Contexte : Mise en place d’un outil intranet central pour les
demandes de personnel.
- Rôle : Analyse du besoin et de l’existant, Réalisation de
spécifications fonctionnelles, Développement, Déploiement,
Support.
- Interlocuteurs : RH Amérique du Nord, Comité Exécutif.
Technologies : MOSS 2007
Rôle : Analyse du besoin et de l’existant
2009 - aujourd'hui
Outil de E-learning pour les certifications obligatoires
pour les opérateurs
- Contexte : Mise en place d’un outil intranet pour la mise à
disposition des supports de formations ainsi que des évaluations de
connaissances sous forme de tests en ligne.
- Rôle : Analyse du besoin et de l’existant, Réalisation de
spécifications fonctionnelles, Développement, Déploiement,
Support.
- Interlocuteurs : RH Amérique du Nord, Qualité Amérique du Nord.
Technologies : MOSS 2007, Infopath 2007
Rôle : Analyse du besoin et de l’existant,
Who’s Who Transitions
2008 - aujourd'hui
- Contexte : Mise en place d’un annuaire centrale en ligne dans
l’intranet permettant aux collaborateurs de mieux communiquer
entre eux.Réalisation de
spécifications fonctionnelles, Développement, Déploiement,
Support.
- Interlocuteurs : Communication Monde, Comité Exécutif.
- Technologies : MOSS 2007
Outils de gestion des congés payés pour l’Amérique du Nord
2008 - aujourd'hui
Contexte : Mise en place d’un outil intranet central pour la saisie et
la gestion des congés des salariés.
- Rôle : Analyse du besoin et de l’existant, Réalisation de
spécifications fonctionnelles, Développement, Déploiement,
Support.
- Interlocuteurs : RH Amérique du Nord, Comité Exécutif.
- Technologies : MOSS 2007
Rôle : Analyse du besoin et de l’existant,
2008 - aujourd'hui
Outil de gestion de l’attribution de récompenses pour les
employés
- Contexte : Mise en place d’un outil intranet central pour la saisie,
la validation, la distribution et la gestion des récompenses des
salariés.
- Rôle : Analyse du besoin et de l’existant, Réalisation de
spécifications fonctionnelles, Développement, Déploiement,
Support.
- Interlocuteurs : RH Amérique du Nord, Comité Exécutif.
Technologies : MOSS 2007
Développeur d’applications / AMOA
Transitions Optical (Tampa, FL, USA)
décembre 2007 - juin 2009
- Veilles technologiques et formations de développeurs aux
nouveaux produits de développement Microsoft.
- Développement d'applications web métiers, d'outils de Workflows,
d'outils collaboratifs, d’outils de gestion.
- Design et intégration pour l’ensemble des intranets.
- Support utilisateur.
Parmi plus d’une vingtaine de projets, voici les plus représentatifs en
termes de technologie, de rôle et de type d’application
Ingénieur d’études
MC-Next (Paris)
septembre 2007 - décembre 2007
- Prestataire de service dans les technologies MS Sharepoint :
ESSILOR International
Support et transfert de connaissances techniques sur l’ensemble
des portails Sharepoint 2003 et MOSS 2007.
Expertises techniques ponctuelles
Evolutions sur les projets internes en cours.
Suivi des livraisons en relation directe entre le centre de
développement offshore de Singapour et le client final.
JC Decaux
Installation et configuration d’un environnement de développement
MOSS 2007.
Rédaction de procédures d’installations et d’exploitations en vue
d’un transfert vers les équipes d’exploitation
Thomson
Intégration de la nouvelle charte graphique pour leur intranet sur
les technologies MOSS 2007 (création d’une master page et d’un
thème)
Rôle : Développeur, Graphiste.
Re-Design de l’intranet global
2007 - aujourd'hui
- Contexte : Uniformisation de l’intranet avec le nouveau design du
site Internet de la compagnie.
- Rôle : Développeur, Graphiste.
- Interlocuteurs : Communication Monde, Comité Exécutif.
- Technologies : MOSS 2007, Photoshop CS3
Intégration de 25 designs en vue de la refonte des intranets projets sous MOS
Ubisoft
2007 - aujourd'hui
Création de 6 masters pages et de 5 thèmes
Suivi des livraisons en relation directe avec le client.
Bouygues Telecom
Animation de formations utilisateurs/administrateurs pour MOSS
2007 aux nouveaux responsables des Intranets (30 personnes)
Développeur d’applications Intranet
ESSILOR International (St Maur des Fossés/Vincennes)
septembre 2003 - septembre 2007
- Veilles technologiques et formations de développeurs aux
nouveaux produits de développement Microsoft.
- Développement d'applications web métiers, d'outils de Workflows,
d'outils collaboratifs, d’outils de gestion.
- Suivi de projets sur le long terme, aide à la spécification
fonctionnelle et accompagnement des utilisateurs dans le
changement au sein des Systèmes d'Informations R&D (Europe – USA
– Singapour).
Parmi plus d’une dizaine de projets, voici les plus représentatifs en termes
de technologie, de rôle et de type d’application :
Études et formations
Spécialité Technologie de l’Internet et des Organisations (TIO)Mention B
MASTER MIDO (Mathématiques, Informatiques, Décision, Organisations)Université Paris Dauphine.
2006
MASTER 1 d’Informatique de Gestion (MIAGE) : (Méthodes Informatiques Appliquées à la gestion des entreprises).
Université Paris XII – Val de Marne. Mention AB
2005
LICENCE d’Informatique de Gestion (MIAGE) : (Méthodes Informatiques Appliquées à la gestion des entreprises).
Université Paris XII – Val de Marne. Mention AB
2003
DEUG d’Informatique de Gestion (MIAGE) : (Méthodes Informatiques Appliquées à la gestion des entreprises).
Université Paris XII – Val de Marne. Mention AB
2002
Langues
Anglais - C2
Autres compétences
FORMATION INFORMATIQUE
Systèmes
d’exploitation
Windows 98, 2000, NT, XP, Vista et Linux
Langages
SQL, COBOL, ADA, Shell Bash, C, C++, Java, ASP, Javascript, C#, VBA,
HTML, PHP, XML, XSLT
Logiciels
Pack MS Office (2003 & 2007), FrontPage 2003, Dreamweaver MX, Lotus,
Photoshop CS, Illustrator CS, Flash MX (bases), TOAD, Visual Studio .NET
(2003 & 2005), SPS (2003 & 2007).
Base de données ORACLE v10, SQL Server (2000 & 2005), MySQL, Access.
