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Gestionnaire RH et ADP - Immobilier - Nice
Pour l'un de nos clients, une agence l'immobilière sur Nice, nous recherchons un-e gestionnaire RH, pour gérer l'ensemble de la fonction RH d'une agence de 14 salariés à raison d'un jour par semaine. Les tâches à accomplir (hors la réalisation de la paie qui est sous traitée) sont : Préparer les éléments variables de paie, Assurer la gestion administrative du personnel (affichage, mutuelle, prévoyance, congés, absences, arrêt maladie, congés maternité, médecine du travail…), Exploiter les entretiens professionnels et préparer le plan de développement des compétences. Déclencher les actions de formation et les remboursements par l’OPCO, Mener une veille juridique en Droit social, et combler les manquements, Préparer et assister la Direction dans les mesures disciplinaires, et ruptures conventionnelles, Préparer les réunions du CSE (organisation, documents…), Répondre aux questions des salariés et des managers, Rédiger des fiches de poste, Poster des annonces de recrutement et gérer les candidatures reçues, Organiser les entretiens de recrutement et y participer, La mission est à réaliser à 100% en présentiel d'où la nécessité absolue d'habiter à moins d'une heure de Nice. Vous serez rattaché-e au DG
- Publiée le 13/03
- 06 - NICE
- ASAP
- 9 mois
Architecte réseau et téléphonie sur IP
Nous recherchons, un Architecte Réseau & Téléphonie N3 expérimenté pour rejoindre la direction Infrastructure & Opérations au sein de l’équipe réseau et télécoms. Vous serez responsable de définir et faire évoluer l’architecture des solutions groupe proposées aux DSI des pays, de la gestion, de la maintenance et de l’optimisation des réseaux Datacenter groupe et de la téléphonie groupe de l’entreprise. Vous travaillerez notamment en étroite collaboration avec les équipes techniques européenne pour assurer la qualité et la fiabilité des services de téléphonie et réseau. Responsabilités quotidiennes : • Superviser et administrer la solution centrale Européenne de téléphonie du groupe. • Assurer la maintenance et le support de niveau 3 pour les incidents et les problèmes complexes Datacenter mais aussi des pays en support des équipes locales. • Planifier et mettre en œuvre les mises à jour et les améliorations des systèmes de téléphonie et réseau. • Collaborer avec les équipes de développement pour intégrer de nouvelles solutions téléphoniques. • Effectuer des audits de performance et des tests de sécurité réguliers. • Documenter les procédures, les configurations et les interventions techniques et assurer le transfert aux équipes N2. • Former et assister les équipes techniques sur l'utilisation des systèmes téléphoniques. Compétences techniques requises : • Maîtrise des protocoles de téléphonie VoIP (SIP, H.323, etc.). • Expérience sur les équipements de téléphonie (Cisco, Avaya, Alcatel, etc.). • Connaissance approfondie des réseaux LAN/WAN et des concepts de QoS. • Connaissance approfondie du SD-WAN • Compétences en sécurité des réseaux et en pare-feu, proxy, reverse proxy. • Capacité à diagnostiquer et résoudre des problèmes complexes de téléphonie et réseaux. • Expérience avec les systèmes de gestion de la téléphonie (PBX, IPBX). • Bonne connaissance Azure et...
- Publiée le 13/03
- 69 - LYON
- ASAP
- 12 mois
Ingénieur Réseau et Télécoms
Nous sommes à la recherche d'un Ingénieur Réseau Senior talentueux et expérimenté pour rejoindre notre équipe informatique. Le candidat idéal possédera une solide expérience dans la conception, le déploiement et la gestion des réseaux informatiques complexes, ainsi qu'une excellente capacité à résoudre les problèmes. Responsabilités principales : • Concevoir et mettre en œuvre des solutions réseau sécurisées et évolutives pour répondre aux besoins de l'entreprise. • Gérer et maintenir les infrastructures réseau existantes, y compris les routeurs, commutateurs, pare-feu et autres équipements réseau. • Diagnostiquer et résoudre les problèmes réseau complexes, en assurant une disponibilité et une performance optimales. • Superviser les projets de mise à niveau et d'expansion du réseau. • Collaborer avec d'autres équipes informatiques pour assurer l'intégration et la compatibilité des systèmes. • Rédiger et maintenir la documentation technique relative aux architectures réseau et aux procédures opérationnelles. • Effectuer une veille technologique afin de recommander de nouvelles technologies et améliorations. • Former et encadrer les membres juniors de l'équipe réseau. Compétences techniques requises : • Excellente maîtrise des protocoles réseau tels que TCP/IP, DNS, DHCP, OSPF, BGP, etc. • Expérience confirmée avec les équipements réseau de fournisseurs tels que Cisco, Juniper, et HP. • Connaissance approfondie des concepts de sécurité réseau, y compris les VPN, pare-feu, IDS/IPS. • Compétence en virtualisation de réseaux et en technologies de cloud computing (AWS, Azure, GCP). • Capacité à configurer et gérer les services de réseau avancés (QoS, Load Balancing, VLANs). • Expérience avec les outils de surveillance et de gestion du réseau (Nagios, SolarWinds, Wireshark). • Bonne connaissance des systèmes d'exploitation (Linux, Windows Server). • Compétences en scriptage (Python,...
