Rached - Développeur J2EE

Ref : 200916Y001
Photo de Rached, Développeur J2EE
Compétences
SQL
SPRING BATCH
GIT
HIBERNATE
Expériences professionnelles
  • EXPERIENCES PROFESSIONNELLES

    Déc. 2017 jusqu'à présent ATOS
    Développeur JAVA Back-End
    ❖ Mission :
    Maintenance et mise en place des API Spring/Java au sein de l’équipe back end Accor Hôtel.
    ❖ Tâches :
    ● Analyse fonctionnelle.
    ● Identifications des différentes tâches et estimation de charge.
    ● Participer activement au développement et tests de nouvelles fonctionnalités.
    ● Maintenance et amélioration des APIs.
    ● Mise en recette.
    ❖ Projets:
    ● Création d’une API REST avec Spring Boot permettant l’intégration des données (Tarif,
    offre commercial, prix, indexation,… ) pour les nouveaux hôtels FRS au groupe AH.
    ● Développement d’une API d’intégration des données en masse des tarifs avec Spring
    Batch.
    ● Migration de l’API d’initialisation des langues en Java 8.
    Environnements Techniques: Spring Boot, Spring Batch, Web Service REST, JPA, Hibernate, Maven,
    Tomcat, Swagger, Postman, Angular, Sybase, SVN, Git, JIRA, sqlDbx, Eclipse, Tibco, Jenkins, JUNIT,
    SonarQube, Docker


    Janvier. 2016 - Déc. 2017 ADP (Automatic Data processing)
    Développeur JAVA/J2EE
    ❖ Mission 1 :
    Maintenance et mise en place des projets au sein de l’équipe Micro Dev (Depuis Janvier
    2016)
    ❖ Tâches :
    ● Analyse fonctionnelle.
    ● Participer aux phases de conception.
    ● Participer aux phases de réalisation et Test Unitaire et Test d’assemblage.
    ● Mise en production.
    ❖ Projets:
    Différents types d’outils utilisés par les équipes en interne afin d’améliorer la productivité et
    minimiser le risque d’erreur. Exemple : Application d’accompagnement RH, outil de calcul des KP
    Environnements Techniques: Spring Core, Spring Boot, Spring MVC, Spring Data, JPA, Hibernate,
    Angular, Maven, Tomcat, Oracle 11g, Git Bitbucket, SQL Developer, Eclipse.

    Scrum Master et Référent technique
    ❖ Mission 2 :
    Assurer le déploiement de la méthodologie Agile/SCRUM et accompagner les développeurs
    junior de l’équipe Service Client de montée en compétence.
    ❖ Tâches :
    ● Extraction Siebel.
    ● Gestion et suivi des priorités du backlog (Rally).
    ● Fixer et Animer les réunions Scrum (Daily, la Planification, la Revue, la Rétrospective).
    ● Assurer la coordination entre l’équipe et les autres intervenants sur les projets.
    ● Aider l’équipe à se focaliser sur l’objectif de sprint en écartant tout obstacle technique et
    fonctionnel.
    Environnements Techniques: Siebel , Rally, Confluence, Trello, Pointing poker.


    Janv. 2014 - Déc. 2015 ADP (Automatic Data processing)
    Chef de Projet Technique
    ❖ Mission : Prise en charge de la partie technique pour les projets de mise en œuvre web pour
    les clients NA (National Account : Très grands comptes)
    ❖ Tâches :
    ● Participation aux ateliers d’analyse :
    o Proposer des solutions pour répondre aux besoins des clients et validation technique
    des solutions proposées par le chef de projet fonctionnel.
    ● Planification du projet :
    o Identifications des différentes tâches.
    o Estimation des charges.
    o Planifications des tâches et communication des deadlines.
    o Participation aux comités de pilotages projet (priorisation, arbitrage…).
    ● Affectation des tâches et suivi des développements :
    o Staffing et affectation des tâches
    o Suivi de l’avancement, revu du code et validation de la qualité des développements.
    ● Différents interventions techniques :
    o Installation des différents environnements (Développement, Production ….)
    o Assurer les liens entre les différents modules (GAP, GTA, HRO) et avec d’autres SI
    o Déploiement de l’application en production.
    o Interventions de support production.
    o Développement des nouvelles fonctionnalités demandées par nos client

    ❖ Projets
    ● 2014 : Mise en Œuvre du SI pour le client Allianz.
    ● 2015 : Mise en Œuvre du SI pour le client GROUPAMA (Atelier d’analyse chez le client,
    planification, fabrication… et mise en production).
    Environnements Techniques: JSP/Servlet, Cougar (Framework propriétaire d’interfaçage
    Cobol/Web), Glassfish, Oracle, Mainframe/Cobol, SQL Developer, Eclipse, CVS, JavaScript, CSS, outils
    de suivi internes (CRM pour gestion des retours client, Excel…).

