Business Analyst Assurance Vie

Nous recherchons un Business Analyst Assurance Vie pour une mission de 3 mois renouvelables sur Paris 13ème.

Besoin : La mission se déroule au sein de la DSI du Métier Assurance de Personnes (MAP), au cœur de la Filière Projets qui a la charge du pilotage, de la business analyse projet et de la recette de bout en bout.
Le client conçoit et gère des solutions d’assurance à destination de la clientèle des particuliers grand public et gestion privée, des professionnels, des agriculteurs, des entreprises et des associations.
La mission a lieu au sein de la DSI du Métier Assurances de Personnes dont la vocation est de répondre aux besoins de constitution d’une épargne, de préparation de la retraite, de protection.
Le Business Analyst Projet est en charge de plusieurs projets en fonction de leur taille. Son rôle consiste à éliciter le besoin des métiers, définir la solution générale (architecture applicative et fonctionnelle) et à s’attacher à faire en sorte que toutes les parties prenantes aient le bon niveau de compréhension du besoin et de la solution. Les projets de la DSI MAP sont systématiquement multi-applicatifs, multi-métiers et multipartenaires, donc multi-intervenants, ce qui exige du BAP d’être le garant de la cohérence et de l’exhaustivité de la solution en transverse sur l’ensemble des applications tout en incluant les partenaires.
Contexte : Le client a lancé un projet de migration dans l’objectif de décommissionner l’ancien système d’information Vie sur mainframe 3270 en migrant le portefeuille de contrats restant, concernant les contrats de retraite individuelle et contrat Vie, vers le progiciel AIA qui traite déjà la majeure partie du portefeuille. Ce projet fait suite à un premier bloc de migration concernant le portefeuille de contrats de retraite collective, transféré vers un partenaire externe.

Le cadrage du projet a lieu en fin d’année 2021 et le projet se déroulera sur l’année 2022.

Le Business Analyst Projet a pour rôle d’éliciter le besoin des métiers, de l’analyser, de définir la solution IT générale (architecture applicative et fonctionnelle) et de s’attacher à faire en sorte que toutes les parties prenantes aient le bon niveau de compréhension du besoin et de la solution.
Objectifs : Le prestataire viendra renforcer l’équipe déjà en place afin de permettre la montée en charge du projet.

Il aura alors pour objectifs de :
• Eliciter le besoin exprimé par le métier et en faire l’analyse.
Il fait s’exprimer les parties prenantes, il s’assure qu’il s’agit d’un besoin réel (et non d’un souhait superficiel ou d’une solution) et « raisonnable » dans le contexte du projet. Il précise le besoin, le clarifie.
Il présente les besoins aux équipes IT impliquées sur le projet et s’assure qu’ils soient bien compris.
• Cadrer le projet en s’appuyant sur les sachants des applications impactées afin de déterminer l’architecture fonctionnelle et applicative cible.
Il est garant de la cohérence fonctionnelle de l’ensemble
Il fait chiffrer par chaque intervenant sa contribution.
• Constituer la liste des exigences/backlog et la maintenir. Niveau requis : Expertise (4)
Le BAP traduit les besoins en exigences, les priorise avec le métier, les valorise, analyse les risques. Il instruit les demandes de changements, éclaire les arbitrages pour permettre les décisions.
• Rédiger les spécifications transverses qui vont définir quoi faire dans le SI pour répondre aux exigences.
• Définir la stratégie de migration la plus adaptée et les modalités de sa mise en œuvre réelle afin d’éviter tout risque de rupture de la continuité de service.
• Veiller à ce que la solution réalisée réponde aux exigences. A ce titre, il s’assure de la bonne prise en compte des besoins, parcours, process tout au long du process de construction de la solution. Il contribue à la recette sur les aspects transverses. Il identifie les problématiques transverses risquées et met en œuvre les réponses adéquates
• Favoriser la coopération.
Il fait en sorte que tous les acteurs métiers et IT aient une compréhension identique des besoins et de la solution dans sa globalité sur toute la durée du projet. Il traite les difficultés.

Le prestataire est appelé à collaborer quotidiennement avec les métiers demandeurs, les acteurs techniques et les experts fonctionnels dans le cadre du projet. Il lui faudra donc disposer pour assurer les objectifs de sa mission des compétences suivantes :
• Elicitation et analyse du besoin avec les Métiers : niveau Confirmé (3)
• Organisation et conduite d’ateliers : niveau Expert (4)
• Gestion du backlog/des exigences dans un contexte multiproduits/applicatifs : Niveau Expertise (4)
• Conception fonctionnelle : Niveau Expertise (4)
• Définition d’une stratégie de migration et mise en œuvre opérationnelle : niveau Confirmé (3)
• Préparation (plan de T&R, Cahier de Cas de T&R), exécution et suivi des recettes : Niveau Confirmé (4)
• JIRA : niveau Maitrise (2)
• Connaissances du métier de l’Assurance vie-Epargne individuelle : niveau Expertise (4)
• Capacité à travailler en équipe : niveau Expertise (4)
• Relationnel, rédactionnel, autonomie, rigueur : Niveau Expertise (4)

La connaissance de GraphTalk AIA serait fortement appréciée.