Jean-Pierre - Consultant SAP PA

Formations
Formations SAP suivies
 HR050 : Ressources Humaines
 HR307 : Systèmes de contrôle RH
 HR390 : Introduction paie
 HR400 : Paramétrage de la paie
 HR505 : Gestion de l’organisation

Diplômes
 Diplôme de l’Ecole Supérieure de Commerce Et de Management (ESCEM Tours), obtenu en 2002
 Classes préparatoires aux écoles d’ingénieur à l’ESEO
 Bac série S, préparé au lycée Condorcet, Paris, obtenu en 1997

Détail des compétences spécifiques SAP

Management
Planning • • • • •
Stratégie de projet • • • • • •
Staffing • • • •
Approche méthodologique • • • • •
Support démarrage • • • • • • •
Phase de test • • • • • • •
Pré-étude • • • • • • •
Q&A • • • • • • •
Suivi de projet • • • • • • • •
Formation utilisateur • • • • • • •
Coaching • • • • • •
Compétences fonctionnelles
Gestion des temps • • • •
Paie française • • • •
Droit social français • • • •
Reporting légal français • • • • •
Gestion de l’organisation • • • • • • • • •
Gestion administrative • • • • • • • • •
Gestion de la rémunération • • • • • •
Evolution du personnel • • • • •
Compétences techniques SAP RH
Paie Française • • • •
Saisie des temps • • • •
Exploitation des temps • • • •
Intégration GTA - Paie • • • •
Cycles & Schémas • • • • •
Interface comptable • • • • •
Reports légaux français • • • • •
Gestion de l’organisation • • • • • • • • •
Gestion administrative • • • • • • • • •
Développement du personnel • • • • • • • •
Frais de déplacement • • • • • • •
Gestion de la rémunération • • • • • • •
Compétences techniques SAP
Programmation ABAP • • • • •
Workflow • •
Gestion des transports • • • •
Gestion des autorisations • • • • • • •
Outils de reporting • • • • • • •
Debbogage • • • • • • •
Autres
MS Project • • • •
ESS/MSS • • • • •
Office Windows • • • • • •

Langues
 Français : langue maternelle
 Anglais : courant
 Allemand : bon niveau
 Portugais : notions