Armel - Chef de projet SQL
Ref : 190516M001-
75014 PARIS
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Chef de projet, Consultant technique, Support utilisateurs (36 ans)
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Totalement mobile
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En portage salarial
Radio France 03/2021 – 10/2021
(7 mois)
Sujet du projet : Mise en place de la solution Pléiades e5
Responsabilités occupées : Chef de projet AMOE SIRH
Travail réalisé :
Recette de la reprise de données (Dossiers du personnel, GTA, Paie) :
Contrôle quotidien des scripts de la reprise de données
Analyse et vérification du paramétrage de paie
Rédaction des scenarios de tests
Réalisation des tests Unitaires pour la paie (Test et correction du paramétrage de paie)
Mise en place d'interfaces d'échange de données entre Pléiades et les autres applications clientes (Application chèque déjeuner, Interface comptable, DSN, Application de gestion des embauches …) :
Développement de scripts d'extractions de données
Rédaction de scripts de tests de qualification
Corrections des anomalies remontée l'issue des tests de qualification
Recette du paramétrage de la DSN
Validation du paramétrage
Test, contrôle et analyse du flux DSN
Correction des données et dossiers en erreur
Environnement Technique
Technologies
People Soft, Pleiades, ADP Paie, Business Object
Logiciels
ORACLE, SQL Developer
Langages
SQL, Shell, NG Script
Systèmes
Windows, Unix
LVMH 09/2019 – 12/2020
(14 mois)
Sujet du projet : Suivi et maintenance d'interfaces SIRH
Responsabilités occupées : Project data manager
Travail réalisé :
MCO d'interfaces d'alimentation du SIRH groupe (SAP SuccessFactor) par les données des SIRH de chaque filiale (Pléiades, HR Access, SAP HR ...)
Analyse quotidienne des flux d’échange de données
Monitoring des traitements de nuit
Intégration de nouvelles Maisons dans SuccessFactor
Implémentation de nouveaux flux d’échange de données entre la Holding du groupe et de nouvelles maisons
Support N2 auprès des utilisateurs (Responsables RH, Administrateurs locaux ou Managers)
Environnement Technique
Technologies
Pleiades, Success Factor, HR Access, SAP HR Power BI, Boomi, ServiceNow
Logiciels
ORACLE, SQL Developer, Control M
Langages
SQL, Shell
Systèmes
Unix
PSA PEUGEOT CITROEN 12/2018 – 08/2019
(9 mois)
Sujet du projet : Maintenance et suivi d'un SI décisionnel (SI Pièces de Rechange)
Responsabilités occupées : Pilote Global d’Application (PGA)
Travail réalisé :
Organisation et planification des activités visant à assurer/rétablir le service opérationnel des applications
Maintenance et évolution des interfaces en vie courante
Accompagnement des utilisateurs en support 2 et 3 lors l'apparition de bugs
Gestion et suivi des incidents déclarés (via l'outil Jira)
Organisation de la documentation des applications (Mise à jour des documents techniques, réorganisation documentaire et rédaction de nouveaux documents issus de nouveaux projets
Environnement Technique
Technologies
Oracle, Business Object
Logiciels
ORACLE, SQL Developer, Datastage, CFT, $U
Langages
SQL, Shell, PL/SQL
Systèmes
Unix, Data Warehouse
CREDIT AGRICOLE 11/2017 - 11/2018
(13 mois)
Sujet du projet : Maintenance d'un SIRH décisionnel
Responsabilités occupées : Responsable applicatif SIRH
Travail réalisé :
Suivi du run des interfaces
Maintenance corrective des interfaces d'échange de données entre les plusieurs du Crédit Agricole
Gestion et suivi des incidents déclarés (via l'outil Jira)
Analyse, conception et mise en place des demandes d'évolutions effectuées par le métier sur les applications
Accompagnement des utilisateurs en support de niveau 2 et 3
Réalisation des tests d'intégration et de la recette (Mise en place des scénarios et script de tests)
Mise en place d'une revue trimestrielle des habilitations (Gestion des accès aux applications, mise en place de nouveau rôles et suivi des droits des utilisateurs
Environnement Technique
Technologies
Oracle, ETL Talend, HR Access
Logiciels
ORACLE, Access, TOAD, CFT
Langages
SQL, PL/SQL, Shell
Systèmes
Unix, Data Warehouse, $U
SOPRA HR 02/2013 - 08/2017
(4 ans, 8 mois)
France TELEVISION 10/2016 - 08/2017
(11 mois)
Sujet du projet : Mise en place de la DSN phase 3 sur Pléiades E5.
