Développeur COGNOS 8
Ref : 081001F001-
Date de débutASAP
-
Localisation
75 - Paris
-
Durée3 mois (renouvelables)
-
Profil
Développeur
Compétences requises
Description de la mission
Nous recherchons un Développeur COGNOS 8
pour une mission freelance de plusieurs mois sur Paris.
Technologique sollicitée : Base de données
Sous-technologique sollicitée : Ressources humaines
Niveau d'expérience : Junior 2- 5 ans
Date de disponibilité : 06/10/08
Date limite de réponse : 06/10/08
1. CADRE DE LA PRESTATION
Le système RH s'appuie sur une architecture répartie sur 3
principaux piliers techniques : PeopleSoft pour la gestion administrative
et la rémunération, Cognos pour le reporting et JobPartners pour
l'évaluation annuelle et le recrutement. Avec l'extension rapide des
systèmes de gestion au travers des projets menés actuellement, le périmètre
des outils décisionnels s'étend proportionnellement et les besoins à
couvrir se multiplient. L'assistance demandée vise à renforcer/renouveller
l'équipe Cognos.
2. OBJET DE LA PRESTATION & RESULTATS ATTENDUS
Dans le cadre du projet, la prestation consiste à :
- être force de proposition pour améliorer les programmes déjà développés
- participer à la conception des nouveaux besoins avec l'équipe de
maîtrise d'ouvrage de l'entité
- réaliser les nouveaux développements sur les outils DecisionStream,
Report Studio, Query Studio, Analysis Studio
- préparer et exécuter les tests de performances avant passage en
production
- assurer le reporting des développements auprès du chef de projet
- vérifier l'implémentation de la sécurité en conformité avec les
règles en vigueur
- assurer la maintenance corrective et évolutive des développements
- support de second niveau à la maîtrise d'ouvrage
- rédiger la documentation technique et les guides d'exploitation
3. CRITERES DE CHOIX
- compétences sur les outils Cognos 8 BI
4. CONTRAINTES TECHNIQUES ET PARTICULARITES
Nature de la Prestation (Conception/Réalisation -
Analyse/Réalisation...)
- développements
- support technique
- maintenance applicative
pour une mission freelance de plusieurs mois sur Paris.
Technologique sollicitée : Base de données
Sous-technologique sollicitée : Ressources humaines
Niveau d'expérience : Junior 2- 5 ans
Date de disponibilité : 06/10/08
Date limite de réponse : 06/10/08
1. CADRE DE LA PRESTATION
Le système RH s'appuie sur une architecture répartie sur 3
principaux piliers techniques : PeopleSoft pour la gestion administrative
et la rémunération, Cognos pour le reporting et JobPartners pour
l'évaluation annuelle et le recrutement. Avec l'extension rapide des
systèmes de gestion au travers des projets menés actuellement, le périmètre
des outils décisionnels s'étend proportionnellement et les besoins à
couvrir se multiplient. L'assistance demandée vise à renforcer/renouveller
l'équipe Cognos.
2. OBJET DE LA PRESTATION & RESULTATS ATTENDUS
Dans le cadre du projet, la prestation consiste à :
- être force de proposition pour améliorer les programmes déjà développés
- participer à la conception des nouveaux besoins avec l'équipe de
maîtrise d'ouvrage de l'entité
- réaliser les nouveaux développements sur les outils DecisionStream,
Report Studio, Query Studio, Analysis Studio
- préparer et exécuter les tests de performances avant passage en
production
- assurer le reporting des développements auprès du chef de projet
- vérifier l'implémentation de la sécurité en conformité avec les
règles en vigueur
- assurer la maintenance corrective et évolutive des développements
- support de second niveau à la maîtrise d'ouvrage
- rédiger la documentation technique et les guides d'exploitation
3. CRITERES DE CHOIX
- compétences sur les outils Cognos 8 BI
4. CONTRAINTES TECHNIQUES ET PARTICULARITES
Nature de la Prestation (Conception/Réalisation -
Analyse/Réalisation...)
- développements
- support technique
- maintenance applicative
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