Yacine - Consultant TALEND DI

MISSIONS RÉCENTES

JCDecaux
PROJET DCIDE
Gestion des demandes d'évolutions/incidents de l'analyse des besoins
Administration de la plateforme BO + Création/ modification d'univers et de rapports
Développement/Modification/Optimisation des flux TALEND et des univers BO
Evolution et maintenance du modèle de données (Oracle)
Implémentation des améliorations techniques et fonctionnelles
Organisation du support en apportant une expertise technique
Maintenance de l'outil de pilotage des demandes et fourniture d’un reporting hebdomadaire sur le statut et le traitement des demandes
FONCTION Consultant BI
DURÉE 01/2020 à 04/2020
ENVIRONNEMMENT Talend Data Services 6.5.1, SAP BI 4.2 SP7, Oracle 19c (AWS), Jira

CCR – Caisse Centrale de Réassurance
PROJET CATNAT
Développement/Optimisation des jobs TALEND et gestion des MEP (production)
Implémentation des « best practices» de développement Talend et travail collaboratif autour de Talend Open Studio
Migration d'Oracle 11 -> PostgreSQL EDB 11.2:
Migration du projet Talend (une centaine de jobs) concernant l'analyse des risques de catastrophes naturelles
Upgrade de Talend Open Studio 5.6 vers la version 7.2
Application d'une méthodologie de travail mixte "Scrum - Kanban" au sein de l'équipe BI (7 personnes)
Suivi effectué via un tableau Kanban sous Jira
Gestion du journal de retour, réunion bihebdomadaire, revue mensuelle et amélioration continue
Modélisation:
Evolution des datamarts existants
Création de nouveaux datamarts
Rétrocession
Sinistralité
Actifs financiers
FONCTION Consultant BI
DURÉE 11/2018 à 12/2019 – 1 an et 2 mois
ENVIRONNEMMENT Talend Open Studio 5.6/7.2, SQL Server 2008, Oracle 11g, EDB PostgreSQL 11.2, Jira


LECLERC
PROJET GALEC
Gestion des données de la centrale d’achat du groupe Leclerc
Développement, mise en recette et production des jobs Talend
Intégration des données issues de fichiers externes, extraction de données enrichies par le datawarehouse sur les domaines suivants :
Segmentation et ciblage client
Gestion des offres personnalisées
Etude des retours de campagnes

11/2018 à aujourd’hui
CCR – Réfèrent technique Talend, maintenance
opérationnelle du datawarehouse, modélisation et
implémentation de nouveaux datamart.

07/2018 à 10/2018
LECLERC – Gestion des données de la centrale d’achat :
ciblage client, campagnes marketing, analyse des tickets
de caisse, etc.
01/2018 à 06/2018
ENGIE – Gestion du référentiel client et de la qualité des
données. Développement et optimisation de flux
Informatica.
07/2016 à 12/2017
LOXAM – Recueil des besoins pour les nouveaux KPI +
implémentation, maintenance opérationnelle du
datawarehouse, migration SAP BO 4.2 SP3.


CCR – Caisse Centrale de Réassurance
PROJET CATNAT
• Développement de jobs TALEND et gestion des MEP (mise en production)
• Mise en place des « best practices » de développement Talend et du travail collaboratif autour
de Talend Open Studio
• Migration Oracle 11 -> PostgreSQL EDB 11.2 :
o Migration du projet Talend (une centaine de jobs) concernant l’analyse des risques de
catastrophes naturelles
• Upgrade de Talend Open Studio 5.6 vers la version 7.2
• Application d’une méthodologie de travail mixte «Scrum – Kanban » au sein de l’équipe BI (7
personnes)
o Suivi réalisé via tableau Kanban sous Jira
o Gestion du back log, meeting bi-hebdo, revue mensuelle et amélioration continue
• Modélisation :
o Evolution des datamarts existants
o Création de nouveaux datamarts
 Rétrocession
 Sinistralité
 Actifs Financier
 Métadonnées Talend (suivi du parcours des données dans le processus
d’intégration)