- Publiée le 13/03
- 69 - LYON
- ASAP
- 12 mois
Responsable de programmes immobiliers
Pour un client dans le secteur de la promotion immobilière, nous recherchons un Responsable de programmes dans la région Nord afin d'accompagner le client dans sa transformation, afin de rejoindre une équipe dédiée. Il assure le montage et le suivi d’un projet immobilier, dans toutes ses composantes, technique, financière, administrative, commerciale. Chef d’orchestre au service d’un maître d’ouvrage (MOA) commanditaire du programme, il intervient en amont de l’acte de construire, en lien avec la maîtrise d’œuvre (MOE) chargée de réaliser l’opération jusqu’à sa livraison. La connaissance et expérience de la région NORD de France est indispensable pour cette mission. Une expérience de minimum 8 ans sur un poste équivalent est requise. Mission temps plein, de 12 mois basée à Lille.
- Publiée le 12/03/2025
- 59 - LILLE
- ASAP
- 6 mois
Ingénieur Réseau et Télécoms
Les compétences techniques attendues sont les suivantes : • Connaissance des pratiques et règles de l’art en vigueur, applicable au déploiement et raccordement d’équipements télécoms de type Routeurs, Switch. • Connaissance des équipements NOKIA (Modèles 77XX et 7210) et LAN Alcatel-Lucent (Omniswitch 69XX, 64XX, 68XX) indispensables. • Expérience dans les réseaux MPLS et dans l'exploitation de réseaux d'un opérateur. • Expérience dans la gestion des incidents et le suivi de ticket. • Connaissance des outils de supervision (Centreon, NFMP) • Connaissance des documents d’architecture type LLD. • Expérience en Scripting python (connaissance Ansible Cisco/NSO serait un plus). • Connaissance de l’environnement Redhat. D’autre part, la mission nécessite, adaptation, méthode, rigueur et une bonne aptitude relationnelle. Elle suppose aussi d’être force de proposition et d’avoir une approche globale des sujets. Enfin, la rédaction de documents étant requise, des facultés rédactionnelles et de communication sont également nécessaires Les prestations attendues consistent notamment à : Support technique pour assurer la résolution des incidents N2/3. Être en relation avec les équipes Études et Travaux et le correspondant maintenance projet du Domaine en vue : D’analyser techniquement les offres : participer à la définition des nouvelles architectures systèmes télécoms, dans le cadre de projets et affaires et, à ce titre, vérifier et être garant de la bonne exploitabilité et maintenabilité des solutions techniques De valider ou contribuer au dossier d’ingénierie détaillé (LLD) Participer aux validations d’aptitudes techniques (VAT) et aux mises en service Transférer les infrastructures aux équipes de maintenance, en respectant les process du client et en rédigeant les documents associés Garantir la mise à jour des référentiels. Contribuer à des projets transverses tels que...
- Publiée le 12/03/2025
- 93 - NOISY-LE-GRAND
- ASAP
- 24 mois
Chef de projet Learning et développement
Pour le compte de notre client, dans le secteur industriel, nous sommes à la recherche d'un chef de projet Learning & Développement pour une mission de transition : Assurer la conduite des projets en cours en Learning & développement Accompagner les équipes (10 personnes) Gérer l'organisation des formations en présentiel Accompagner au changement Anglais
- Publiée le 12/03/2025
- 75 - PARIS
- ASAP
- 9 mois
Expert SEA
Expert Paid Média avec XP sur Adwords et Youtube Experience de gestion en autonomie d'un budget de minimum 1 M€
- Publiée le 12/03/2025
- 76 - ROUEN
- ASAP
- 4 mois
Responsable E Mailing
Nous recherchons pour le compte de notre client, un Expert marketing relationnel qui gère des campagnes de emailing pour un acteur de l'assurance. Un profil qui fait lui même les campagnes : Planning , Segmentation, Rédaction , Template, programmation , KPI. En lien avec une agence et via l'outil Actito. Expérience de 5 ans minimum requise sur un poste équivalent. Mission de 5 mois, 4 jours par semaine avec possibilité d'effectuer 2 jours de télétravail par semaine. A pourvoir à compter de début Mai 2025.
- Publiée le 12/03/2025
- 76 - ROUEN
- ASAP
- 5 mois
chef de projet AZURE
En tant que Chef de Projet Azure, vous serez responsable de la planification, de la coordination et de l'exécution de la migration de nos infrastructures informatiques vers le cloud Azure. Vous superviserez la migration de différents environnements soit environ 500 machines virtuelles (VM) et veillerez à ce que le projet soit mené à bien dans les délais impartis et selon les standards de qualité. Vous travaillerez en étroite collaboration avec les équipes techniques, la SSI et owners applicatifs et les responsables métier pour garantir une transition fluide et minimiser les interruptions de service.
- Publiée le 12/03/2025
- 44 - NANTES
- ASAP
- 12 mois
