Sanaa - Chef de projet GED

Expérience professionnelle

●●●● CASH /SONATRACH
Mars 2015 –Aujourd’hui
SSII
Paris(75)
CHEF DE PROJET TRANSVERSE
En charge des portefeuilles clients et garantir le respect des engagements
contractuels
• S’assurer que les besoins métiers sont cohérents avec l’existant et avec la
stratégie SI de l’entreprise.
• Définir etsuivre les objectifs en matière de maîtrise des engagements de
service(C,D,Q)et de satisfaction client.
• Négocier et valider le cadre financier et technique des contrats de prestation.
• Affecter les ressources en fonction des compétences nécessaires à la réussite
d’un
d’un pr

Mars.2013-Aujourd’hui TOTAL MS
Responsable Informatique des applications Aviation/total fluide&ACS et filiales LUB
Domaine de compétences : Suivi et gouvernance des applications.

Intitulé de l’intervention :
 Responsable des applications du périmètre métier
 Pilotage des activités de la TMA (Tierce Maintenance Applicative)
 Suivi des SLA / respect des jalons
 Rédaction des cahiers des charges
 Validation des propositions commerciales et des solutions fonctionnelles et techniques
 Validation des devis
 Gestion des activités de tests sous Quality Center (saisie exigences, plan de test, scénarii)
 Interfaces et coordination des opérations avec les autres équipes internes/support
 Responsable du delivery des versions majeures et intermédiaires
 Responsable du suivi de la maintenance corrective en production
 Suivi des indicateurs production.
Environnement technique : Unix: SunOS, Oracle 10g Websphere Application Server 6.1, Access, Windows, vision, ITSM, OMEGA, SharePoint 2007

Avril. 2010-Fév2012 ALMA consulting Pilote de projet AMOA
Domaine de compétences : Suivi de l’état d’avancement du projet en termes de coût, délais et de qualité.

Intitulé de l’intervention :
 Définition des charges, coordination et planification de l’ensemble des phases du projet.
 Supervision des développements et des paramétrages réalisés par la MOE.
 Organisation des tests et les recettes, accompagnement du déploiement.
 Suivi et validation des spécifications, des règles de fonctionnement et d’utilisation.
 Gestion des appels d’offres et des évaluations pour le choix et l’implémentation des progiciels.
 Respect des règles CQFD (Coûts, Délais, Fonctionnalités, Qualité) et suivi des indicateurs.
 Conduite du changement.
 Animation des comités de pilotage,
 Maintien en conditions opérationnelles des outils informatiques.
Environnement technique : Windows, Ms Project, Oracle 10g Websphere Application Server 6.1, dbvisualizer, Mantis, MS Office

PRINCIPALES MISSIONS
Oct.2009-Fév.2010 EIFFAGE
Consultante MOA SharePoint
Domaine de compétences : SharePoint 2007
Intitulé de l’intervention :
 Analyse des besoins des utilisateurs
 Rédaction d'un cahier des charges avec les spécifications fonctionnelles
 Conception de la solution fonctionnelle
 Négociation du contrat
 Conduite du projet, avec un suivit des développements
 Assurer le support auprès des utilisateurs
Environnement technique : Windows, Ms Project, MOSS 2007, MS Office

Jan.2008-Sept. 2009 La Mondiale Assistance
Consultante MOE/MOA
Domaine de compétences : Réorganisation de l’architecture de distribution suite à une fusion
Intitulé de l’intervention :
 Mise en place de la nouvelle architecture et coordonnées entre les départements
 Etude de l’Architecture fonctionnel existante des espaces collaboratifs SHAREPOINT v2003
 Rédaction des livrables et suivi de la migration SharePoint 2003 vers sharepoint2007
Environnement technique : Microsoft Office, SharePoint Server MOSS 2007, Ms Project.

Nov 2005-Déc 2007 ADEXIA
Consultante/Formatrice MCSA 2003
Domaine de compétences : Microsoft
Intitulé de l’intervention :
 Assurer les formations officielles MCSA 2003
 Etudes de faisabilité et choix des solutions
 Rédaction du cahier des charges, lancement de la migration
 Suivi de la migration
Environnement technique : Windows NT4, 2000, 2003.

Jan2005 -Oct2005 Le Crédit Lyonnais
Optimisation du serveur vocal interactif
Domaine de compétences : Consultante en étude et organisation.

Intitulé de l’intervention :
 Analyse et étude des paramètres techniques basé sur la technologie DTMF et reconnaissance vocal
 Consultante au niveau des différentes phases d’intégrations, migrations d’un environnement d’Active Directory 2003.
 Elaboration d’un cahier des charges étude du barging et correction des dysfonctionnements
Environnement technique : Windows NT 4, 2000, 2003, MS Office