Data analyst
Ref : 210128A002-
ASAP
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75 - PARIS
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3 mois (renouvelables)
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Data Analyst
Compétences requises
Description de la mission
Nous recherchons un data analyst pour une mission longue sur Paris.
Description de la mission :
Le Data Analyst est garant de la qualité du tracking : il définit et priorise le plan de marquage, il suit sa bonne mise en place avec les équipes (recette), et communique lorsqu'il a été mis en production.
Le Data Analyst est également notre point d'entrée pour la mise en place de dashboards liés à des sujets précis. Il récupère le besoin des équipes Produit, apporte son point de vue & son expertise, et ensuite met en place ce dashboard.
Compétences :
- plusieurs années d'expérience sur de la mise en place de tracking mobile (iOS, Android),
- une expertise Google avérée (Analytics, GTM, Data Studio),
- une capacité à utiliser la data pour analyser en profondeur un sujet et en tirer des conclusions.
Profil :
- Savoir travailler en autonomie
- Il doit également savoir prioriser les demandes car il est l'interlocuteur unique de tous les PO.
- Il doit être proactif afin de proposer des axes d'amélioration que nous n'aurions pas vus.
Description de la mission :
Le Data Analyst est garant de la qualité du tracking : il définit et priorise le plan de marquage, il suit sa bonne mise en place avec les équipes (recette), et communique lorsqu'il a été mis en production.
Le Data Analyst est également notre point d'entrée pour la mise en place de dashboards liés à des sujets précis. Il récupère le besoin des équipes Produit, apporte son point de vue & son expertise, et ensuite met en place ce dashboard.
Compétences :
- plusieurs années d'expérience sur de la mise en place de tracking mobile (iOS, Android),
- une expertise Google avérée (Analytics, GTM, Data Studio),
- une capacité à utiliser la data pour analyser en profondeur un sujet et en tirer des conclusions.
Profil :
- Savoir travailler en autonomie
- Il doit également savoir prioriser les demandes car il est l'interlocuteur unique de tous les PO.
- Il doit être proactif afin de proposer des axes d'amélioration que nous n'aurions pas vus.