    Avr. 2010 – Déc. 2013 ADP (Automatic Data processing)
    Développeur JAVA/J2EE
    ❖ Mission: Développement de solutions et d’outils RH et gestion de paie à destination
    des clients ADP (A3M, Banque populaire) et migration du système d’information pour
    le client SSP d’une ancienne plateforme développée avec le langage Forté de Sun à
    une nouvelle appelée GxpLink en JAVA/J2EE
    ❖ Tâches:
    ● Suite aux SFD et en partant d’un modèle standard, développement des fonctionnalités
    spécifiques demandées par le client sur le module Gestion administrative du personnel
    (GAP).
    ● Tests unitaires et Recette unitaire et workflow end to end
    ● Maintenance évolutive :
    o Développement des écrans unitaires (ex : écran état civil, adresse, banque, conjoint,
    enfants, visite médicale,..),
    o Développement de workflows permettant de modéliser les processus de gestion de
    ressources humaines dans la société (ex : workflow embauche / ré-embauche,
    départ, modification contractuelle,…)
    ● Maintenance corrective
    ● Participation au développement de module HRO (Gestion des organisations).
    ● Réingénierie des processus métiers pour le Client Compass France (du langage Forté UDS
    vers Java/J2EE)
    ● Configurations nécessaires pour les traitements :
    o Préparation des scripts de migration des tables mainframe DB2/ Oracle.
    o Extraction des scripts sql pour les livraisons.
    ● Développement des batchs de synchronisation des bases et créations des utilisateurs.
    ● Analyse et correction des incidents technique.
    Environnements Techniques: Eclipse, JSP/Servlet, XML, Cougar (framework propriétaire:
    interfaçage Cobol/Web), Glassfish , Oracle, Mainframe/Cobol, JasperReports, Clarify

    Fév. – Mai 2009 NEPERIA
    Projet de fin d’études
    ❖ Mission : Développement d’une application multilinguisme pour la Gestion du Planning
    services et suivi des clientèles. L’application comporte deux espaces :
    ● Un espace d’administration (mise à jour des services et clients, Consultation de planning,
    suivi des historique de demandes par client).
    ● Un espace Client (Inscription, demande d’un service, suivi demande….).
    ❖ Tâches :
    ● Étude et analyse des besoins fonctionnels et non fonctionnels de la solution.
    ● Conception et implémentation d'une application Web JEE.
    Environnements Techniques: Eclipse, JEE, JSF 1.2, Hibernate 3, Spring 2, Richfaces, MySQL,
    TOMCAT

Études et formations
  • COMPÉTENCES FONCTIONNELLES

    Paie & RH:
    ● Gestion administrative de personnel.
    ● Paie française.
    ● GTA : Gestion activité et temps.
    ● HRO : Gestion de l’organisation d’une entreprise.

    Métiers:
    ● Analyse et conception de besoins clients.
    ● Développement informatique.
    ● Gestion de projet.

    COMPÉTENCES TECHNIQUES

    ● Frameworks: Cougar (Framework propriétaire), Spring, Hibernate, JSF 2, Angular.
    ● Langages : JAVA 6, JAVA 8, HTML, Javascript, C, C++, SQL, PL/SQL, TypeScript.
    ● Méthode : AGILE, Cycle en V.
    ● SGBD : Oracle, MySQL, SQL Server, Sybase.
    ● JAVA/JEE: JSP/ Servlet, Hibernate, JPA, Maven 3, JSF2, Spring, Primefaces.
    ● Bases de données: Oracle SQL Développer, MySQL Workbench, SqlDbx.
    ● IDE: Eclipse, STS, NetBeans.
    ● Systèmes d’exploitation desktop: Windows, Unix.
    ● Serveurs d'applications: TOMCAT, Glassfish.
    ● Systèmes de gestion de versions: Git Bitbucket, Git Lab, CVS, SVN.
    ● Outil de build: Maven.
    ● Outils de test/contrôle de qualité de code: JUnit.
    ● Outils de tracking: Redmine, Clarify, JIRA, Rally, Siebel, HP Application Lifecycle
    Management.

    FORMATION & LANGUES

    Formations:
    2009 ENIT (Ecole Nationale d’Ingénieur de Tunis)
    Diplôme National d’ingénieur en informatique
    2006 IPEIEM (Institut Préparatoire aux Etudes d’Ingénieur El-Manar)
    Concours national d’entrée aux grandes écoles
    2004 Baccalauréat : sciences technologiques.

    Autres formations :
    Janvier 2019 Formation Kafka
    Janvier 2016 Formation Agile/SCRUM
    ● Présentation de l’Agilité : Définition, valeurs et principes.
    ● Identification des acteurs/rôles et les notions de base (backlog,
    sprint, Daily meeting, planif,…) de la méthodologie Agile SCRUM.
    ● Etude de cas d’une application mobile de vente en ligne.
    ● Présentation de l’outil Rally.
    Février 2016 Oracle Certified Professional, Java SE 6 Programmer (OCPJP 6)
    December 2013 AB Consulting: Formation « Project management »
    Fondamentaux de gestion de projet selon les référentiels PMI

    Langues:
    Anglais: courant

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