Daniel - Scrum Master Coach Agile Coach DevOps

Ref : 150528P001
Photo de Daniel, Scrum Master Coach Agile Coach DevOps
Compétences
Expériences professionnelles
  • Expérience professionnelle

    uillet 2020 – Juin 2021 Cardif

    Coach DevOps Safe

    Contexte : Multi équipe travaillant sur les divers produits Orange.

    Support Technique DevOps Toolchain et outil
    Animation et création des communautés technique
    Mise en place des devops topology.
    Transformation Devops.
    Mise en place de formation DevOps sur trois niveaux (Débutant Expert Pratique)
    Formation coach DevOps

    Environnement : Java, Jenkins, maven Jira. Angular. JsNode, GitLab, Jenkins, Git Lab CI, Ansible, AWS,Docker K8S.
    Fonctionnelle : PIC, Devops

    Juillet 2018 – Juin 2020 Orange

    Coach DevOps Spotify

    Contexte : Multi équipe travaillant sur les divers produits Orange.

    Support Technique DevOps Toolchain et outil
    Animation des commuautés technique
    Mise en place des devops topology.
    Transformation Devops.
    Mise en place de formation DevOps sur trois niveaux (Débutant Expert Pratique)
    Mise en place d’un modèle Spotify.
    Coaching du PAOF organisation de la transformation
    Formation des manager, DsI Sponsors

    Environnement : Java, Jenkins, maven Jira. Angular. JsNode, GitLab, Jenkins, Git Lab CI, Ansible, AWS,Docker K8S.
    Fonctionnelle : PIC, Devops

    Janvier 2016 – Novembre 2016 BNPP
    Consultant Coach agile – Product Owner – Responsible client - Happy Scrum
    Coach agile – Product Owner – Happy Scrum pour la BNP Pic SIT Devops
    Contexte : Equipe gérant l’intégration et l’évolution d’un PIC devops.
     Mise en place de rituels agiles
     Mise en place de l’agile à grande échelle avec 15 équipes
     Rédaction d’indicateurs de maturité des équipes en scrum ou scrumban
     Animation de rituel – serious et innovation gaming
     Mise en place de process scrum et scrumban
     Support agile scrum et kanban.
     Initialisation agile scrum et kanban.
     Evolution des process agile et Scrum.
     Mise en place d’innovation Games.
     Mise en place de la méthodologie Happy Scrum
     Product owner pour une application de digitalisation de jeu scrum et agile.
    Environnement : Java, Jenkins, maven Jira.
    Fonctionnelle : PIC, Devops
    Consultant coach agile Traveldoo
    Coach Agile pour quatre équipes (Travel- Mobile- Expense) – Responsable des formations internes
    Contexte : Société gérant les voyages professionnels, dans laquelle j’ai occupé un rôle de Coach agile et Facilitateur. J’ai travaillé sur les innovations games, sur le respect et l’évolution permanente du rituel et de la formation continue. J’ai aussi travaillé au support et la mise en place d’agile pour les équipes mobiles et web.
     Mise en place de rituels agiles
     Mise en place de l’agile à grande échelle avec 15 équipes
     Rédaction d’indicateurs de maturité des équipes en scrum ou scrumban
     Animation de rituel – serious et innovation gaming
     Mise en place de process scrum et kanban
     Support agile scrum et kanban.
     Initialisation agile scrum et kanban.
     Evolution des process agile et Scrum.
     Mise en place d’innovation Games.
    Environnement : Java, Jenkins, maven Jira.
    Fonctionnelle : Voyage d’affaires, notes de frais.

    Mars 2015 - Décembre 2015 Lch Clearnet
    Consultant Qualité Logiciel
    Contexte : Responsable des tests fonctionnels de l’application T2S, application gérant les options et le clearing de la chambre de marché LCH Clearnet. J’ai aussi apporté un support fonctionnel aux développeurs, et finaliser les journées sur l’outil T2S en plateforme de production
     Rédaction de cahiers de recette
     Rédaction de cas de test
     Support fonctionnel aux utilisateurs
     Support aux outils Mercury
     Support administration TFS
    Environnement : C#, .NET
    Fonctionnelle : T2S – Clearing – Chambre de Compensation – Option - Valorisation

    Février 2014 - Février 2015 CACIB
    Coach Agile - Scrum Master
    Projet : Orchestrade (Trading – Risk Management) Londres / Paris
    Contexte : Mise en production de l’application Orchestrade gérant les risques de taux et la création des produits. Au cours de cette mission, j’ai mis en place la méthodologie agile, créée et recrutée l’équipe de tests. J’ai pu travailler sur des notions très fonctionnelles liés au risk de taux et sur la création des produits Vanilles et exotiques. J’ai aussi joué le rôle de facilitateur et d’innovateur sur les process Scrum.
     Rédaction de Users Stories métiers
     Rédaction du Product Backlog
     Mise en place de rituels agiles
     Animation des rituels pour 5 équipes
     Mise en place de process
     Support agile scrum et kanban.
     Initialisation agile scrum et kanban.
     Evolution des process agile et Scrum.
     Mise en place d’innovation Games.
     Scrum Master pour l’équipe Orchestrade
    Environnement : C#, .net, Oracle, Agile
    Fonctionnelle : Marché dérivée - Clearing - Action - Change - Swap - Obligations - Produit vanille et exotique - Valorisation - Pricing - Change - Rate

