Abdessamad - Assistant à maîtrise d'ouvrage XML

Ref : 171127F002
Photo d'Abdessamad, Assistant à maîtrise d'ouvrage XML
Compétences
SQL
XML
ORACLE SQL
PL SQL
PEOPLETOOLS
PEOPLECODE
Expériences professionnelles
  • Expérience professionnelle


    Depuis Octobre 2019

    Arpavie Issy-les-Moulineaux
    Responsable Applicatif SI Finance
    Suivi et pilotage de l'activité ERP SI FINANCE :
     Construction et Organisation de la TMA pour la maintenance applicative ainsi que
    qu'évolutive (TME), et assurant le bon échange avec les différents éditeurs (Oracle,
    Berger Levrault, Ivalua)
     Pilotage de toutes les interconnexions avec le SI Finance : internes (SI RH, SI Santé,
    BI groupe) et externes (applications tiers externes)
     Suivi des différents travaux, points ouverts et les actualités autour de l'ERP et son
    environnement, en étant le canal privilégié de sollicitation pour tous les sujets
    relatifs au SI Finance (entrant et sortant)
     Assistance aux différents directeurs de pole (Comptabilité, Contrôle de gestion et
    Trésorerie) dans les travaux de clôture annuelle.
     Préparation et animation d'un comité de pilotage SI Finance entre la DSI et la DAF

    De Janvier 2018

    A Octobre 2019
    Arpavie Issy-les-Moulineaux
    AMOA SI Finance
    Refonte globale du SI Groupe suite à la fusion d'AREPA, ARPAD et AREFO,
    Périmètre SI Finance (Comptabilité Générale et Analytique, Facturation Client,
    Gestion des achats et Comptabilité fournisseurs,)
     Assistance du directeur de programme dans le pilotage du projet (suivi
    d'avancement du projet, livrables, validation des jalons, suivi budgétaire, gestion
    des risques, remontée des différents écarts au COPIL pour arbitrage)
     Coordination des différents intervenants internes et externes, participation au
    processus de recrutement pour les renforts externes sur le projet.
     Analyse du besoin métier, challenger le métier sur les différentes demandes
    d'évolutions, préparations de l'expression du besoin et des spécifications générales
     Définition de la stratégie et cadrage des ateliers de la reprise des données,
    réalisation de la bascule à blanc
     Paramétrage des différents référentiels, pilotage de la recette applicatif et métier,
     Assistance au changement, mise en place d'un plan de communication,
    préparation et validation des différents process et mode opératoires, planification
    et réalisation de la formation des utilisateurs et accompagnement des référents
    métier post mise en production.

    DETAILS DES PROJETS DE REFERENCE

    AXA GROUP SOLUTIONS : De 05/2017 à 09/2017
    Projet AXA ASSISTANCE : remplacement de l’ERP existant Oracle E-Business Suite par PeopleSoft – Comptabilité Fournisseurs
     Conduite et réalisation des ateliers en assistance MOA sur la solution mise en œuvre
     Gestion des ateliers avec les business teams concernées.
     Analyse de l’existant et production d’un dossier de synthèse.

     Analyse des différentes interfaces entre le Middle Office (applications distantes) et le Back Office (Oracle EBS)
     Analyse et rédaction des spécifications des interfaces Entrante (Middle Office vers Back Office) concernant la création de fournisseurs / facturation / paiements / comptabilisation GL (pour les règlements effectués hors Back Office).
     Pilotage d’une équipe technique basée en Inde pour le développement.
     Participation au Comité Projet et suivi des tableaux de bord.
     Animation des séances de démonstration pour la MOA.