FONCTION Consultant BI
DURÉE 11/2018 à 12/2019 – 1 an et 2 mois
ENVIRONNEMMENT Talend Open Studio 5.6/7.2, SQL Server 2008, Oracle 11g, EDB PostgreSQL 11.2, Jira

LECLERC
PROJET GALEC
Gestion des données de la centrale d’achat du groupe Leclerc
• Développement, mise en recette et production des jobs Talend
• Intégration des données issues de fichiers externes, extraction de données enrichies par le
datawarehouse sur les domaines suivants :
o Segmentation et ciblage client
o Gestion des offres personnalisées
o Etude des retours de campagnes
FONCTION Consultant BI
DURÉE 07/2018 à 10/2018 – 4 mois
ENVIRONNEMMENT Talend Open Studio 7.0, Netezza

ENGIE
PROJET AMADEUS
Pilotage de données au sein de l’équipe DATA Management du pôle " Digital et Expérience Client" de la
direction Marketing
• Intégration des données des prestataires et broker via l'ETL Informatica
o Enrichissement du référentiel client via données issues des brokers
o Intégration des données des distributeurs Gaz et Electricité
o Intégration des prospects dans le référentiel client
• Export de données à destination des outils campagne marketing et DMP
• Optimisation des flux Informatica
• Ordonnancement des traitements d'alimentation via VTOM
• Coordination avec la DSI et les métiers sur les problématiques de données (intégrité et qualité
de données)
• Analyser, corriger et communiquer sur les problèmes de données erronées ou manquantes
• Assurer la qualité des données reçues et intégrées dans le datawarehouse

FONCTION Consultant BI
DURÉE 01/2018 à 06/2018 : 6 mois
ENVIRONNEMMENT Informatica V9.6, VTOM, Teradata

LOXAM
PROJET LOXVIEW
• Fonction AMOA/MOE : Recueil des besoins et définition des spécifications fonctionnelles pour
les différents services : Marketing, GRC, Gestion du matériel, Achats, Comptabilité et CDG.
• Développement des rapports BO gestion de la plateforme SAP BI
• Modélisation et alimentation de l’entrepôt de données : correction/évolution
• Migration BO vers BI 4.2 SP3
• Refonte du tableau de bord commercial. Rapport mensuel de 20 pages synthétisant l’activité du
groupe avec une vision Marketing/Commerciale : Analyse de la répartition du chiffre d’affaire par
gamme de produit et typologie de client, statistiques sur l’évolution du parc client et matériel,
etc.
o Pilotage des ateliers de cadrage
o Analyse, définition et création des nouveaux indicateurs (env. 20)
o Suivi d’avancement du projet
FONCTION Consultant BI
DURÉE 07/2016 à 12/2017 : 1 an et 6 mois

EN CHARGE DE
• Spécifications fonctionnelles et techniques
• Alimentation du DWH avec Oracle Data Integrator 11
• Optimisation des performances d’alimentation (index, parallélisme) et d’exécution des rapports
(réécritures de requêtes)
• Modification d’univers BO (relationnel)
• Traduction des rapports BO via SAP Translation Manager
• Planification des rapports via InfoBurst
• Gestion des incidents : support niveau 3
ENVIRONNEMMENT Oracle 12 ; DB2 ; ODI 11 ; InfoBurst; SAP BusinessObjects BI 4.1 SP7 & 4.2 SP3 (WebI,
Designer, Translation Manager) ; ERP RentalMan

TOTAL
PROJET IPAY
Elaboration de rapports pour TOTAL France à destination de l’entité RH (administration du personnel
paie, production/contrôle de la paie, relations sociales …)
FONCTION Consultant BI
DURÉE 01/2016 – 06/2016 : 6 mois
EN CHARGE DE
• Réalisation de documents légaux : Déclarations DADSU, Egalité Homme/Femme, Crédit Impôt
Recherche, DOETH, etc…
• Edition du mailing salariale individualisé : Publipostage des lettres d’information et des avenants
de contrat de travail
ENVIRONNEMMENT Oracle 11 g ; HR Access ; SAP BusinessObjects BI 4.1

NATIXIS
PROJET NAT1
Création d’un datamart Marketing. Etude et réalisation des rapports BO.
Objectif : Permettre à la direction Marketing de suivre au quotidien la performance des unités
commerciales et des vendeurs de produits financiers.

