Le développeur Full Stack travaille sur l'ensemble des outils technologiques qui servent à développer et faire fonctionner un programme. Il construit toutes les fonctionnalités d'une application web ou d'un site web. Le développeur Full Stack peut être technicien ou ingénieur, et il s'adapte parfaitement à la demande de son client.
Le développeur Full Stack ou développeur multifonction, est un collaborateurtrès demandé dans les entreprises, car il fait preuve d'une polyvalence hors norme. C'est un professionnel du web qui est en mesure de s'occuper du design, de l'expérience client, de l'architecture et la programmation d'un site web. Il s'occupe de tout le développement, du front end au back end.
Le développeur Full Stack est un maître du web. Il intervient du front end au back end de la création d'un site web ou d'une application web : cela veut dire qu'il est là dès le début, dès le cahier des charges, jusqu'à la fin lorsque le site web est en ligne. Il a donc un rôle polyvalent et transversal au sein des entreprises qui font appel à lui. Il a une vision globale de son projet et doit être capable d'assurer sa cohérence et sa performance.
Le client donne son besoin et le développeur Full Stack doit être capable de proposer des solutions à ce client. Ainsi, il va pouvoirconstruire un programme adapté à l’entreprise, avec une interface fonctionnelle. Il se doit donc de maîtriser au sein des entreprises les langages de programmation comme Java, mais aussi les langages informatiques comme le HTML, le CSS et bien d'autres.
Le développeur Full Stack dispose de diverses missions étant donné qu'il a un profil très polyvalent :
Il peut être difficile avec toutes les évolutions technologiques d'être spécialisé dans tous les domaines, donc souvent, le développeur va se spécialiser soit dans la conception, soit dans la sécurité dans le front end ou le back end, etc.
Pour ce spécialiste du développement internet, le salaire se situe entre 2500 € et 3700 € brut par mois, pour un profil junior. Si le développeur a de l'expérience, alors le salaire peut s'envoler jusqu'à 4600 €, puis 5800 € par mois pour un profil sénior, soit expert.
Concernant le taux journalier moyen, il se présente comme ceci :
C'est donc un emploi qui rémunère beaucoup en fonction de l'ancienneté que vous avez, mais également des services que vous proposez. Cela peut également dépendre des villes dans lesquelles vous exercez.
Des compétences solides sont évidemment nécessaires pour devenir un développeur Full Stack compétent et efficace. Les hard skills sont les plus importants dans ce métier, mais n'oubliez pas les soft skills !
Voici les compétences hard skills que doit avoir un développeur full stack :
Voici les compétences comportementales à ne pas négliger si vous voulez devenir développeur Full Stack :
Le développeur Full Stack se sert d'outils spécifiques qui lui permettent de réussir la construction de ses projets :
Les outils utilisés sont différents en fonction de l'entreprise et des besoins des clients. Par exemple, un développeur qui crée un site d'e-commerce peut être amené à utiliser Shopify.
Voici des métiers qui s'apparentent à celui-ci, si vous êtes intéressés par ce domaine d'exercice :
La formation variera en fonction du poste, mais sachez qu'avec une formation similaire, vous pouvez exercer ces emplois.
Mergers & Acquisitions
Design and development of software products to enhance the front officer day-to-day job in the
corporate investment banking business
▪ Technical leadership on software delivery
▪ Daily communication with end users and business stakeholders
▪ Event storming and design of product architecture using Domain Driven Design techniques
▪ Set up from scratch of CI-CD software factory (GoCD)
▪ Design review and continuous refactoring
▪ Full stack developer for new features
▪ Building of automated release pipeline
▪ Advocating for Functional Programming and clean code practices (TDD, Pair programming,
Mob programming, code review...)
Financing Platform
Building an origination platform which handles the deal lifecycle from the origination to the
structuring process, the accounting regulations until the closing step
FullStack Developer
▪ Event storming & exploring the domain (DDD, Bounded Contexts ...)
▪ Technical design of the platform architecture (Event Driven Architecture, Hexagonal
architecture...)
▪ Set up of many microservices from scratch with different patterns (CQRS, Event Sourcing)
▪ Full stack developer for new features
▪ Design and configuration of service discovery solution (Consul, Ribbon)
▪ Set up of many standalone frontend projects from scratch (AngularJS, Gulp, Webpack,
VueJS, Node.js, Karma, Typescript ...)
▪ Promote agility and clean code practices (TDD, BDD, Pair programming, Mob
programming...)
▪ Design review and incremental refactoring for legacy code
▪ Participation in building the continuous delivery pipeline (Docker, Jenkins...)
Organization
▪ Agile context with Scrum or Kanban frameworks
▪ 8 Feature teams (10 people each)
▪ Time to market reduced to one week
▪ Coding Dojos
▪ Technical chapters for transversal topics
BYBLOS
Building an in-house Enterprise Resource Planning tool for Talan GROUP
▪ Implement new modules from scratch
▪ Upgrade reporting dashboards from Flex to D3JS
▪ Redesign and optimize JSF legacy screens with AngularJs
▪ Setup of Grunt/Node.js task manager
▪ Design and develop Rest API for reporting dashboards
▪ Continuous refactoring for legacy code
▪ Coaching and on-boarding of juniors (Kata, TDD, DDD)
LCM: Life Cycle Manager
Administration tool for the prepaid services management system of Ooredoo
▪ Re-design and rewriting of the system’s API according to REST rules
▪ Implement a graphical solution modeling life cycle of prepaid services to simplify life cycle
management
▪ Full stack developer for new features
▪ Configuration of Gulp to handle resources minification
▪ Upgrade of stylesheet from CSS to LESS
▪ Production support
▪ Communication with end users (North Africa, Middle East)
Project : ********
▪ Development of a freelance platform
▪ Full stack developer for new features
▪ Rewriting UI pages using ASP.Net