    EIFFAGE GROUP – De 08/2014 à 03/2017
    Projet d’externalisation de notes de frais / Support N2 N3 SI finance (PeopleSoft)/ Projet d’archivage
     Projet Externalisation gestion de frais : mise en place d’un progiciel de gestion de notes de frais TRAVELDOO externe à l’ERP du groupe, en mode ASP (Application Service Provider)
     Animation des ateliers de cadrage avec le client.
     Coordination des équipes MOA et MOE : étudier l’existant, identifier les besoins, élaborer le cahier des charges, proposer les solutions adaptées aux métiers de l’entreprise.
     Spécifications Fonctionnelles Générales (SFG) et Détaillées (SFD).
     Référent technico-fonctionnel et responsable des spécifications des interfaces référentielles et comptables.
     Tests de recette applicative et fonctionnelle.
     Préparation des scripts (SQL) de paramétrage.
     Rédaction de fiches de support d’utilisateurs.
     Transfert de compétences.

     Support N2 N3 SI Finance, module Gestion voyages & frais EX, trésorerie TR, Paiement (Clients, Fournisseurs, NDF, TR, cycles de paiement) et rapprochement bancaire avec les cycles
     Analyse, qualification et distribution de toutes les demandes support N2 & N3 du SI Finance, avec suivi de résolution
     Analyse des anomalies nécessitant une correction de fonds (analyse technico fonctionnelle, décryptage des règles de gestion métiers, proposition de solution à la MOA et pilotage de la MOE dans la correction, création des tickets QC de suivi dans HP ALM)
     Support aux métiers lors des périodes de clôture (trimestrielle et annuelle), Analyse d’incident de bilans déséquilibrés, d’écart PC / GL, écart GL / Aux, problèmes de solde de compte comptable et proposition de solution adéquate aux métiers (correction de l’écriture source dans l’auxiliaire ou OD GL …)
     Résolution des bugs applicatifs, rédaction des procédures, formation key users
     Projet de purge et archivage
     Participation aux ateliers de cadrage pour la définition des règles de gestion.
     Aide à la définition et la rédaction de stratégie d’archivage.
     Analyse et identifications des données éligibles à l’archivage sur les périmètres NDF et Trésorerie.
     Correction et validation des requêtes SQL produites par la MOE et/ou des règles de gestion.

    Société Générale : De 04/2014 à 06/2014
    Consultant Technico fonctionnel – ERP PeopleSoft SI Finance
     Support applicatif SI Finance Niveau 2 et 3
     Prise en charge, qualification et traitement des incidents et des demandes Utilisateurs.
     Veille et résolutions des traitements et batchs qui ont échoué.
     Suivi de toutes les demandes dans l’outil standard de gestion et suivi des incidents Itrack.
     Gestion de la boite mail partagée et téléphone pour dispatcher les tickets.


    SNCF – Direction du matériel : de 03/2013 à 02/2014
    Projet SFERE (basé sur l’ERP PeopleSoft Finance) : Système de Facturation & recouvrement
     Dans le cadre du projet SFERE (Systèmes de facturation et de recouvrement)
     Rédaction des spécifications technico-fonctionnelles détaillées.
     Reprise de données et paramétrage (collecte données, préparation Excel et réalisation des scripts) sur le périmètre Facturation et Comptabilité Clients.
     Rédaction des spécifications technico-fonctionnelles détaillées.
     Référent technique de la solution de facturation mise en place.
     Développement des rapports (Relances, Facturation) en XML Publisher.
     Production du tableau de bord pour le suivi d’évolution des différentes tâches.


