Bertrand - Assistant à maîtrise d'ouvrage AS400

Ref : 170405D002
Photo de Bertrand, Assistant à maîtrise d'ouvrage AS400
Compétences
AMC DESIGNOR
MS PROJECT
MAITRISE D OUVRAGE
MICROSOFT BI
Expériences professionnelles
  • EXPERIENCES PROFESSIONNELLES

    Depuis 2015
    Indépendant
    Consultant/Formateur
     Consultant chez Quantic Ouest.
     Formateur sécurité informatique, pilotage, méthodes agiles, CMMI, ITIL.
    01/2014 – 09/2014
    GFI Informatique Mise en place du centre de service MAIF à Niort : 30 ETP
    Maintenance, évolution du patrimoine applicatif IARD
     Conception et commercialisation de l’offre.
     Rédaction du contrat et de la convention de service.
     Définition et mise en place de l’organisation.
     Gestion de la transition avec les équipes en place
     Constitution de la nouvelle équipe.
    06/2011 – 12/2013
    GFI Informatique Directeur du centre de service BI- NTIC Bouygues Telecom : 70 ETP
    Maintenance évolutive en Agilité du patrimoine applicatif Business Support System
     Commercialisation, suivi, analyse.
     Mise en place d’un centre de service dédié, 55 ETP.
     Mise en place du centre Off-Shore au Maroc, 25 ETP.
     Définition de la Convention de service, contractualisation.
     Recrutement, gestion des ressources humaines.
     Accompagnement au changement des Chefs de Projet Bytel
     Gestion de la transition avec les prestataires sortants
    07/2000 – 05/2011
    GFI Informatique Directeur technique – RSSI AS de la région Ouest
     Mise en place du pôle décisionnel GFI Ouest (MicroStratégy-Microsoft-Cognos-BO)
     Mise en place du centre de service NTIC Ouest (JAVA/PHP) : 50 ETP.
     Animation de la relation partenaires GFI (Zend, Oracle, Acquia).
     Responsable des processus de Delivery et de l’industrialisation.
     Responsable de la qualité des produits et des services.
     Responsable du reporting auprès de la direction industrielle du groupe GFI.
     Définition de la politique de sécurité pour les études et développement.
     Participation à la mise en place du Système de Management de la Sécurité.
     Rédaction de Plan Assurance Sécurité pour les TMA.
     Gestion de la réversibilité (TMA, Rachat d’activité)
    05/1997 – 06/2000
    PRIOS Antilles Directeur 4 Collaborateurs
     Développement de l’activité commerciale sur deux axes : IBM et Microsoft.
     Développement et commercialisation d'un automate de migration AN2000.
     Mise en conformité des progiciels pour l'Euro.
    02/1987 – 03/1997
    AIR Réunion
    Directeur 10 collaborateurs Réunion, 5 Mayotte, 10 Madagascar
     Partenariat avec Ireland Blyth Limited à Maurice.
     Gestion financière, prévisionnelle et budgétaire de l’activité.
     Gestion des ressources humaines, plan de formation, négociation salariale.
     Relation fournisseurs. développement du partenariat avec IBM (Agent AS400).
     Création d’une activité de montage et de vente de matériel informatique.
    04/1986 – 01/1987
    AIR Réunion Chef de Projet 3 à 8 développeurs pour la réalisation et l’intégration
     D'un logiciel d’importation et de montage pour des importateurs automobiles.
     D’un logiciel de gestion de stock et distribution pour un répartiteur pharmaceutique.
     D'une GPAO pour un fabricant de peinture et pour des entreprises du secteur agroalimentaire (AGL ADELIA).
    09/1983 – 03/1986
    AIR Cholet Analyste Fonctionnel
     Mise en place des logiciels de comptabilité et paie.
     Développement sur IBM 38 des modules analytique, trésorerie, immobilisation.
     Développement sur IBM 38 d'un progiciel de gestion commerciale.
    02/1982 – 08/1983
    ODI - Nantes Analyste Programmeur
     Développement de logiciel sur IBM 23 et 34.

Études et formations
  • Formation Universitaire.
     Deug B
     Certificat Universitaire d’informatique

    Compétences Professionnelles

    Consultant
    Manager de transition
     Etude de cadrage - Schéma directeur.
     Accompagnement au changement
    Formateur Formation Chef de Projet
     Conduite de projet en méthode Agile
     Sécurité des systèmes d’information.
    Management Responsable de centre de service, Direction d’une SSII
     Recrutement.
     Evaluation des compétences. Suivi de carrière.
     Suivi opérationnel.
    Commerce Ingénieur technico-commercial, direction technique
     Prise en compte des besoins.
     Conception des solutions.
     Rédaction des offres techniques et financières, soutenance.
    Gestion Direction d’une SSII à l’outre-mer
     Gestion comptable et financière.
     Gestion des ressources humaines.
     Relation clients et partenaires.
    Projet Pilotage des projets.
     Gestion des couts et des délais, conduite du changement
     Gestion des risques, plan assurance qualité
     Réversibilité
    Gestion de la transition Accompagnement au changement.
     Mise en place de nouvelles organisations
     Réversibilité
    Sécurité des SI Responsable de la sécurité des systèmes informatiques.
     Définition de la politique de sécurité.
     Définition des indicateurs et tableaux de bord.
     Définition et mise en œuvre des plans assurance sécurité
    Langue Anglais.
     Bonne lecture et Bonne compréhension.
     Niveau moyen à l’oral.
    Formation Universitaire.
     Deug B
     Certificat Universitaire d’informatique

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