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CV n°111121G001
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Profil :
Consultant, Assistant à maîtrise d'ouvrage, Consultant Maîtrise d'ouvrage - né(e) en 1956
Mobilité :
Ile de France
Disponibilité :
Nous contacter au 01 47 12 50 00
Domaines de compétences
  • Méthode / Qualité / Process
  • Monétique
  • Moyens de paiements
Compétences techniques
Expert
Senior
Junior
Notions
PMO (PROJECT MANAGEMENT OFFICE)
case à cocher
 
 
 
4D
 
case à cocher
 
 
Etudes et formations
DOMAINES DE COMPÉTENCES
Organisation :
 Auditer les aspects organisationnels, fonctionnels ou techniques (refonte SI, fusion, acquisition…).
 Définir/ Expliquer les processus existants et l’organisation associée (fonctions et rôles).
 Proposer, définir des objectifs, une démarche, une nouvelle organisation.
 Conduire et suivre les projets (PMO) : Assistance et support aux Maîtrises d’Ouvrages.
 Elaborer des supports de formation pour des opérationnels, assistance aux maîtrise d’ouvrage (MOA) et maîtrise d’œuvre (MOE) et diffusion de formation.
 Elaborer des études d’opportunité, d’impact, des cahiers des charges.
 Définir des plans de démarrage.
 Préparer et accompagner un déploiement.
 Accompagner le changement.
 Rédiger un plan qualité et mise en place des processus d’assurance qualité.
 Analyse des Risques Opérationnels.

Gestion et suivi Financier :
 Construction du budget de fonctionnement des unités opérationnelles.
 Elaboration du plan des études en adéquation avec les moyens et ressources disponibles.
 Analyse de l’équilibre des comptes d’exploitations et aide à l’arbitrage.

Encadrement d’équipes :
 Suivre et gérer les collaborateurs en assistance fonctionnelle et technique.
 Créer le département informatique.
 Recruter des experts / consultants.

Communication :
 Réaliser les actions et supports de communication interne et externe (lettres d’information, plaquettes, réunions, séminaires).
 Mettre à jour les sites internet.

Reporting :
 Tableau de bord d’avancement de la situation du budget (consommation / prévisions)
 Tableau de bord des indicateurs des projets du plan des études
 Analyse des indicateurs et élaborations des solutions pour l’aide à la décision.

Marketing et avant-vente :
 Elaborer les supports d’offres de Consulting.
 Expliquer l’offre aux Clients.
 Prospecter un nouveau compte en collaboration avec le Directeur Commercial.
 Rédiger une proposition technique et commerciale.

Technique / Méthodes :
 Conduites et Méthodes de projet : MERISE (conduite et gestion de projet à partir du cycle en V)
 Outil de gestion de Portefeuille de Projets
 Outils de gestion de projet : MS Project ; Intelligence Planer ; PSN…
 Outils bureautiques : Offre Microsoft
 SGBD : DB2, ACCESS

Langues :
 Anglais opérationnel

FORMATION
Universitaire
 1981 : Ingénieur DPE Option « Télécommunication » INSEA CERGY.

 1975 : Maîtrise d’Automatisme / Informatique Université Paris VI.

 1972 : Diplôme Universitaire de Technologie (Option Informatique)

Complémentaire
 Formation de Management ; Conduite et gestion des projets (Différents cycles de formation) Formation à la gestion financière
Expériences professionnelles
EDF Energy
 Depuis Février 2011
Consultant en Organisation & Assistance MOA - PMO
. - Mise en œuvre des nouveaux moyens de communications et d'échanges en adéquation avec la nouvelle organisation de la Direction des Services Partagés.
- Définition du qui fait quoi de chaque métier de la Direction (nomenclature des activités)
- Réaménagement Organisationnel des moyens de Gouvernance de la Direction et de son formalisme décisionnel.
- Conseil sur les évolutions de la stratégie des développements des applicatifs en collaboration avec le Département R & D.
- Elaboration d'une ""Road Map"" quinquennale en adéquation avec la stratégie et les enjeux d'EDF.
- Schéma Directeur des différents ""Programmes des Projets de la Direction"".
- Mise en place d'un reporting mensuel à la Direction (Indicateurs d'alertes, Tableaux de bord ....)

Caisse Nationale du Crédit Agricole
 De 2004 à 2010
Responsable PMO de la Direction Monétique (CEDICAM – DMO)
. Construction du Plan des études des projets en adéquation avec les moyens et ressources.
. Gestion des ressources, budgets, délais, et des risques.
. Mise en place des outils d’analyse et de suivi d’activités et des projets.
. Définition des tableaux de bord et des outils de reporting,

 Pour la Direction : Situation des indicateurs des Comptes d’exploitations (charges, produits et RBE).

 Pour le Plan des Etudes : Avancement des projets (Budgets; délais et analyse des Risques).
. Construction du budget des charges de fonctionnement et mise en place des outils de suivi.
. Suivi des Plans Qualité des projets.
. Elaboration de la macro planification des nouveaux services monétiques et schéma Directeur pluriannuel (Busines Plan).
. Calcul du CBTE (Coût budgétaire du travail effectué) et représentation graphique.

