Frédéric - Consultant COBOL

Ref : 120626K001
Photo de Frédéric, Consultant COBOL
Compétences
SQL
GCOS
MVS
JCL
SHELL UNIX
Expériences professionnelles
  • CHANEL
    Sept. 13 – Avril 15 Assistance à Maîtrise d’ouvrage
    TMA Paie

    CNES
    Mai 12 – Mai 13 Assistance à Maîtrise d’œuvre et à Maîtrise d’ouvrage (HR ACCESS SUITE 7 SUR UNIX/ORACLE)
     Mise en oeuvre de l’AED (Attestation Emploi Dématérialisée).

    Paris-Habitat
    Nov.11 à Avr. 12 Assistance à Maîtrise d’œuvre (HR ACCESS SUITE 7 SUR AS400/DB2)
     Mise en oeuvre de la N4DS (Déclaration annuelle) et de l’AED (Attestation Emploi Dématérialisée).

    AXA
    Mars à Oct. 11 Assistance à Maîtrise d’œuvre (HR ACCESS V5 SUR MVS/DB2)
     Mise en oeuvre de l’interface GTA entre PLEIADE et HR ACCESS.

    TECHNIP
    Nov. 10 à Fév. 11 Assistance à Maîtrise d’ouvrage (HR ACCESS V5 SUR UNIX/ORACLE)
     Assistance Paie (évolutions, maintenance), DADSU 2010.

    HR ACCESS Solutions
    Avril à Octobre 10 Refonte du SIRH du groupe AG2R-LA MONDIALE-PREMALLIANCE (HR ACCESS V3E, PLEIADE, ZADIG VERS HR A SUITE 7)
     Reprise de données, Interfaces (cadrage, spécifications détaillées)
    Migration du SIRH de MAPA-SPONTEX (HR ACCESS V3E VERS HR A SUITE 7)
     Assistance Utilisateur et correction d’anomalies sur le module GTA.
     Stabilisation de l’Interface comptable et de la paie (Provisions)

    VINCI PARK ,CREY VALLEY, ADP GSI
    Mars 10
     ADP GSI : Extraction des données de Paie de France-Printemps (Hr Access V2 vers SAP global Vue)
     VINCI PARK : Modification de l’Intéressement (Hr Access V2)
     CREY VALLEY : Assistance Paie (Hr Access V5 Easy Pack)

    AXA
    Février 10 Audit technique du SIRH (HR ACCESS V5 SUR MVS/DB2)
     Etude du paramétrage de paie, des traitements DADSU et du spécifique AXA.
     Rédaction des rapports d’Audit.

    ADP GSI
    Août 09 à Janv 10 Intégration du SIRH du groupe SAFRAN dans GXP (MVS/CICS)
     Réalisation des tests unitaires de l’application (Paie, GTA, Etats post-paie).
     Développement d’états post-paie et paramétrage de paie
     Reprise de données HR ACCESS V2 vers GLOBAL VUE (SAP)

    SITA - SUEZ
    Juin à Juil. 09 Audit technique du SIRH (HR ACCESS V3E SUR UNIX/ORACLE)
     Etude du paramétrage de paie, mise en place d’une procédure d’édition des compteurs de paie, étude de la volumétrie des tables.
     Rédaction des rapports d’Audit.

    Conseil Général des hauts-de-seine
    De Nov. 08 à Mai 09 Assistance à Maîtrise d’œuvre et à Maîtrise d’ouvrage (HR ACCESS V5 SUR UNIX/ORACLE)
     Production de la DADSU 2008 (Installation des patchs, développement du spécifique, Analyse des rejets, assistance AMOA).
     Assistance Paie (évolutions, maintenance) suite à la migration du SIRH.

    ARCELORMITTAL
    Mars à Oct. 08 Assistance à Maîtrise d’œuvre TMA SIRH (HR ACCESS V3E SUR UNIX/DB2)
     Maintenance de la Paie et de la GTA (Paramétrage, développement).

    SERVAIR
    Nov. 07 à Fév. 08 Mise en œuvre DE LA DADSU 2007 (HR ACCESS V5 SUR UNIX/ORACLE)
     Rédaction des dossiers de conception (générale et détaillée), paramétrage des compteurs, mise en œuvre des composants (normes V08R05 et V08R06).
     Assistance à la Recette, production des fichiers TDS, IRC, Prévoyance et Assurance.

    RATP
    Sept. à Nov. 07 Assistance à Maîtrise d’ouvrage
    MIGRATION DE L’ INFOCENTRE (REPORT NET) & MIGRATION DU SIRH vers HR ACCESS V5 ( UNIX/ORACLE)
     Coordination entre les 2 projets en validation fonctionnelle (analyse des rejets de chargement de l’Infocentre, ayant un lien avec la reprise du SIRH - remontées d’informations - suivi des plannings et des livraisons de composants)

    AXA
    Nov. 05 à Juil. 07
    Oct. 01 à Mars 03
    Assistance à Maîtrise d’œuvre
    MIGRATION DU SIRH - SIGAGIP vers HR ACCESS V5 (MVS/DB2)
     Reprise de la GTA : écriture des traitements TP et des batchs spécifiques, adaptation du découpage des absences, reprise des cycles de travail
     Reprise des états : mise en place d’ HR EVOLUTION pour la reprise des explos batch, développement sous HR QUERY
     Audit de scénarios de tests pour la phase de recette de la GTA côté AMOA
     Reprise de traitements de paie (Régule taxe sur salaire, 13ème mois) et du déclaratif (hors DADS-u)
    Maintenance Applicative du SIRH

