Tâches :
• Traitement de courriers.
• Gestion des contrats de formation et de travail.
• Gestion des demandes de salariés : attestations de travail, demandes de congés, augmentation, …etc.
• Etablissement de la paie des salariés dans Cegid.
• Déclarations URSSAF et ASSEDIC.
• Mailing quotidien.
• Facturation et relance des clients.
Environnement :
Windows XP, Microsoft Office, Cegid, SendBlaster.
juin 2006 - juillet 2008
Projets :
• Gestion des achats et stocks (HA Plus, PABLO, CADI et Pocketo).
Tâches :
• Validation des applications HA+, Pablo et Pocketo
• Support fonctionnel aux utilisateurs Pablo, CADI et Pocketo.
Projets :
• Gestion des achats et stocks (HA Plus, PABLO, CADI et Pocketo).
Tâches :
• Validation des applications HA+, Pablo et Pocketo
• Support fonctionnel aux utilisateurs Pablo, CADI et Pocketo.
Projets :
• Applications : Sépia, OADM, ITFC et CMOS
• Gestion des achats et stocks (HA Plus).
• Service après vente (eSav).
• Contrôle budgétaire (Régate).
Tâches :
• Support fonctionnel et formation des utilisateurs.
• Validation de l’application Régate.
• Participation à la validation des applications (HAPlus et eSav).
• Participation aux formations processus qualité (certification ISO 9001 V 2000).
2004 - aujourd'hui
• Automatisation des tests sur le projet Sépia et les 2 modules (OADM et ITFC).
• Assistance fonctionnelle aux utilisateurs de Sépia.
• Participation à la validation des applications comme : Gédéon et Pegaz.
Fonction : Ingénieur tests de recette et validation.
Bouygues Construction – Structis.
juin 2002 - juillet 2008
juin 2002 - décembre 2003
Projets :
• Application Sépia (gestion des pointages et référentiel).
• Application Outil d’Administration Sépia (OADM).
• Interface Sépia Paie (ITFC).
• Application Coût de Main d’Oeuvre (CMOS).
Tâches :
• Définition de la méthodologie de tests.
• Rédaction des plans de tests et cahiers de recette.
• Définition des stratégies de tests
• Préparation des jeux de tests.
• Réalisation des tests de non régression et validation des évolutions.
• Gestion des anomalies.
• Rédaction des comptes rendus et suivis de recette.
• Suivi des mises en production.
• Participation aux réunions de suivi et points d’avancements.
• Participation à la formation des utilisateurs et rédaction des manuels utilisateurs.
HR Informatic.
avril 2002 - aujourd'hui
Société de fabrication de matériaux de construction.
septembre 1997 - mai 2002
Projet :
• Gestion commerciale.
• Gestion du personnel.
• Tableaux de bord.
Fonction : Ingénieur d’étude et développement.
Tâches :
• Recueil des besoins utilisateurs.
• Rédaction des spécifications fonctionnelles.
• Modélisation des données et traitements.
• Développement des applications.
• Tests unitaires et d’intégration.
• Participation aux tests de recette.
• Suivi de déploiement.
• Maintenance corrective et évolutive.
Environnement:
Windows 9x, Excel, Delphi, Visual Basic, Merise, Access, Dbase.
Études et formations
Gestion de ressources humaines et outil de paie Cegid.
2010
Outils de tests Compuware (QADirector et QARun).
2003
Démarche projets.
2002
: Ingénieur en informatique.
1997
Bac Série Mathématiques.
1991
Langues
Anglais - C2
Autres compétences
COMPETENCES
Fonctionnelles :
Etude, lancement et suivi de projets.
Rédaction des plans et cahiers de recette.
Elaboration des campagnes de tests fonctionnels manuels et automatisés.
Analyse et évaluation des résultats de tests.
Rédaction des manuels utilisateurs.
Formation des utilisateurs et assistance fonctionnelle.
Suivi de la mise en production.