    IFPEN (Institut Français du Pétrole et des Energies Nouvelles) : de 09/2012 à 02/2013
    Consultant Technico fonctionnel ERP PeopleSoft Finance
     Montée de version applicative de l’ERP PeopleSoft mis en place
     Responsable des sujets finance Gestion des achats & Gestion de Notes de frais.
     Encadrement de 3 consultants techniques.
     Report de Projets techniques en effectuant de l’analyse de l’existant, de la solution cible et des règles de gestion.
     développement des évolutions sur les modules Finance Comptabilité Générale, Comptabilité Fournisseurs, Comptabilité Clients, Gestion des achats.
     Transformation des rapports Crystal en XML Publisher.
     Assistance MOA pour la recette (Procédures, suivi,…).
    STARLOG : de 04/2010 à 08/2012
    Consultant Technico fonctionnel ERP PeopleSoft Finance
     Sponsor : Starlog Conseil, Murex, AREPA, BP2I
     Centre de Service Partagé, Support technico-fonctionnel SI
     Support niveau 2 et 3 (correction d’anomalies, développement de scripts) sur les modules Gestion des achats et Gestion de notes de frais pour le compte d’ING Direct.
     Support niveau 2 et 3 sur le module Gestion des achats pour le compte BP2I.
     Support tout niveau (support utilisateurs, correction d’anomalies, développement de nouvelles fonctionnalités) pour le compte d’AREPA.

     MUREX : Montée de version des tools
     Réalisation d'une étude d'impact en vue de l’upgrade des PeopleSoft tools de la 8,48 à la 8.50.
     Développement des nouveaux spécifiques CRM Sales solutions.
     Correction des bugs.

     AREPA: Mise en place d'un nouveau SI, ERP PeopleSoft Finance & RH
     Animation des ateliers de cadrage avec le client.
     Rédaction des spécifications fonctionnelles générales et détaillées.
     Développement des spécifiques et évolutions clients.
     Reprise de données (traitement, migration et tests).
     Support utilisateurs sur le module RH Gestion Administrative.

     BP2I : Projet de TMA sur l’ERP PeopleSoft Finance
     Correction des bugs au sein de la TMA suite à la mise en place du module finance Gestion des achats.
     Analyse de besoin client, rédaction des spécifications fonctionnelles.
     développement des évolutions et rédaction des spécifications techniques.


    Dassault Systèmes : de 09/2009 à 03/2010
    Ingénieur Systèmes d’information
     Etude et développement d'une application de gestion des demandes d’évolution software pour le groupe Dassault Systèmes sur l’infrastructure de production du groupe basée sur l’ERP PeopleSoft:
     Animation des ateliers de cadrage avec les métiers.
     Etude et Analyse de l'application existante.
     Production de dossier de synthèse.
     Rédaction des spécifications technico-fonctionnelles.
     Implémentation de la nouvelle application sous PeopleSoft.
     Réalisation des tests, et gestion de la recette métier.
     Préparation de l’export de données (SQL) de l’ancien système vers des fichiers CSV.
     Conversion et chargement de données dans la nouvelle application via ExcelToCI.



Études et formations
  • Formation
    En cours Ecole Centrale Paris Paris
    Exécutive Mastère Spécialisé : Management et Direction de Projets
    2009 Ecole Nationale de Techniques Avancées de Paris Paris
    Ingénieur Généraliste
    2007 Université Paris Sud 11 Paris


    QUALIFICATION / CERTIFICATION
    • ENSTA ParisTech – Ingénieur généraliste - 2009 (École Nationale Supérieure de Techniques Avancées)

    • Maîtrise Physique Paris Sud ORSAY - 2007

    • Anglais courant
    COMPETENCES
    Conduite de projets
     Pilotage MOA / MOE, encadrement d’équipe au sein de projets de déploiement et/ou de montée de version
     Suivi opérationnel des chantiers en responsabilité et production des plannings et tableaux de bord
    AMOA Systèmes d’information
     Analyse du besoin métier
     Rédaction des Spécifications Générales et Détaillées
     Recette fonctionnelle
     Elaboration de supports de formation
     Préparation ExcelToCI ou Scripts SQL de reprise de données / paramétrages
     Animation de la phase de migration/bascule, collecte et reprise de données
    Compétences fonctionnelles ERP Finance
     Comptabilité générale, comptabilité clients et comptabilité fournisseurs
     Gestion de notes de frais
     Rapprochement bancaire
    Méthodes / Qualité
     Certifié Oracle PeopleSoft
     Pratiques et méthodes Agiles

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