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CV n°111003T001
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Profil :
Support utilisateurs - né(e) en 1979
Mobilité :
Ile de France
Disponibilité :
Nous contacter au 01 47 12 50 00
Domaines de compétences
  • Finance de marché
Compétences techniques
Expert
Senior
Junior
Notions
DECALOG OMS
 
 
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Etudes et formations
FORMATIONS
2006 -2008
Master II Professionnel Banque, Monnaie et Marchés ; Université Paris X Nanterre.

2005-2007
Master II : Politiques macroéconomiques et conjoncture, Université Paris X Nanterre.

2000-2002 Maîtrise d’économie internationale, Université de Paris 8.

1994-1998 Maîtrise de Sciences de gestion, option Management, Université de Bejaia.

COMPÉTENCES INFORMATIQUES
Windows et environnement Pack office : Word, Excel, Access, Power Point et SQL.
Programmation VBA/Excel.
Logiciels : RATS, EVIEWS.
Progiciel : Global Portfolio 3. Serveurs : BLOOMBERG, FININFO ET TELEKURS.
Outils front de gestion de portefeuilles : Tracker, Decalog et Media+

COMPÉTENCES LINGUISTIQUES
Arabe : Bilingue
Anglais : Opérationnel
Expériences professionnelles
Jan 11-Août 11
(8 mois)
Middle Officer (CDD), Barclays Wealth Managers, Paris:
• Instructions des transactions et procédures de règlement-livraison en collaboration avec les dépositaires et les brockers.
• Validation des programmes d’ordres auprès des back offices.
• La gestion de la trésorerie des OPCVM , et gestion du passif.
• La réconciliation cash et titres avec les positions dépositaires.
•Suivi et gestion des OST.
• La mise à jour des outils, des données de marché, et du référentiel valeur.
•Elaboration de reportings de performance, comparaison avec le benchmark, pour les gérants.
• Assister les gérants au quotidien, pour la pondération et l’allocation d’actifs.

Jan 09-Juillet 10
(18 mois)
Assistant Middle/Front Offices (mission), Amundi Asset Management, Paris :
• La prise en charge du cash management de tous les fonds en gérant la trésorerie multidevises des portefeuilles à l’aide des systèmes de gestion DECALOG et MEDIA+.
• Assurer les investissements des excédents de trésorerie en : parts OPCVM, prise en pension, BTF, …optimiser la trésorerie globale, et gérer le risque de liquidité.
• Suivi quotidien des échéanciers de trésorerie et des ratios réglementaires et de gestion.
• La gestion du change et de la couverture du change pour les fonds.
• Décider des transactions de change à effectuer dans le cadre de la gestion quotidienne du cash (Spot, Swap, Terme).
• Contrôler les positions du change, suivi des expositions au risque du change.
• La sélection des titres à mettre en pension selon l’éligibilité et la signature.
• Envoi d’ordres sur repos.
• Suivi des repos avec la table de négociation, ainsi que des prêts emprunts.
• Optimisation du rendement de la trésorerie des portefeuilles.
• Arbitrage entre les différents supports d’investissements selon la délégation de gestion.
• Assister les gérants au quotidien dans leur activité.
• La gestion des risques avec le département risque, le contrôle interne et la compliance.
• Le rapprochement cash et titres avec les positions dépositaires.

Mars 08-Sept 08
(6 mois)
Gestionnaire Middle Office (CDD), Quilvest Copagest Finance, Paris :
• Analyse et traitement des opérations faites par les gérants.
• Validation des programmes d’ordres (suivi du bon déroulement des ordres) auprès des backs offices.
• La gestion de la trésorerie des OPCVM.
• La gestion des rapprochements stocks et flux, analyse et résolution des anomalies.
• Réconciliation des valorisations calculées par les valorisateurs.
• Validation et diffusion des valeurs liquidatives.
• Suivi quotidien des portefeuilles (états des disponibilités, apports/retraits).
• Elaboration des outils d’aide à la gestion (calcul de la performance, sensibilité, volatilité et suivi des ratios réglementaires).
• Réalisation de reportings mensuels à l’aide d’un programme interne.
• Effectuer les contrôles premiers niveau des valeurs liquidatives, et respect des contraintes réglementaires (ratios de gestion et ratios réglementaires).

Juin 2007-Dec 2007
(6 mois)
Analyste performance (Stage), Euro-VL (Société Générale), Paris-la défense.
• Formation aux techniques quantitatives de la gestion de portefeuille (ratio Sharpe, ratio de Treynor l’alpha de Jensen, comparaison benchmark-portefeuille, la volatilité, la corrélation…etc.).
• Analyse, mesure et attribution de la performance des portefeuilles financiers.
• Elaboration de reportings de performances pour les assets managers.

Sep 2004-Sept 2005
(12 mois)
Valorisateur OPCVM (Stage), Euro-VL (Société Générale), Paris-la défense.
• Calcul et suivi des valeurs liquidatives en relation avec les gérants et les dépositaires.
• Gestion de la comptabilité et enregistrement des opérations (souscriptions/ rachats, achats et vente de titres).
• Contrôle des cours et opérations sur titres (dividendes, coupons, Split...etc.).
• Suivi de la trésorerie, vérification de la position des comptes.
• Réconciliation espèces et titres avec les positions des dépositaires.
• Maîtriser les risques opérationnels du calcul de la valeur liquidative.
• Etablissement des états périodiques (bilans, comptes de résultats et plaquettes) et suivi de chaque dossier avec les commissaires aux comptes.
Co-Manager d’une entreprise familiale de BTP (Algérie).

Janv 2003-Juin 2004
(18 MOIS)
Econome d’une unité de 120 personnes, Service National, Blida (Algérie).

Sep 1998-Sep 2000
(24 mois) Assistant gestion des ressources humaines (CDD), SONATRACH- Bejaia (Algérie).

Mai 1998-Aout 1998
(4 mois) Gestionnaire commerce extérieur (Stage), Direction du commerce international, CPA (BANQUE), Alger.
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