    Février 2011 - Janvier 2014 Société Générale CIB
    Coach Agile – BA.
    Projet : Bacardi risque de marché (PNL – VAR – AR)
    Contexte : Business Analyst de l’application Bacardi. L’application gérait l’entièreté des risks front, middle et back. Je gérais les équipes de tests en inde, validait et expliquait fonctionnellement les defects et apporter un Support fonctionnelle pour les équipes de test en inde et aux développeurs.
     Mise en place de rituels agiles
     Animation de réunions
     Mise en place de process
     Support agile scrum et kanban.
     Initialisation agile scrum et kanban.
     Evolution des process agile et Scrum.
    Environnement : Java, Jenkins, Python, Oracle
    Fonctionnelle : Risk de marché (PNL AR VAR)

    Juin 2009 - Janvier 2011 AxaFrance
    Scrum Master
    Contexte : Scrum Master d’un forfait de tests de performance. Travail avec l’entièreté des chefs de projet tests, de qui nous testions les divers projets.
     Mise en place de rituels agiles
     Animation de rituels
     Mise en place de process
     Support agile scrum.
     Evolution des process agile et Scrum.
     Mise en place d’innovation Games.
    Environnement : Java, C#, Oracle, SQL, Unix
    Fonctionnelle : Assurance vie, mutuelle

    Avril 2007 – juin 2009 BNP Paribas HONG KONG
    Scrum Master QA en mode scrum
    Contexte : Pilotage et création de l’équipe de tests à Honk Kong. L’application de Cash Management nécessitait une phase de tests plus cohérents et pertinents, afin de répondre aux défis et problématiques de l’équipe MOA situés en France.
     Responsable des tests DSI
     Administrateur QC
     Animation de rituels
     Suivi des sprints
     Responsable des tests de performance
     Rédaction de la stratégie de recette
     Rédaction des cahiers de recette
     Rédaction des cas de test
     Support fonctionnel
    Environnement : Java, Oracle
    Fonctionnelle : Cash Management.

    Janvier 2006 – Mars 2007 STIME
    Consultant QA Manager - Responsable Formation
    Contexte : Responsable d’un forfait de tests chez Stime. Management d’une équipe de 7 personnes, testant l’ensemble des applications appartenant au groupe STIME.
     Management d’une équipe de test (7 personnes) (Performance – Fonctionnels – Automatisation)
     Formation des équipes aux méthodes de test
     Normalisation des tests case
     Reporting
     Validation des livrables
     Validation des anomalies
     Support fonctionnel
    Environnement : C++, Java, Unix
    Fonctionnelle : Grande distribution.

    Janvier 2004 – Janvier 2006 FRANCE TELECOM
    Consultant Tests de Performance
    Contexte : Création des scripts, et de la génération de la charge de performance pour les applications orange. Gestion de l’entièreté du projet, de la définition du besoin jusqu’au rapport de préconisation de passage en production.
     Développement de script
     Analyse technique des résultats
     Rédaction de rapports
     Préconisation des tests
    Environnement : Java, Python, Shell, Oracle

    Décembre 2002 – Janvier 2004 SNCF
    Consultant Tests de Performance - Administrateur
    Contexte : Création des scripts, et de la génération de la charge de performance pour les applications SNCF de gestion, People Soft.
     Lancement de tests de supervision en production
     Tests de performance
     Développement de scripts utilisateurs
     Analyse technique des résultats
     Rédaction de rapport
     Préconisation des tests
     Administrateur Quality Center
    Environnement : PeopleSoft, Oracle, Unix, Quality Center

    Janvier 2001 – Janvier 2002 EADS
    Consultant Industrialisation des Tests
    Contexte : Automatisation d’une application de gestion d’information lié à la police européenne. Support aux Member States en hollande, dans les locaux de la Haye.
     Développement de scripts d’automatisation
     Lancement des phases d’automatisation
     Support fonctionnel
    Environnement : Java, Visual Basic
    Fonctionnelle : Crime – Police

    Octobre 1998 – Décembre 2000 BOUYGUES TELECOM
    Consultant Qualité Logiciel
    Contexte : Gestion de tests fonctionnels et techniques de l’application Logic Ops. Installation des composants, déroulement des tests, création de données avec la MOA. Rédaction de stratégies de tests.
     Rédaction de cahier des charges
     Rédaction des spécifications fonctionnelles
     Rédaction de la stratégie de recette
     Rédaction des cahiers de recette
     Rédaction des cas de test
     Exécution des cas de test
     Suivi des anomalies
    Environnement : C++, SQL, Unix
    Fonctionnelle : télécom – Marketing – Market.

Études et formations
  • ETUDES – DIPLOMES

    2016 Certification Scrum Master

    2015 Certification Dev Ops

    2015 Certification Agile Scrum

    2014 Certification ISTQB – Fondation – Avancé – Expert

    2011 Certification Quality Center

    2011 Certification Load Runner

    1998 Copenhagen IT University – Master Informatique

    DOMAINES DE COMPETENCES COMPETENCES METHODOLOGIQUES
    - Rédaction de cahier de recette
    - Conception des jeux de données.
    - Organisation, Exécution d’une campagne de tests
    - Contrôle de la non-régression.
    - Déclaration et suivi des anomalies en coordination avec les développeurs.
    - Préparation des supports, animation des réunions et rédaction des comptes rendus
    - Tests de performance
    COMPETENCES FONCTIONNELLES
    - Marché dérivée
    - Risk de marché (PNL AR VAR)
    - Clearing
    - Action
    - Change
    - Swap
    - Chambre de Compensation
    - Obligations
    - Produit vanille et exotique
    - Valorisation
    - Pricing
    - Change
    - Rate

    Anglais
    Bilingue
    Danois
    Bilingue


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