Jean-Claude - Chef de projet WORD

Ref : 190206M002
Photo de Jean-Claude, Chef de projet WORD
Compétences
Expériences professionnelles
  • Expérience professionnelle

    2019 - En cours CHEF DE PROJET SIRH Aragon-eRH (Editeur de logiciel SIRH)
    Gestion de Projet et déploiement de solutions SIRH :
     Responsabilité de la relation client : Respect des charges et des engagements, établissement des
    devis et suivi de la facturation
     Animation des ateliers d’analyse et rédaction des spécifications fonctionnelles
     Paramétrage de la solution et pilotage de la recette fonctionnelle et du déploiement

    2019 (03-08) CONSULTANT SIRH - Mission Freelance Groupe Eiffage (Batiment et Travaux Publics)
    AMOA Reprise de données dans le cadre de la migration du SIRH Paie depuis ARCOLE vers ADP-GXP :
     Animation des ateliers d’analyse de trans codification de données avec les équipes SIRH branches
     Interface entre les équipes SIRH, les équipes DSI et les équipes ADP
     Contrôle de cohérence des données avant chargement par les équipes ADP

    2011 - 2018 CHEF DE PROJET SIRH Groupe Vivarte (10 000 salariés – 1,8 Milliard € de CA)
    Gestion de Projet, déploiement et administration de solutions SIRH :
    • SIRH Crosstalent sous Salesforce - Gestion des Absences, Entretiens, Formation, Recrutement, B.D.E.S.
    Solution logicielle modulaire de Développement RH déployée sur 2 ans auprès des filiales du Groupe Vivarte
    Pilotage et élaboration des expressions de besoin : Animation des ateliers d’analyse avec le Chef de projet éditeur et les représentants des DRH Groupe et RRH Filiales
    Définition et déploiement des interfaces avec la solution Paie ADP-GXP
    Définition et paramétrage de la sécurité et des droits d’accès des solutions déployées
    • ADP-HR’Training - Gestion Administrative de la Formation
    Application déployée en 6 mois auprès des équipes Formation des filiales du Groupe Vivarte
    Mise en place de la solution de reporting avec Business Objects
    Mise en place des évolutions liées à la Réforme de la Formation Professionnelle de 2014
    • Arondor - Gestion Electronique de Documents
    Administration des applications IBM Filenet et Kofax
    Pilotage des migrations de Filenet et Kofax en relation avec les équipes Arondor, la DSI Groupe et l’Infogérance

    2001 - 2010 CHEF DE PROJET INFORMATIQUE T-Systems France (SSII)
    Gestion de Projet, management d’équipes (2 à 3 personnes) d’analyse et de développement de logiciel et reporting pour différents Clients :
    • Groupement des Industries Métallurgiques – Gestion des adhérents
    Définition du modèle de données et encadrement d’une équipe de 2 développeurs
    • T-Systems – Gestion des compétences et des activités
    Encadrement du développement de l’application et formation de développeurs Cobol aux technologies Web
    • Bouygues Bâtiments – Gestion du parc de matériel
    Mise en place de la solution de reporting avec Crystal Reports
    • Laboratoires Pfizer – Gestion de l’activité de Visiteurs Médicaux
    Définition du modèle de données et participation au développement de l’application Web

    1999 - 2000 CHEF DE PROJET INFORMATIQUE API (SSII)
    Management d’une équipe (3 personnes) de développement d'une application de Gestion Portuaire.

    1995 - 1998 CHEF DE PROJET INFORMATIQUE Alfa Informatique (Editeur de logiciels)
    Analyse, conception et responsabilité du développement d'une gestion de Centre Médico-Psycho-Pédagogiques.

    1983 - 1995 ANALYSTE APAJH (Association du secteur Médico-Social)
    Conception, développement, déploiement et maintenance d'applications Paie et Comptabilité.

Études et formations
  • COMPETENCES
    Fonctionnelles > G.P.E.C., Gestion de la Formation, Recrutement, Mobilité, Administration du Personnel, Gestion des temps, Rémunérations, Gestion de la Paie, Contrôle de Gestion, Droit Social
    Informatiques > Business Objects, Microsoft Office, Microsoft Project, HTML, Javascript, XML, SQL, Visual Basic
    Management > Equipes 2 à 3 personnes

    Langues > Anglais (lu et écrit opérationnel – parlé intermédiaire)

    FORMATION
    2018 > Responsable en Gestion des Ressources Humaines > Titre RNCP Niveau II > Groupe IGS

    2017 > Certification Gestion de Projets Méthodes Agiles > Orsys

    2016 > Formation PMI/PMP > Egilia

    1991 > DUT en Informatique de Gestion > IUT Paris V

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