultant AMOA pour l’intégration / upgrade d’un ERP dans le domaine Défense / Aéronautique

Nous recherchons asap pour un client un Consultant aMOA pour l’intégration / upgrade d’un ERP dans le domaine Défense / Aéronautique, 5 à 10 ans d’expérience identiques.

Compétences / Expériences attendues :

Cet ERP couvre les fonctions classiques : finance, controlling, achat, supply, back office client, field services.

Un Background technique est requis avec compréhension globale d’un cycle changement d’outils (ERP / Apps) jusqu’au RUN stabilisé.

L’expérience attendue est de l’ordre de 5 à 10 ans avec des contributions significatives sur ces cycles de projet de transformation, et pas nécessairement de pilotage en soi.

Une bonne manipulation des bases de données est attendue.

Pour cette couverture transversale de l’ERP est attendue une capacité à être en transversalité sur ce projet en tant que Pilote / aMOA :

-tant vis-à-vis des métiers que des équipes IT (int/ext) : interactions / coordination, capacité à challenger, questionner / orienter solutions

-suivi et prise en mains de certains ateliers de Design et d’UAT.

-bonne communication et sens politique pour aider à prioriser les travaux et livrables des Métiers et être force de proposition pour décider.

-capacité à intégrer une dimension micro-management de certaines parties prenantes.

-bonne capacité à formaliser sur ppt notamment les process qui ont un niveau de profondeur et de modélisation assez fin.

-sens de l’adaptation, agilité. Pas de posture « créatrice » « disruptive », la bascule est orientée à iso périmètre / fonctions dans un 1er temps.

Précisions pratiques :

-full time, 6 mois minimum, forte probabilité de prolongation

-asap à janvier : temps partiel à full time

-full, ou quasi-full présenciel

-localisation : Saint Quentin en Yvelines / Elancourt