Principaux projets :
. Refonte du SI Monétique du Crédit Agricole :
- Mise en place de la structure organisationnelle du projet (planification, répartition des rôles, analyse des écarts par rapport au schéma Directeur, Situation budgétaire par rapport aux prévisions pluriannuelles…)
. Plan de Continuité Informatique (PCA) :
-Mise en œuvre des processus de Back Up des équipements informatiques permettant d’assurer la continuité du service monétique en cas de sinistre.
. Création d’outils de suivi des comptes d’exploitation :
-Analyse des équilibres charges et produits par rapport aux prévisions budgétaires annuelles.
. Mise en œuvre d’outils de consolidations opérationnels :
-Analyse de l’adéquation entre les activités (Projets et tâches métiers) et les moyens à mettre en œuvre (Potentiel HJ disponible ; enveloppe budgétaire prévisionnelle d’achat de prestation).
-Automatisation de la constitution des tableaux de bords et analyse des indicateurs en alerte.

 De 1999 à 2003
Mission au GSIT (GIE Interbancaire) : Mise en place des actions résultantes d’une mission d’inspection
- Elaboration et mise en place de l’organisation du département informatique (partage des responsabilités entre MOA & MOE).
- Mise en place d’outils opérationnels de suivi d’activité (Mise en place d’une nomenclature des activités « Métiers » et formalisation du plan des études).
- Mise en place des instances décisionnelles d’engagement des moyens et ressources ; déploiement de la méthode de conduite des projets (Formation des utilisateurs).
- Description et modélisation des processus.

Principaux projets :
. Mise en Œuvre de l’organisation du suivi des activités du GIE :
-Formalisation du Plan des études avec la mise en place d’indicateurs de suivis
-Paramétrage de l’outil de suivi de gestion des projets et déploiement aux utilisateurs (Intelligent Planer d’Augéo).
-Mise en place d’un processus de reporting des activités aux partenaires bancaires du GIE.

 De 1995 à 1998
Responsable de la cellule logistique / Méthode & Organisation du CEDICAM :
. Tenu de la « Macro Planification des projets du CEDICAM ».
. Analyse de cohérence des projets de l’entreprise par rapport au schéma directeur.
. Mise en œuvre d’outils d’aide à la décision et tenu du secrétariat d’instance décisionnelle de l’entreprise.
. Mise en œuvre des outils de suivi des activités du CEDICAM.
. Elaboration des normes & Procédures de méthode de Conduite de Projets.
. Mise en œuvre de processus organisationnels en cohérence avec les évolutions des produits et métiers de l’entreprise.

Principaux projets :
.Conception et déploiement de la méthode de Gestion et conduite des projets :
-Construction de la méthode de conduite des projets et de son déploiement aux utilisateurs (Diffusion du formalisme des supports documentaires et Formation utilisateurs).
-Constitution de la macro planification des projets et de la nomenclature des activités métiers des unités opérationnelles.
-Déploiement et support aux utilisateurs de l’outil de gestion des projets.
-Mise en place de l’organisation des instances décisionnelles pour l’engagement des moyens des projets.
-Constitution d’une base de suivi des actions à réaliser et des décisions prises.
. Mise en place des structures organisationnelles des projets de passage à l’an 2000 et à l’Euro :
-Elaboration des structures organisationnelles transverses des projets de passage à l’an 2000 et à l’Euro.

 De 1993 à 1995
Responsable de la l’Ingénierie du nouveau Système d’Autorisation Monétique :
. Coordination des moyens nécessaires au déploiement des Caisses Régionales au réseau d’autorisation Simon.
. Analyse des impacts organisationnels des Caisses Régionales pour effectuer la migration.
. Mise en place du plan de formation.
. Préparation et animation des Groupes de travails et comités de pilotages.

Principaux projets :
. Déploiement du système d’information d’autorisations monétiques (SIMON) :
- Accompagnement des Caisses Régionales du Crédit Agricole au raccordement du réseau d’autorisations monétique.
- Analyse des impacts Organisationnels (MEO du processus d’habilitation et de certification des SI des Caisses Régionales).

 De 1991 à 1993
Responsable de la logistique et déploiement CAM pour le SIT :
. Mise en œuvre de l’ensemble des moyens concourant au déploiement des Caisses Régionales au réseau SIT

GROUPE ALCATEL
 De 1988 à 1991
Responsable d’intégration des nouveaux services de télécommunication.
Principaux projets :
. Réseau Expérimental d’Abonnés Numériques (RENAN) :
- Réalisation de l’interconnexion des Unités de raccordements d’abonnés numériques (RNIS).
. Nouveau Plan de Numérotation Téléphonique :
- Basculement synchronisé de l’ensemble des autocommutateurs téléphonique à la nouvelle numérotation (NNT).

 De 1985 à 1988
Responsable projet

 De 1982 à 1985
Ingénieur d’affaires

COMPAGNIE GENERALE DE LA CONSTRUCTION TELEPHONIQUE
 De 1979 à 1981
Responsable des méthodes d’installation

 De 1978 à 1979
Animateur de formation
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