    FUSION DE 4 SOCIETES ET NOUVEAU DECOUPAGE GEOGRAPHIQUE - SIGAGIP (MVS/IMS)
     Réécriture de l’interface entre la paie et la comptabilité
     Création / adaptation de traitements batchs et TP (états comptables et post-paie)
    Migration du système de gestion des absences et des temps de travail

    PROJET AGATHE – TEMPOSOFT
     Développement sur SIGAGIP, tests de l’interface SIGAGIP-TEMPOSOFT.
    Migration du système de gestion du personnel commercial

    PROJET ALOA - SIGAGIP
     Reprise des états administratifs (attestations ASSEDIC, Registre du personnel …)

    CREDIT AGRICOLE SA
    Nov. 04 à Oct. 05
    Oct. 03 à Juin 04
    T.M.A. (Tierce Maintenance Applicative) du S.I.R.H. de LCL
    HR ACCESS V1.15 ( MVS/DB2 )
     Développement sur des évolutions de Paie et de gestion du personnel
     Assistance MOE pour la reprise des données de LCL (plan de bascule, recette) vers C.A. SA
     Extension de l’application CIEL (intranet des congés de LCL) au groupe C.A. SA.
     Extraction des compteurs DADS-TDS pour le PRDB C.A. SA (DADSU)

    Assistance à Maîtrise d’œuvre
    MISE EN OEUVRE DE L’EXTRACTION DES DONNEES ET DE LA CLOTURE DES DOSSIERS
     Reprise de données de l’entité “Fonctions Centrales” de LCL vers C.A SA
     Reprise de données de l’entité Banque Finance Investissements de LCL (2000 salariés) vers CALYON
     Automatisation du Solde de tout compte
     Etude d’impact d’un retour arrière pour 300 dossiers

    MIGRATION DU SIRH - SIGAGIP vers HR ACCESS v3e (MVS/DB2)
     Etude de conception générale du périmètre Reprise des données
    Participation aux ateliers utilisateur (conception générale) pour la gestion administrative et les interfaces

    BNP PARIBAS
    Juill. à Oct. 04
    Assistance à Maîtrise d’œuvre
    MIGRATION TECHNIQUE DU SIRH - HR ACCESS v1.5 (MVS/DB2) vers UNIX ORACLE
     Traduction des plans de tests MOE et MOA (Tutorial de Recette) des chaînes batch pour la partie UNIX (Système cible)
     Réalisation des tests unitaires des shells

    ASSEMBLEE NATIONALE
    Août à Sept. 2003 Assistance à Maîtrise d’œuvre PAIE
    MAINTENANCE APPLICATIVE - SIGAGIP (GCOS7/TDS7)
     Maintenance évolutive et corrective de la Paie dans le cadre de la TMA

    CREDIT DU NORD
    Mai à Juin 03
    Assistance à Maîtrise d’œuvre PAIE
    MAINTENANCE - PeopleSoft, HR ACCESS (MVS/DB2)
     Maintenance évolutive et corrective (éditions post-paie, interface PeopleSoft / HR ACCESS sur plate-forme MVS/CICS/DB2) du système de paie.

    CCIP
    Janv. 99 à Nov. 00
    Assistance à Maîtrise d’œuvre Service RSAV (Régime Spécial Assurance Vieillesse)
    EVOLUTIONS ET MAINTENANCE - HR ACCESS V1.5 (UNIX/ORACLE)
    Assistance à Maîtrise d’œuvre Service PAIE / GRH
    PASSAGE A AN 2000 ET EURO - SIGAGIP Design 9.3, Paie v10.2 (GCOS7/TDS7)
    Assistance à Maîtrise d’œuvre Service COMPTABILITE
    PASSAGE A L’EURO - SIGAGIP FINANCE (GCOS7/TDS7)

    TOTAL
    Juill. à Déc. 1998 Assistance à Maîtrise d’œuvre Service Informatique (2 filiales)
    PASSAGE A L’ AN 2000 DE SIGAGIP (Design 9.3, Paie v11) sur MVS

    FNAC
    Mars à Juin 1998 Assistance à Maîtrise d’œuvre GRH
    refonte du systeme de gestion du personnel - HR ACCESS (Sigagip C/S V1.15)

Études et formations
  • DIPLÔMES - FORMATION
    1997 DEA en Automatique/Energétique (Paris XII / Créteil – E.S.I.E.E.)

    DOMAINES de COMPETENCES
    Technique
     Progiciels : HR ACCESS (Suite 7, v5, v3e, v2, v1.5, v1.15), GXP, SIGAGIP (Paie, Comptabilité), Matlab/Simulink, Scilab, ASIT, TempoSoft
     Systèmes : UNIX (AIX), Windows, MVS, GCOS7, AS400
     SGBD : Oracle v7 & v8, DB2
     Transactionnel : CICS, IMS, TDS7
     Méthodologies : Merise, UML
     Outils : ENDEAVOR, CCC, TOM, MSD7, TOVA
     Languages : C, Shell, Matlab, Visual Basic, SQL, Pacbase, Cobol, JCL, Pascal, CL

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