Slim - DBA ASP.NET

Ref : 120826K001
Photo de Slim, DBA ASP.NET
Compétences
Expériences professionnelles
  • Septembre 2017 à Aujourd’hui Implémentation d’un Système de suivi et d’optimisation des Flux d’Approvisionnement :
    Société de Recherches et d'Exploitation des Pétroles en Tunisie • Elaborer le cahier des charges,
    • Consultation et dépouillement technique des offres,
    • Accompagner et encadrer des équipes Projets pluridisciplinaire,
    • Assurer le lien avec le fournisseur ainsi que le suivi (Budget, Planning, qualité…).
    Compétences : Achat/Stock, Agile, MS-SharePoint, MS-SQL Server, Jira
    Mars 2016 à Juin 2017 SIRH : Mise en exploitation des modules GTA/Processus guidés
    Société de Recherches et d'Exploitation des Pétroles en Tunisie
    • Recenser les règles de gestion /processus guidés de l'entité RH, et rédiger le cahier des charges ainsi que sa validation,
    • Piloter les équipes IT et RH, planifier les réunions et les Workshops,
    • Suivre le planning ainsi que les indicateurs de performance,
    • Superviser la phase de test de la solution après la validation du cahier de tests,
    • Clôture du projet.
    Compétences : Ressources Humaines, HRaccess, MS-SQL Server, TOMCAT, Jira

    Mai 2014 à Janvier 2016 SIRH : Migration SIRH vers HRa suite 9
    Société de Recherches et d'Exploitation des Pétroles en Tunisie • Recenser le besoin de l'entité RH, et rédiger le cahier des charges ainsi que sa validation,
    • Piloter les équipes IT et RH, planifier les réunions et les Workshops,
    • Développer les compétences de l’équipe (plan de formation, coaching),
    • Suivre le planning ainsi que les indicateurs de performance,
    • Rédiger et Maintenir la documentation de la solution cible,
    • Superviser la phase de test de la solution après la validation du cahier de tests,
    • Animer les formations pour les utilisateurs,
    • Clôture du projet.
    Compétences : Ressources Humaines, HRaccess, MS-SQL Server, TOMCAT, Jira

    Mars 2013- Janvier 2014 Développement /mise en place d’une solution Full Web de gestion de Transit/Douane
    • Piloter le projet : périmètre, coût, délais, qualité, ressources et risques
    • Organiser la communication (interne/externe) et établir une relation de confiance avec le client
    • Encadrer l'équipe : 3 à 10 personnes suivant les phases
    • Identifier les besoins des parties prenantes et suivre les aspects contractuels
    Compétences: Transit/Douane, Intégration, MS-Visual Studio.Net, Crystal Report
    Autre Projets • Rédaction et mise en œuvre de la politique/procédure de sauvegarde SEREPT (avec Backup Exec)
    • Développement et mise en exploitation d'une application de suivi de la trésorerie
    • Migration vers la nouvelle version de GMAO :Coswin 7.4 et Oracle 11g»
    • Mise en place de CINDOC (solution DMS)
    • Elaboration d’un Schéma Directeur Informatique 2013-2016
    Septembre 2006- Août 2008 Ingénieur Support IT-Société: TELNET Holding
    • Support niveaux 1 et 2 aux utilisateurs
    • Administration des serveurs Web /Bases de données/Réseaux/Firewall
    • Reporting et veille technologique
    Compétences: Routage CISCO, Sauvegarde des données, Configuration Firewall.

Études et formations
  • Formation et Perfectionnement :



    • 2018: Certification Project Management Professional (PMP) ® PMI (Licence 2176812)
    • 2014: HRa Suite 9 «Progiciel des Ressources Humaines»: Sopra HR Software
    • 2012: VMware vSphere: «Installation, Configuration et Administration» 3S
    • 2011: Visual C # 2010 «Programmation en C # et Asp.net «Développement d'applications Web ADVANCIA
    • 2006-2007: Mastère Professionnel: Nouvelles Technologies de L'information et de Commerce électronique (systèmes et réseaux) « Ecole Nationale d'Ingénieurs de Sfax »
    • 2005-2006: Maîtrise Informatique: Génie Logiciel « Faculté des Sciences de Sfax »
    • 2003-2004: Licence de Sciences Mathématiques informatiques « FSS »
    Compétences :


    Personnelles Adaptation, analyse, esprit d'équipe, dynamique et rigoureux
    Métiers Transit/Douane, Trésorerie, RH et Approvisionnement
    Management Encadrement équipe, Gestion des conflits, Virtual Team
    Méthodes Modèle en V, Agile (Scrum), UML
    Systèmes/BDD Windows 8/7/2012, Linux (Ubuntu), , BDD (MySQL, Postgres, MS-SQL Server)
    Langages PHP, C#, SQL, JAVA
    Produits MS Project, Open & MS Office, Apache / Tomcat, Eclipse, Visual Studio, Backup Exec


    Informations personnelles :
    Langues Anglais Maitrise professionnelle complète, Français courant, Arabe langue maternelle
    Loisirs Plongée, Musique, Voyages

    Liste complète de références et de formations sur demande


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