François - Consultant RGPD

Expériences professionnelles :

Depuis 2014 FORPEOPLE, - Paris (2°, 8°)

Missions de conseil (février mai 2018) :

MUTEX (Chatillon 92)
Mission d’accompagnent en tant qu’expert produit sur la redéfinition d’un Outil d’Aide à la Vente (OAV) sur les produits d’épargne retraite du groupe VYV
• Pilotage de l’équipe projet et animation des réunions de suivi d’avancement

• Rédaction d’un cahier des charges fonctionnel

• Mise en place de procédures de traitement des données dans en application des règles fixées par le RGPD (anonymisation des données personnelles) et cloisonnement des informations

• Intégration des évolutions proposées par la loi PACTE

• Mise en place de stratégies d’imbrication des modules ; hiérarchisation des traitements suivant les attentes de chaque client.

Missions de formation :
Mise en place de formations pour accompagner des grands groupes sur le RGPD (Public ; Techniques et Juridique).
Quelques références :
• La Française des jeux accompagnement des services informatiques par rapport aux évolutions réglementaires et juridiques sur la stratégie de collecte des données.
• Entités du groupe LVMH sur la stratégie à mettre en place dans la communication client, dans la négociation de contrats de sous-traitance et dans la formation du personnel en interne.

Missions de formation :
Mise en place de formations dans les domaines de l’assurance pour étudiants et professionnels.

Quelques références :
• SMABTP pour la transition et la mise en place de l’ANI
• MMA formation des Responsables sur l’Assurance Collective et les produits d’épargne retraite
Accompagnement de la Direction Formation sur des outils d’aide à la vente des produits épargne retraite, épargne collective et individuelle, argumentaire commerciale au bénéfice de la force de vente. (Madelin, article 83, article 39, IFC, assurance vie euros-UC, prévoyance).
• INDOSUEZ formation sur les produits de l’Assurance Vie en intégrant les réformes de la loi MACRON.
• MGEL formation sur les procédures et la gestion des litiges juridiques dans le Bâtiment.
• ESAIP formation d’étudiants en Master sur les métiers de la Banque et de l’Assurance.
Organisation des modes de distribution des différents produits, mise en places des règles prudentielles ; Solvency 2, Bâle 2, Bâle 3, les règles de sécurisation de données et des procédures dans le cadre du Règlement Général sur la Protection des Données.
Formation sur la gestion de projet et le pilotage de réponses aux appels d’offres ; cours et atelier de mise en situation.
• ISG formation d’étudiants en Master sur les règles IFRS dans la banque et l’assurance.
• DEMOS formation interentreprises "Le Droit Numérique et Digital" sur les récentes évolutions liées au Règlement Général sur la Protection des Données.

Organisation et structuration administrative, financière et juridique d'un cabinet de recrutement, analyse et rédaction de business.

Analyse des besoins informatiques, des bureaux à distances, des CRM et des solutions de stockage des données sur des serveurs dédiés.

Sélection et mise en place des solutions de VOIP (incluant le paramétrage des outils).

Pilotage et coordination des prestataires pour conception et réalisation d’un site internet interfacé avec un CRM « métier ».

Paramétrage des outils en fonction des besoins identifiés en collaboration avec les équipes des éditeurs de logiciels sous le contrôle de la CNIL.

Mise en place des outils informatiques et déploiement des solutions de sourcing en lien avec l’activité du cabinet.


2007-2014 EXPECTRA Search puis RANDSTAD Search & Selection, Cabinet de recrutement secteur "industrie" - Paris (12°)

Missions : Pilotage d’une équipe projet de 10 personnes en mode « Task Force » dans un contexte de crise,

Animation et coordination d’équipes-projets en France et à l’étranger,

Prospection et création d'un portefeuille de clients "Grands Comptes".

Mise en place de contrats-cadres avec des clients "Grands Comptes" ; négociation, suivi appels d’offres, reporting.

Recrutement de spécialistes, d'experts techniques, de cadres supérieurs sur des fonctions managériales,
Pilotage des relations avec les Grandes Ecoles et Ecoles spécialisées,

Coaching et accompagnement de candidats et de collaborateurs.

Travail en équipe projet sur la refonte du CRM du groupe en fonctions des besoins spécifiques liés à la vie du cabinet.


2004 - 2007 NUCLERYS, Cabinet de recrutement spécialisé dans le nucléaire et l'énergie - Paris (8°)

Missions : Prospection et création d'un portefeuille de clients "grands comptes".

Négociation de contrats cadres & Recrutement de spécialistes,
Gestion des contrats et suivi d'affaires (contrats de travail, contrats clients, relations fournisseurs et annonceurs).

Mise en place des outils informatiques et des solutions de sourcing.

Juin 2004 Bureau d'études Construction Navale - Saint-Rémy-lès-Chevreuse (78)
Mission : Mise en place d'un plan de formation et négociation de prestations de formation.


2003 - 2004 Expert pour le Ministère de la Défense et le Ministère de l’Equipement et des Transports.
1999 - 2003 Responsable adjoint du service de recrutement de la Marine Nationale en région Ile-de-France - Paris (8°)
Objectif annuel : Recrutement de 800 techniciens et 100 cadres

Missions : Gestion des bureaux franciliens et les relations institutionnelles (éducation nationale, missions locales et ANPE),
 Mise en place de procédures ; création de logigrammes, d’outils d’aide à la décision et d’accompagnement à la promotion des métiers et des différentes filières professionnelles,

 Recrutement des cadres et des techniciens supérieurs (analyse du besoin, sourcing et entretiens),

 Représentation la Marine Nationale lors de manifestations internationales,

 Organisation et participation :
- aux salons, forums et conférences d'information sur les métiers de la Marine Nationale,
- aux réunions de pilotage de projets dans le cadre institutionnel

 Pilotage National du guide des métiers de la Marine Nationale pour L’ANPE,

 Pilotage d'un projet immobilier dans le cadre de l'ouverture d'un bureau de recrutement.


1997 - 1999 Consultant en "Outplacement" pour la Marine Nationale - Toulon (83) / Paris (8°)

Missions : Accompagner les candidats en repositionnement dans l'élaboration et la validation de projets professionnels,
Gestion et montage de dossiers de validation des acquis d'expérience (VAE),

Organisation de formations professionnelles,

Formation des groupes aux techniques de recherche d'emploi.


1996 - 1997 Chargé d’études pour la Marine Nationale - Saint-Mandrier (83)
"Section d'Etude et de Recherche sur les Applications de la Psychologie de la Marine Nationale"
Missions : Coordination l'élaboration d’examens pour l'obtention de diplômes professionnels,

Organisation et participation à des sessions collectives pour du recrutement de cadres,
Pilotage d’activité auprès des différentes Ecoles de Spécialisation,

Analyse des capacités au management et détection des hauts potentiels.


1994 GPA Assurances - Bourg-en-Bresse (01)
Stage Direction Régionale ; formation sur les produits d’assurance.

Autres expériences professionnelles :

Installation de solutions de Business Intelligence sur des serveurs dédiés avec des logiciels VMware
Déploiement et configuration des réseaux d’entreprise et de VOIP
Autodidacte dans le montage de PC et le déploiement de solutions informatiques