Responsabilités occupées : Consultant MOE SIRH
Travail réalisé :
Conception
Réalisation d'ateliers de conceptions générales et détaillée
Rédaction des documents de conceptions
Mise en place du paramétrage issue de la conception détaillée
Mise en place des patchs de montée de version de la DSN phase 3 sur pléiades
Réalisation du paramétrage
Réalisation de la recette applicative
Mise en place des cahiers de test du client
Corrections des anomalies remontées à l'issue des tests via l’outil JIRA
Environnement Technique
Technologies
Oracle, Pléiades, Microsoft
Logiciels
Word, Excel, Open Office, Access
Méthodes
Cycle en V
Langages
SQL, XML, NG SCRIPT
Systèmes
Linux, Unix, Windows
VINCI Construction / Picard 04/2016 - 09/2016
(6 mois)
Sujet du projet : Mise en place de Pléiades E5 chez VINCI et PICARD
Responsabilités occupées : Consultant SIRH
Travail réalisé :
Conception générale et détaillées sur la reprise de données
Mise en place de la migration des données de pléiades CS vers pléiades e5
Mise en place de la confidentialité
Mise en place d'une interface d'échange de données entre les applications CS et e5
Recette applicative
Maintenance d’un outil VBA Excel de contrôle des habilitations
AUCHAN / SIMPLY MARKET 01/2015 - 03/2016
(14 mois)
Sujet du projet : Migration du SIRH de Auchan (Passage de HR Access V5 à HRA Access Suite 9)
Responsabilités occupées : Consultant SIRH
Travail réalisé :
Conception de la reprise de données
Réalisation d'ateliers de conceptions générales et détaillée
Rédaction des documents de conceptions
Réalisation de la reprise de données
Mise en place de script d'extraction de données
Réalisation de la recette applicative
Rédaction de scripts de tests de qualification
Corrections des anomalies remontées l'issue des tests de qualification
Environnement Technique
Technologies
Microsoft, Oracle, HR Access
Logiciels
Putty, Open Office
Méthodes
Cycle en V
Langages
Cobol, Script Shell, SQL
Systèmes
Linux, Unix
IFREMER (Institut Français de
Recherche pour l'Exploitation de la Mer) 02/2013 - 12/2014
(23 mois)
Sujet du projet : Mise en place de la solution HR Access suite 9
Responsabilités occupées : Consultant fonctionnel et technique
Travail réalisé :
Conception
Réalisation d'ateliers de conceptions générales et détaillée
Rédaction des documents de conceptions
Mise en place de script de reprise de données
Développement de scripts d'extraction
Développement des scripts de contrôle de la fiabilité des données extraites
Extraction des données de l'environnement source (Pléiades CS) et import vers HRA
Mise en place de la confidentialité applicative
Rédaction du document de conception de la confidentialité
Paramétrage des rôles
Mise en place d'interfaces d'échange de données entre HR Access S9 et les autres applications clientes
Développement d'un script d'échange de données entre l’annuaire LDAP et HR Access
Recette
Rédaction de scripts de tests de qualification
Corrections des anomalies remontée l'issue des tests de qualification
Compétences
Compétences techniques:
Technologies : Oracle, Microsoft, Sage, HR Access, Pléiades, Business Object
Logiciels: HR Access, PLEIADES, Open Office, Word, Excel, Access, ORACLE, Putty, SQL Developer, TOAD, CFT, SQL
Server, Datastage
Langages: Script shell, SQL, PL/SQL, COBOL, XML, NGSCRIPT, VBA
Systèmes : Linux, Windows, Mac OS, Unix, Data Warehouse
Compétences relationnelles :
- Capacité à servir, aider ou assister des personnes, répondre à ses demandes et à des questions, être au service des clients.
- Aptitudes à identifier et répondre rapidement aux besoins des clients. Facilité à travailler en équipe multidisciplinaire.
Formation ESIGELEC (Rouen, Normandie) - Diplôme d'ingénieur 2011
Langues Anglais - Autonome (TOEIC 830 en 2011), Espagnol - Elémentaire