CV/Mission de Consultant PeopleSoft GL freelance

Exemple de missions de Victor,
Consultant PeopleSoft GL habitant la Haute-Garonne (31)

Expérience professionnelle

Expérience professionnelle
Depuis Janvier 2006 France Télécom
Consultant PeopleSoft HRMS & Global Payroll
Projet @tous & ********
 Assistance à MOA autour des solutions

Septembre 2005 à Octobre 2005 France Télécom
Consultant PeopleSoft GL
Projet ********

 Analyse des flux et mise en place des modes opératoires (gestion de la facturation centralisée)

Juillet 2002 à Juin 2003 France Télécom
Consultant Fonctionnel PeopleSoft HRMS & Global Payroll
Projet ********

 Phase Conception Générale : Réglementaire de Paie – Absences
o Elaboration des documents de support des ateliers
o Récolte du besoin fonctionnel
 Phase de Cadrage : Absences
o Identification des écarts « standard/besoins » -
o Analyse des écarts•
o Participation à la qualification du paramétrage PS

Mars à Juin 2002 France Telecom
Consultant Fonctionnel SAP R/3
Projet OPUS

 Paramétrage•
 Réalisation des supports de formation •
 Réalisation de modes opératoires pour les utilisateurs finaux •
 Dispenses des formations

Environnement : SAP R/3 4.5 B – Modules SD - PS

CONSULTANT SAP 4.6c
 Novembre 2005 à Décembre 2005 Syngenta Seeds France – SAP Gestion des achats généraux
 Août 2005 à Septembre 2005 Airbus France – SIA – SAP Gestion des contrats avionnables
 Mars 2005 à Juin 2005 Eurocopter – Euris (Eurocopter Information System)
 Janvier 2005 à Mars 2005 Kronenbourg - Elidis Boissons services
 Septembre 2004 à Décembre 2004 AKZO Nobel Decorative Coatings Europe

Juin 2003 à Juin 2004 CGEY Paris
CONSULTANT SRM International / Responsable des déploiements
Global Procurement System – E-Procurement SRM (3.5)

Déploiements de la solution E-Procurement Suppliers Relation Management auprès des filiales du Groupe Capgemini : France, Allemagne, Italie, Espagne, Portugal, Asie Pacifique (Inde), Nordic (Norvège).•
o Support à l’adaptation des processus achats•
 Pilotages des régions déployés•
 Analyse des données nécessaires pour le customizing•
 Paramétrage de l’environnement technique et fonctionnel
 Paramétrage de la structure organisationnelle des entités /Achats •
o Support aux tests avec les acheteurs des différentes régions•
o Formations des utilisateurs clés (acheteurs)/End-users•
o Reporting (BW) (Direction générale)•
o Participation aux Workshop d’interface EBP/Système financier (Backend)•
o Etude de la mise en place de la carte d’achat (P-Card) – Aspect fonctionnel & technique dans EBP Etude des demandes d’évolution (EBP)

Environnement : MySAP SRM 2.0

CONSULTANT SAP R/3
 Juillet 2001 à Septembre 2001 BASELL Mayence – Allemagne
 Mars 2001 à Juillet 2001 TOTAL FINA ELF : Elf Aquitaine Exploration Production France Pau
 Septembre 2001 à Janvier 2002 TOTAL FINA ELF : Elf Aquitaine Exploration Production France Pau
 Janvier 2001 à Mars 2001 CAP GEMINI ERNST & YOUNG
 Décembre 2000 CNES Toulouse
 Octobre 2001 à Novembre 2000 LABORATOIRES DOLISOS Cahors - Montrichard
 Septembre 2000 WELLA France Paris
 Mai 2000 à Juillet 2000 LATECOERE Toulouse
 1999 – 2000 AIR LIQUIDE Paris
 1991 - 1998 CARPA (Caisse des Règlements Pécuniaires aux Avocats) Dijon
 1989 - 1990 MEDECINS DU MONDE Paris