FONCTION Consultant BI
DURÉE 09/2015 – 12/2015 : 4 mois
EN CHARGE DE
• Analyse fonctionnelle et technique
• Création/évolution des rapports dédiés au service Marketing
• Evolution/Correction de l’univers existant (modèle relationnel) basé sur les tables du CRM
ENVIRONNEMMENT Sybase IQ 15 ; SAP BusinessObjects BI 4.1 (WebI, Designer) ; CRM SalesForce

CAISSE AUTONOME DE SECURITE SOCIALE DES MINES
PROJET Pléiades e5
Mise en œuvre du nouveau Système D’information Décisionnel lié à l’évolution du progiciel de gestion
RH « Pléiades e5 ». Migration depuis la version Pléiades CS. Suivi du projet dans sa globalité, du cadrage à
la mise en production. Gestion du processus de migration en lien avec les services Paie, RH et
Comptabilité.

FONCTION Consultant BI
DURÉE 01/2013 – 08/2015 : 2 ans et 7 mois
EN CHARGE DE
• Etude de faisabilité
• Etude d’impact
• Analyse et recueil des besoins
• Spécifications fonctionnelles
• Matrice des droits utilisateurs
• Formation des utilisateurs
• Spécifications techniques
• Alimentation du DWH avec GENIO 7 et TALEND 5.4
• Modification d’univers (relationnel)
• Création/évolution des tableaux de bord
• Optimisation DWH: Création d’index spécifiques sur Sybase IQ
• Administration de la sécurité utilisateur
• Maintenance évolutive et corrective
ENVIRONNEMMENT Oracle 11 ; Sybase IQ 15 ; GENIO 7 ; TALEND 5.4 ; SAP BusinessObjects XI R3 (WebI, Designer),
Pléiades CS, Pléiades e5

PROJET BO Audit
Suivi de l’utilisation des univers et des rapports BO. Suivi de l’évolution des licences BO utilisées.
Objectif : Mesurer le retour sur investissement des différents projets BI mis en place et faire évoluer la
politique de licence auprès de l’éditeur.
EN CHARGE DE
• Spécifications fonctionnelles et techniques
• Modélisation en étoile du DWH
• Création des tables de faits et de dimensions + indexations
• Alimentation du DWH avec GENIO 7
• Création et modification d’univers
• Création/évolution des tableaux de bord
• Développement d’un exécutable Java permettant la récupération d’information issue du CMS.
ENVIRONNEMMENT Oracle 11 ; Sybase IQ 15 ; GENIO 7; SAP BusinessObjects XI R3 (WebI, Designer)

PROJET Contrôle apriori et apostériori
Suivi des remboursements de soins médicaux et contrôle de la validité des décomptes avant et après
paiement. Objectif : Améliorer le niveau de service de la cellule en charge des remboursements et
détecter les fraudes liées à la surfacturation ou aux fausses déclarations.
EN CHARGE DE
• Spécifications fonctionnelles et techniques
• Modélisation en flocon du datawarehouse
• Création des tables de faits et de dimensions
• Alimentation du DWH avec GENIO 7
• Création et modification d’univers
• Création/évolution des tableaux de bord
ENVIRONNEMMENT Oracle 11 ; Sybase IQ 15 ; GENIO 7; SAP BusinessObjects XI R3 (WebI, Designer)

BACCARAT
PROJET Migration de l’ERP INFOR M3
Participation à la migration du nouvel ERP Infor M3 en fin de phase d’intégration. Création/modification
de rapports BO à destination des comptables, contrôleurs de gestion et des responsables Achats.
Reproduire/ faire évoluer d’anciens rapports avec les données du nouvel ERP et contrôler les données
migrées.

FONCTION Consultant BI
DURÉE 07/2012 – 12/2012 : 6 mois
EN CHARGE DE
• Recueil du besoin
• Modification d’univers (relationnel)
• Création/évolution des tableaux de bord
• Maintenance évolutive et corrective
ENVIRONNEMMENT ERP Infor M3 ; Oracle 11 ; SAP BusinessObjects XI R3 (WebI, Designer); SQL Serveur 2008